答疑:人力资源管理的工作岗位有哪些

招聘专员是人力资源管理中最基础也是最重要的岗位之一。他们负责制定招聘计划、发布招聘信息、筛选简历以及安排面试等工作。招聘专员需要具备良好的沟通能力和敏锐的洞察力,以便在众多求职者中找到最合适的人才。此外,他们还需与各部门密切合作,了解不同岗位的需求,从而制定有效的招聘策略。人力资源开发专员人力资源开发...

从招聘流程上讲,招聘一名普通员工的成本有多少?-善世集团

1、招聘渠道的选择:线上平台、猎头服务、校园招聘、内部推荐等渠道的成本差异显著。2、职位层级与行业:不同行业、不同职级的平均招聘成本会有差异,普通员工相对于高级管理人员成本较低。3、地域经济状况:一线城市与二三线城市的招聘成本可能存在差距,包括薪资水平、广告费用、生活成本等。4、市场竞争状况:热门行业...

深圳知名猎头公司排名2024(最新)以及猎头合作注意事项

在与猎头公司合作之前，企业应首先明确自己的招聘需求，包括职位的具体要求、薪资待遇、工作地点等信息。这有助于猎头公司更好地理解企业的具体需求，并提供更精准的服务。选择猎头公司时，应深入了解其背景和实力，包括公司规模、团队资质、专业水平和服务经验等。一个优秀的深圳猎头公司通常在HR专员行业和业务同行企业中...

我,曾是猎头,后花2万去培训,成女程序员,月入1.8万超出预期

这份工作的性质跟之前不同,是帮企业寻找专业人才。一项工作任务的时间跨度很长,从最开始锁定一个人到招聘完成,需要三个月左右。特别感激猎头公司的一位领导,教会我使用任务清单,改进了工作方法。让我的工作效率大幅提升,也让我一生受益匪浅。(大学时在老家村委会打篮球)我所在的猎头公司,招聘的大多是互联网公司...

好几个猎头给我推荐同一个工作,该选哪个?

猎头的作用是帮助公司筛选简历、初面并物色到相对更精准的人才,尤其挖同行的大牛过来。大家做过人事或者公司大领导就知道了,人事部门中工资最低的人才做招聘工作,招聘人员大多刚毕业不久,且招聘专员甚至招聘经理也并不熟悉或者了解所招聘的岗位。这也是HRBP产生的原因之一,为了更精准地为有人力需求的部门服务。

春节招聘不打烊!第一波岗位推荐来了,最高月薪20000元

2.能吃苦耐劳,有较强的抗压能力,有上进心,愿意致力资源服务行业发展(www.e993.com)2024年11月28日。销售专员(应届生皆可)招聘人数:4人薪资范围:8000—10000元/月工作地点:仙霞西路岗位职责:1.协助部门经理完成市场活动前期策划,资料准备及客户邀约,现场组织,会后走访等工作;...

薪酬谈判被候选人牵着鼻子走?3招把握主动权

在招聘过程中,HR都应该积极利用不同手段,合理、适当而精准给对方心理压力,对其心理期望值加以打压,从而确保对方在看待底薪时会更加务实。在进行打压之前,HR必须要先摸清楚对方的心里底线,绝大多数应聘者在谈到底薪的时候,都会刻意进行上浮夸大,

海外求职涨90%,中企在海外抢人才

????海外职位同比增长92.87%,海外招聘供不应求。????中企在海外寻找增量市场,需求扩大,猎头行业蓬勃发展。????年轻人愿意出海工作,海外市场提供更多发展机会,物质基础和晋升空间吸引力大。“现在海外猎头挺火的”“开始背单词”“现在大家都开始做海外了”……近期,猎头们在微信群中讨论,海外的...

审计案例:人力串通猎头拿回扣,被判!

据媒体报道,某大型家电集团的人力专员,与猎头公司串通,招合适的人才后,在公司支付给猎头的中介费用中获取回扣,最终被判受贿。招XX专家吃了13万回扣李某于20XX年X月入职某大型家电集团XX事业部工作,20XX年开始负责员工招聘,20XX年X月开始任职集团人力资源部招聘专员。

...把手伸向员工简历——离职招聘专员“偷”走1.3万份简历卖给猎头

2022年9月,前同事告诉已经从某科技公司离职的招聘专员于海(化名)这一消息,于海才意识到,自己盗取前公司内部简历的事情就要败露了。4月11日,北京市顺义区人民法院审理一起非法出售员工简历案。受害公司通过后台日志监测到有人在非工作时间、非工区IP大量下载个人简历,涉及1.3万余份内部简历被盗,遂报案,犯罪嫌疑人...