33岁,上海市属国企合同不续签
1、直签正式工拥有正式的企业编制,由所在地国资委备案,薪酬也经过备案。通常签订第三次合同时,就会转为无固定期限劳动合同,一般合同期限为第一次3年,第二次6年,第三次则为长期。这也是为何国企正式员工通常比私企员工更为稳定的原因。2、劳务派遣与劳务公司签订合同。虽然相对稳定,薪资接近正式工,但在福利待遇...
劳务派遣迎来曙光,预计今年十月开始实行,有机会进体制内工作
辅警这一类工作岗位则不同,辅警只是国家和同工签订劳动合同,如果合同到期是否续签也不能完全保障,主要根据在职员工的职称和工龄进行有效的落实,由于这一类工作岗位稳定性较差,辅警也没有绩效工资津贴和正式编制工作岗位也有不小的差距,随着社会制度的逐步完善,辅警的待遇也在逐步提升。目前国家政府针对我国劳务派遣这...
花钱就有编制、90万能拥有知名学府学籍……60人被骗1400万
陈某再三向小余保证,这个岗位绝对能办成,可签订相关协议,并在协议中注明其与上述知名大学正式直签、待遇9000元、年底上岗、不符合协议约定全额退款。于是小余便来到陈某所说的公司与之签订该所大学教务秘书岗位就业服务协议,并交费27万元。随后,公司教务负责人蔡某通知小余到招聘的学校面试。据小余介绍,一位自...
央企有三类用工,没有编制,进的方式和难度千差万别!
第一种是正式员工,95%是校招进入,享受单位的一切待遇,与国企央企总部或者分公司直接签订劳动合同。所谓的“编制”一般在国资委进行备案,工资纳入国资委给央企国企的工资总额控制。央国企可能也会有社招,但是比例非常小小,一般是技术大拿或者管理大佬,跟普通人没什么关系。第二种是合同制员工,指跟总部或者分公司直接签...
花钱有编制、90万拥有高校学籍……60人被骗1400万
陈某称该公司主营帮客户找工作和招生、办学历,与一些知名学府有合作,且公司高层具有强大的人脉关系,能够拿到内部资源,交费27万元即可签订合同,保证其在期限内入职,否则全额退款。陈某再三向小余保证,这个岗位绝对能办成,可签订相关协议,并在协议中注明其与上述知名大学正式直签、待遇9000元、年底上岗、不符合协议约...
男子花30万入职“国企正编”,结果……
“最终,结合求职者自身条件和具体需求,我们选定了中国石油湖南分公司的文职或基础岗(www.e993.com)2024年10月17日。”7月27日,双方正式签订了推荐岗位就业协议,就业服务费共计30万元,除前期支付的5万元定金外,王先生再次向陈女士账户转账20万元,剩余5万元择期支付。根据协议及附件约定,岗位性质为“国企直签正编”,陈女士也承诺尽快安排办理面试及...
调查报道|30万入职“国企正编”?花钱买“编”不成退款难
“最终,结合求职者自身条件和具体需求,我们选定了中国石油湖南分公司的文职或基础岗。”7月27日,双方正式签订了推荐岗位就业协议,就业服务费共计30万元,除前期支付的5万元定金外,王先生再次向陈女士账户转账20万元,剩余5万元择期支付。根据协议及附件约定,岗位性质为“国企直签正编”,陈女士也承诺尽快安排办理面试及...
辅警是临时工吗?劳务派遣和直签有什么区别?
统招公告一般为直签,比如天津辅警的招聘,全市统一考试,并且公告中明确指出和用人单位签订劳动合同。对于一些竞争比较大的地区,就可以提前复习。不用等到出公告之后再准备,到时候你可能就没有充足的时间了。不管是临时工还是编制人员、合同人员,只要在这个岗位上一天,就应该做好自己的本职工作。如果想要继续发展的,可...
正式辅警和劳务派遣辅警的区别
正式辅警和劳务派遣辅警的区别主要有3个:一是有无编制,部分正式辅警具有事业单位编制,劳务派遣制没有编制;二是福利待遇,正式辅警福利待遇略好于劳务派遣制辅警;三是发展前景,正式辅警会更加稳定,晋升制度更加完善。辅警是协助人民警察开展相关工作的辅助人员。一般情况下,辅警分为两类,正式辅警和劳务派遣辅警,劳务派遣...
...及编制,股份公司及下属公司的员工,由各用人单位与其签订劳动合同
公司是否学习其他国企把一级子公司(子公司),二级子公司(孙公司)区别于股份公司直签合同?公司回答表示,您好!股份公司是一家上市企业,没有事业编,也没有全民制性质公司及编制,股份公司及下属公司的员工,由各用人单位与其签订劳动合同。感谢您对公司的关注。点击进入互动平台查看更多回复信息...