中国石油主导编制国际标准发布
11月20日,IEEE标准协会正式发布了IEEE国际标准——《能源市场仿真框架》。该标准是IEEE标准协会能源数字化工作组主导编制并发布的第一项标准,中国石油规划总院为工作组主席单位。该标准建立了能源市场仿真技术框架,并规范其技术特点和数据要求,用于指导能源市场仿真技术的设计、开发、测试与应用,是能源产品仿真技术的...
正式编制工!招125人!中石油新疆分公司春季招聘开启!
留学生应按照报名的外语种类,参加招聘单位组织的中国石油考试中心外语水平考试,其中,英语水平考试不低于500分,俄语、法语、西语、日语不低于80分。国内毕业生和留学生也可提供个人两年内取得的官方外语考试成绩证明,英语成绩新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、领思不低于160分、托业不低于785分,小语种需提供相应证明。
规划总院牵头编制的国外先进标准成功立项
中国石油网消息(通讯员胡敏)4月15日,由规划总院牵头编制的国际材料性能与防护协会(AMPP)国外先进标准“定向钻穿越段管道阴极保护有效性测试方法”正式立项。定向钻穿越段管道阴极保护有效性检测与评价是国际难题,也是油气管道外腐蚀控制面临的重大生产难题。长期以来,这项技术没有得到有效突破,国内外也没有相关标准。
中石油华北油田员工自爆工资收入,网友说:平平无奇,挺低的
中石油不同的油田,工资水平都不一样,比方说西南油气田、长庆油田等基础单位普遍15W,是正常的合同化用工:中石油普通的一名技术员(正式员工)月薪在5000元左右,助理工程师、工程师、高级工程师相对来说会更高一些,高级工程师月薪基本可达8000元以上。而行政型岗位的普通员工工资待遇则一般5000元~8000元。以技术工...
央国企的级别和编制怎么来的?原来合同工并非正式工!
现在央企国企内部,有四种员工身份:原正式工(老人老办法,他们当年没有交社保)、合同制员工(从入职时就开始交社保)、劳务派遣制员工、业务外包制员工。在央企国企内部,还是把原正式工、合同制员工,看作是有编制有身份的员工。一、国企领导行政级别由来
官媒公开批评张雪峰!毕业生都想去烟草局,供电局,中石油做贡献
特别是年薪18万元以上的机构,比如中石油、烟草公司(www.e993.com)2024年7月11日。但是,这还没有把福利表现较差的电力公司考虑进去。如铁路局,烟草局,电力局以及盐业局等等,虽然名称中都有“局”,但是它们并非传统意义的事业单位而仅仅是企业。这些单位发放的退休金、工资待遇等虽不像事业单位那样有编制,但是对那些可以放心上班的人员也不失为...
中石油改革细节:机关人员编制和处室总量同步压减20%
,中国石油,云财经讯,中石油总部机关改革在先期调整对外合作部的基础上,再压减机关部门1个,撤销专业分公司1个,机关人员编制和处室总量同步压减20%,这次改革总体上要在12月底前完成部门整合及职能调整,3月份,各项工作要全部运行到位。(中国石油报)
中石油大连石化(西中岛)炼化一体化项目环评报告编制工作启动
4月11日,中石油大连石化(西中岛)炼化一体化项目环评报告编制单位——中国寰球工程有限公司北京分公司团队赴西中岛石化产业基地,实地踏勘项目选址并召开座谈会,了解环评报告编制所需资料。区党工委副书记、管委会副主任吴峻峰参加座谈会。座谈中,编制单位围绕中石油大连石化(西中岛)炼化一体化项目环评报告中需要确认的重点问...
中石油安环院牵头编制的能源行业标准发布实施
中石油安环院牵头编制的能源行业标准发布实施导读:近日,多个能源行业标准由国家能源局正式发布实施。近日,安全环保院牵头编制的能源行业标准《煤层气开采生态保护技术要求》(NB/T10892-2021)由国家能源局发布实施。该标准的发布实施,填补了煤层气开采生态环境保护标准空白。
事业单位和国企,编制及工资待遇的差距有多大
事业单位和国企,编制及工资待遇的差距有多大除去公务员外,事业单位和国有企业都是很稳定的工作。而在工资待遇方面,事业单位和国有企业最主要的区别体现在国企员工是劳动者与企业间的是劳聘关系,而事业单位编制则是劳动者与事业单位之间的聘用关系。并且由于国企与事业单位的财政性质不一,国企属于盈利性单位,员工都有...