哪吒汽车回应网传拖欠工资:一线员工按时发放,中层和高管薪资架构...

近期,公司中层和高管在进行薪资架构调整,仅个别薪资发放稍慢。哪吒汽车2024年9月全系整车交付10118台。作为参考,哪吒汽车去年9月全系交付13211台,以此计算同比下降23.41%。哪吒汽车创始人兼董事长方运舟今年9月在央视节目《对话》中表示,新能源汽车已至新旧更迭的“诺基亚时刻”。对于哪吒L...

突发:绩效工资按50%发放!哎,真的太难了!

诺基亚LTE中级网优(福建,面议)中高级工程师(哈尔滨,10k)太难了!还好这次没有动基层员工的工资。

国资顶不住了:工资按最低标准发,2420元;微软承认Word离奇Bug:命名...

芯片工程师、软件研发、硬件研发、移动研发等核心技术岗招聘薪酬超过1.5万元。高级管理、投融资经理、产品经理、证券/基金经纪人等也高薪领先。本季度,汽车电子工程师职业招聘月薪环比逆势上升1.6%,提高至14860元。其中,动力系统工程师岗位的平均招聘月薪接近2万元,底盘工程师、车身/造型设计、汽车/摩托车工程师、汽车...

曝:中国移动定岗定级的最新规定(1-19级工资)

(一)管理系列职位新进员工个人职等确定(员工职位水平等级由个人职等对应确定):1、应届毕业全日制博士研究生自进入公司工作起三个月为试岗期,试岗期员工个人职等对应19等薪酬按7等0分位确定。试岗期满,经试岗期考核良好及以上,员工个人职等对应19等薪酬按8等0分位定等,另加该员工的工龄分位值;试岗期考核良好以下...

回顾:北大“韦神”因没车房没老婆遭群嘲?工资曝光后,让人羡慕

此外，这些网友还调查了北京大学助理教授的薪酬情况。据他们了解，北大助理教授的基本工资每月超过万元，如果再加上各种奖金和福利，有人估计韦东奕的月收入可能在3万元以上。相比之下，韦东奕所获得的薪酬远远超过了他的同龄人，这个事实足以让许多批评他的人沉默。至于韦东奕没有车、没有房、没有家庭，这些根本...

2G到5G资费“大瘦身” 从半个月工资到“一杯奶茶”

2005年9月22日《IT时报》200GB流量包、100分钟通话、校园卡套餐、美好家套餐……层出不穷的移动业务套餐，让人们再也不会为流量和话费而焦虑，最低月资费甚至不超过一杯奶茶钱(www.e993.com)2024年11月12日。从2004年到2024年，移动通信的每一次大发展，都伴随着消费者生活方式的巨大变化。而在这场网络与市场的“交响曲”中，对用户来说，...

中石化内部员工薪资被泄露!普通员工待遇超科长,南北对比,差距太大了

诺基亚LTE高级后台(潮州,12k)联通5G性能优化高级(佛山,面议)中石化37万员工,不同单位之间差距很大。越艰苦的板块待遇越高,大致顺序是:勘探>油田≈炼厂>销售。同一板块,不同单位待遇差距也很大。比如销售板块,江浙广的基本工资就比其他地区高一倍。

诺基亚印度工厂罢工:承诺工资1万 却只给5千

要求匿名的诺基亚工人说:“在三年前的招聘中,诺基亚承诺1万卢比(每月)并且6个月内转正。起初作为实习生,我们每月的工资是4000卢比,但现在转正后我们的工资一共才5300卢比,税后净薪只有4500卢比。”诺基亚工会正在起草将于本周递交的员工需求,要求包括:实习生工资每月至少7000卢比,正式工人每月至少15000卢比。

诺基亚老员工自愿离职获一年工资补偿

诺基亚在其内部网站公布消息称,将给予那些在诺基亚工作超过15年并自愿离职的老员工一笔总额为一年工资的补偿金。这规定高于当地法院规定,如果诺基亚解雇那些工作年限超过15年的老员工,给予的补偿为6个月工资。“也就是说,诺基亚是多给了6个月工资补偿,以此来鼓励那些老员工离职。”但不少诺基亚员工却觉得公司的...

诺基亚变相裁员 老员工离职补偿一年工资

诺基亚在其内部网站公布消息称,将给予那些在诺基亚工作超过15年并自愿离职的老员工一笔总额为一年工资的补偿金。这规定高于当地法院规定,如果诺基亚解雇那些工作年限超过15年的老员工,给予的补偿为6个月工资。“也就是说,诺基亚是多给了6个月工资补偿,以此来鼓励那些老员工离职。”但不少诺基亚员工却觉得公司的...