国网冀北电力公司纪委构建业务赛考长效机制

5名员工通过综合评选,成为该公司“纪检业务带头人”。2023年起,国网冀北电力纪委着力构建以考促学、以考促践、以考促效的纪检业务赛考长效机制,通过组织纪检专业竞赛调考的方式发现并培养纪检专业人才。今年,该公司纪委在此基础上开展“纪检业务带头人”评选,进一步深化纪检人才队伍建设。国网冀北电力纪委邀请中国...

国网冀北技培中心(保定电院):教培融合改革“小切口”推动教育培训...

坚持以赛促教、以赛促学的思路,“一训一案”精准策划实施方案,支撑冀北公司各类竞赛调考中取得突破性成绩。聚焦高端人才培养,实施“1+X+N”工程,组建人工智能技术攻关团队和新型电力系统教培创新研究团队,充分发挥专家示范引领作用,推动专家身边再出专家。主持完成的《大规模新能源数据采集分析、协同调度和安全防护关键...

湖北省职工职业技能大赛无人机驾驶员决赛在国网湖北技培中心(武汉...

竞赛还举行了交流会,不同行业代表谈技术、促合作、拓应用、扩圈子,实现思想碰撞,解锁更多无人机应用场景,破解行业难题,助推湖北低空经济产业高质量发展,为低空经济成为全省经济高质量发展的重要增长极提供源源不断的“上升气流”。精心筹备有力支撑技培(电院)作为本次竞赛协办单位,认真落实省总工会、国网湖北省...

国网东安县供电公司:强化财务管理水平 提升经营质效

据悉,该公司大力提倡、树立学制度、讲制度、考制度的良好学习氛围,将通识制度、安规学习等融入日常工作。2023年该公司在部门负责人、班组站长等岗位竞聘中将通识制度考试作为竞聘考评内容之一,公司大力提倡全体员工向在安规知识调考等各类考试竞赛中取得优异成绩的同事学习,并形成绩效正向引领机制。财务人员通过财务规章制...

国网宁夏超高压公司在西北电网举办竞赛中取得佳绩

安全知识竞赛初赛成绩为国家电网公司安全知识调考200人“小名单”平均成绩,占比为40%。决赛成绩为各队现场竞答成绩,按百分制折算后占60%。现场竞答由西北五省(区)公司分别组建一支队伍参赛,每队各5人,涉及安监、运检、基建、调度专业。竞赛分为“人人尽责”“真抓实干”“重在现场”“安全第一”“久久为功”“...

国网淄博供电竞赛调考何以屡拔头筹?

“工作作风就是公司形象,更是敢于担当、善于作为的保障(www.e993.com)2024年11月23日。”在竞赛调考中凝成的共识,推动着国网淄博供电公司上下作风焕然一新,形成了“对企业的热爱、对工作的执着、执行上的主动、干就最优的标准”共同事业价值观。“淄博烧烤”出圈后,国网淄博供电公司第一时间推出“服务烧烤电力地图”,叫响了“人流不散、保电不...

第二十届山东省青年职业技能竞赛钳工、机床装调维修工赛项决赛在...

钳工赛项主要考察参赛选手完成精密零件的加工和机构的组装能力，机床装调维修工赛项主要考察机床电气安装调试与故障排除以及传动系统的装配与调试能力，赛项设置充分考验了选手们的理论知识掌握情况、实际操作和临场应变能力。竞赛过程紧张有序，选手们凭借着扎实的专业基础和过硬的实操技能，沉着应对、稳定发挥，充分展现了...

国网河北信通公司电网一张图和企业级气象中心线上实操功能上线

在推进该项工作进度,国网河北信通公司克服时间紧、任务重等困难,高质量完成软硬件资源准备、云平台组件调试、考试系统功能调试等工作,为全员开展两系统应用培训,支撑电网一张图竞赛调考打下了坚实基础。。“上线的电网一张图和企业级气象中心线上实操功能,提供了两系统常用的功能介绍、典型应用介绍等内容,对我们开展...

国网陇南供电公司推进安全生产治本攻坚三年行动

牢固树立“时时放心不下”的责任感,以提高全员安全素养为主线,以提升企业本质安全水平为目标,扎实推动安全教育培训工作再上新水平。制定贴合实际的安全教育培训计划和差异化培训策略,统筹做好技能人员“理论学习+技能实操+现场实践+竞赛调考”模块化培训,定期对培训开展情况进行检查、指导、分析、通报。开展新入职员工《...

重庆市农村配网综合业务技能大赛(第二赛区)在永川举办

理论考试现场。国网重庆永川供电公司供图竞赛分为理论知识和技能实操两部分。其中,技能实操比赛采取团体赛方式,杆上作业3名人员完成横担安装、拉线制作、架空导线施放、下户线和表计安装等农村电网运维服务工作。过程中,各组参赛选手沉着应战、认真操作,整个竞赛紧张激烈、熟练完成作业程序,表现出了良好的职业素质和过硬...