灵活就业人员交社保,要避开这几个坑,否则太亏了。

个人养老缴费比例20%,其中8%进入个人账户,身故可以退,12%进入统筹账户,身故不退。比如15年总共交12万,其中4.8万身故可退,7.2万进入统筹的身故不退。3、40~50岁的灵活就业人员应该交高档次的社保。例如,你以前交的60%,40~50岁应该交到百分之百,因为这个年龄段有4050社保补贴,交的多,返的也多,将来退休时...

个人交社保和公司交社保的主要区别是什么?

1.保障范围不同:公司为员工提供的社保保障更为全面,涵盖了养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险以及失业保险五大类。然而,个人作为灵活就业人员缴纳的社保通常仅包括养老保险和医疗保险两项。2.费用承担差异:在公司缴纳社保的情况下,费用由公司和个人共同承担,各自按照一定比例支付。而个人自行缴纳社保时,则需全...

65岁退休?!生活的艰辛再加一分,我还该交社保吗?

中国人平均寿命78岁，65岁退休可以领13年的社保；假如一个大学生23岁参加工作，65岁退休，缴纳42年社保，缴3.23年社保可以领1年退休工资。如果按照现在男女平均54岁退休年龄算，社保缴纳31年，可以领24年退休工资，缴1.29年社保可以领1年退休工资。调整后从1.29年变成3.23年，人生的通关难度系数暴力增加150%，...

自己交社保和公司交社保的十大区别,灵活就业人员需要了解

章主要讲述了自媒体创和用人单位缴纳社保的十大区别，包括保险种类、缴费比例、缴费基数、缴费金额、缴费负担方式、国家照顾方式、退休年龄、强制退休、挂靠公司违法、产生的养老金等方面。根据要求，我将根据的内容和结构进行调整和，重新写一篇相关。将包括以下要点：近期，社会保险制度的改革成为了热点话题。自媒体创和用...

公司交社保VS自己交社保,退休金分别能拿多少?

■C和D职工选择按照年均缴费基数60%(3000元)档位缴纳社保■A、B、C职工50岁退休,D职工55岁退休,三者均在2020年满法定退休年龄,退休前上年度全口径平均工资为10000元。A、B、C、D四名职工退休后的养老金为多少?1、养老金计算公式(1)基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金(本案例中忽略过...

到了退休年龄,社保却未交满15年,两种情况可以一次性补缴

现在我国对女职工的法定退休年龄是50周岁和55周岁,男性是60岁(www.e993.com)2024年11月12日。如果您在2011年7月1日之前没有参过保,接下来还需缴纳很多年,这时候,还是要权衡一下。在做出一次性补缴社保决策之前,注意事项有以下几点首先,投保人需要全面了解当地的政策规定,充分了解要求和限制条件;...

热搜爆了!社保缴满15年就坐等退休?官方回应:缴得多领得多!在职...

如果是在职职工，社保缴费满15年后，在未达到法定退休年龄之前，用人单位应当按照规定继续为职工参保缴费，达到待遇领取条件后，办理退休手续，按月领取基本养老金；如果是灵活就业人员，以个人身份参保，缴满15年后是否继续缴费，可以自由选择，但是建议不要就此中断缴费！因为，养老保险有一个重要原则——多缴多得、长...

第一代农民工“退休”难:工作三十余年从未缴过社保

他们二人似乎都没意识到的是,按照我国现行法定退休年龄,像他们这样年满六十周岁且连续工龄满十年的男性劳动者,已经符合退休标准,理论上应该到了领着退休金,在家颐养天年的日子。然而,当记者问及两位老人何时考虑办理社保退休手续,领上养老金回家休息时,曹在心和赵永听却都告诉记者,自己从来都没交过社保。

已经到达法定退休年龄,但社保没有交够,公司还可以继续交吗?

已经到达法定退休年龄但社保未交够的在职员工,公司是否可以继续为其缴纳社保是一个需要具体情况考虑的问题。总体而言,在某些情况下,公司可能仍有义务继续为员工缴纳社保费用。首先需要注意的是,社保缴纳是依据国家相关法律法规的规定进行的。根据中国的社会保险法,雇主应当为其员工支付一定的社会保险费用,包括养老保险、...

交15年社保和交25年社保区别竟然这么大?

一、社保年限影响养老金待遇社保缴纳15年、25年对待遇影响最大的莫过于养老保险了。养老保险分为城镇职工养老保险和城乡居民养老保险两类。职工养老和居民养老都要求累计缴费满15年,但是职工养老在参保人达到法定退休年龄时可以领取养老金,而居民养老则要求参保人满60周岁才可以领取养老金。