进电子厂正式工好还是劳务派遣工好?有什么区别?
首先,派遣工和正式工的雇佣关系不同。派遣工是由劳务派遣公司招聘派遣,与电子厂的工作关系间接,而正式工则是直接被电子厂录用的。这意味着派遣工的工作稳定性相对较低,而正式工的工作稳定性更高。其次,派遣工和正式工的工资待遇也有所不同。派遣工的工资通常要比正式工高一些,但他们无法享受正式工的福利待遇。...
计件工资没有底薪基本工资合法吗
综上所述,计件工资没有底薪是否合法要看员工当月的工资收入是否高于当地最低工资标准,如高于则合法;若低于最低工资标准,则用人单位应当予以补足。
乐山最新招聘信息!!!|薪资|工资|乐山市|高校毕业生_网易订阅
薪资待遇1、月薪5000+(上不封顶);2、签订正式劳动合同、入职购买社保;3、无责底薪+提成+奖金+合伙人分红+带薪年假+节假日福利+生日福利;4、公正透明的晋升通道,广阔的晋升空间。工作地点乐山莱佛士中国移动营业厅(莱佛士停车场三八超市旁)联系方式李女士13990653535招聘招聘急招??优质销售小...
...劳动法|用人单位|雇佣关系|劳动合同法|最低工资标准_网易订阅
10、仲裁委员会处理确认劳动关系争议案件,不适用调解,审查重点包括但不限于确认劳动关系目的、双方争议焦点、用工事实以及其他证明存在劳动关系的劳动合同、录用人员登记表、考勤表、工资表、银行代发工资流水、会计档案等原始证据。11、劳动者达到法定退休年龄前与用人单位建立劳动关系,超过法定退休年龄后未享受职工基本养...
江苏自2024年1月起调整全省最低工资标准
通知明确,月最低工资标准:一类地区2490元;二类地区2260元;三类地区2010元。非全日制用工小时最低工资标准:一类地区24元;二类地区22元;三类地区20元。企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬,并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。加班加点的工资;中班、夜班、高温、低温...
江苏调整最低工资标准,一二类地区分别为2490元、2260元
一、月最低工资标准:一类地区2490元;二类地区2260元;三类地区2010元(www.e993.com)2024年10月19日。非全日制用工小时最低工资标准:一类地区24元;二类地区22元;三类地区20元。企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬,并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。二、下列项目不作为最低工资的组成部分,用人...
陪诊师 除了跑腿还要会这些
当然,收入的递增速度也非常快,从拿底薪到每月工资两三万元,但工作和生活完全没有了界限,加之共情能力太强了,丹丹多次陷入抑郁状态。“头半年陪诊的时候,跟进一位白血病患者,在第四天他突然去世了。那时我整个状态都不好了,第一次有了不想做陪诊师的想法。我容易将心比心,将患者当朋友,结果自己也得了轻度焦虑、重...
解困|关停潮下,拿什么拯救产科
同样在减少的是工资。孙子涵的工资是1800元底薪加绩效,刚进医院时绩效按照实际工作量的50%结算,现在全发和当时发一半到手的钱相差无几。而她所在产科的工资已经连续几年全院倒数,基本和后勤部门持平。产科难以为继,科室合并是关停之外的唯一选择。孙子涵觉得没底,同事们都还在正常上班,但心里想起来会害怕,“医院天...
2024最低工资标准公布!深圳人不能低于这个数...
最低工资标准指的是劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准调整方案由省、自治区、直辖市人力资源社会保障部门会同同级工会、企业代表组织研究拟订,报送人力资源社会保障部备案后,由省级人民政府批准施行。
深圳最低工资标准什么时候调整
二、深圳最低工资标准的构成是什么最低工资标准,通常应当包含以下三个部分:1.维持劳动者本人最低生活的费用,即对劳动者从事一般劳动时消耗体力和脑力给予补偿的生活资料的费用。2.劳动者平均赡养人口的最低生活费。3.劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。三、深圳最低...