单位职工缴纳的社会保险和灵活就业人员缴纳的,有什么区别?
第三,缴费钱数不同。单位职工缴纳养老保险的时候,养老保险缴费比例是职工从本人工资中扣除缴费基数的8%,单位缴纳单位缴费基数的16%。单位缴费基数,一般是单位全体职工个人缴费基数之和。缴费钱数不同,不意味着养老金不一样。养老金计算主要是按基础养老金和个人账户养老金两部分计算,这两部分计算公式主要跟本人的缴...
关于贯彻国务院完善企业职工基本
二、调整养老保险缴费基数个人缴费以参保人月应税工资、薪金收入为基数。参保人月应税工资、薪金高于全省上年度在岗职工月平均工资300%的,以全省上年度在岗职工月平均工资的300%为缴费基数;参保人月应税工资、薪金收入低于全省上年度在岗职工月平均工资60%的,以全省上年度在岗职工月平均工资的60%为缴费基数。参保人...
灵活就业养老保险和企业五险中的养老保险有什么区别
缴费性质不同:企业五险的缴纳具有强制性,企业和职工必须依法缴纳。而灵活就业人员的社保则是自愿缴纳的,不具有强制性。缴费基数和比例也有所不同:企业养老保险的缴费基数是根据职工本人上年度社会平均工资确定的,由单位和个人共同缴纳,单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%。而灵活就业社保的缴费基数可以在当地社平...
速看!灵活就业参保和企业参保到底有啥区别?
区别一:参保险种不同灵活就业参保:符合条件按灵活就业参保的人员,参加本市基本养老保险。企业职工参保:用人单位应当为其职工参加本市基本养老保险、工伤保险以及失业保险等。区别二:个人缴费比例不同灵活就业参保费用全部由个人承担,当前缴费比例为:养老保险20%。企业职工参保由用人单位和职工共同缴纳社会保险费,其...
养老金怎样算?缴15年和20年有什么区别?
视同缴费年限:职工个人缴纳基本养老保险以前,按国家有关规定计算的连续工龄视同个人缴费年限。另外,具有视同缴费权益并建立了视同缴费账户的参保人,在计发基础养老金和个人账户养老金等的基础上,再计发过渡性养老金。公式没看懂?那我们举例来看看缴费15年和20年后的社保待遇差别...
企业和机关事业养老保险缴费有什么区别?对养老金的影响有哪些?
机关事业单位和企业职工的养老保险缴费区别有哪些?实际上从2014年10月开始,企业和机关事业单位职工的缴费都采取同样的模式,本人承担个人缴费部分,单位承担单位缴费(www.e993.com)2024年10月20日。企业职工本人的缴费基数,原则上是按照上年度工资总额的月均值来计算。工资总额一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴补贴、加班加点工资和特殊情况下支付...
社会保险咨询台|职工社保单位和个人各承担多少?
答复:企业及职工在人社部门参加基本养老、失业、工伤三个险种的社会保险。我市基本养老保险:单位缴费比例为16%,职工个人缴费比例为8%;失业保险:单位缴费比例为0.7%,职工个人缴费比例为0.3%;工伤保险:单位缴费比例分八类(现行费率:一类0.24%、二类0.48%、三类0.84%、四类1.08%、五类1.32%、六类1.56%、七类1.92%、...
为企业留才“赋能” 为职工养老“加码”
(二)依法参加企业职工基本养老保险并履行缴费义务。三、企业年金基金由哪几部分组成?企业年金基金由企业缴费、职工个人缴费、企业年金基金投资运营收益这三部分组成。企业年金所需费用由企业和职工个人共同承担,企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的8%,企业和职工个人缴费合计不超过本企业上年度职工工资总额的...
企业职工养老金如何计算——依据(法规)、公式及真实例子
国家要求建立个人账户制度的时候,最初的目的是敦促形成个人养老的积累。因此设置的基本原则就是个人账户领取不完可以继承;个人账户领取完了,统筹基金支付个人账户养老金,确保待遇不降低。当然养老保险个人账户余额里没钱了,也不会影响养老金增加的,都是由统筹基金中支付。养老保险的视同缴费年限,个人账户里没有钱...
“社保每缴满5年,养老金就进一档”?上海官方回应!_上观新闻
A:错!按现行的养老金计发办法,企业职工养老保险待遇水平由个人缴费年限(含视同缴费年限)、退休时本市上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资、缴费基数、个人账户累计本息储存额、养老金计发月数等要素综合计算所得,没有固定的档次之分。Q:没有固定单位的灵活就业人员不能参加企业职工养老保险?