那个女人叫小美,她向公司提交辞职申请后又后悔了……

只要用人单位不介意,小美当然可以拿回辞职报告,当作什么都没发生。但是,如果用人单位不同意,用人单位有权在劳动者提出书面辞职30日后,要求解除与小美的劳动合同。简单的说,如果用人单位不同意,小美需要按期办理离职手续。法条链接《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前通知解除劳动合同劳动者提前...

被领导亲戚抢走升职机会后,我直接就离职走人,可公司却黄了

这样的领导，不跟随也罢！然而，马涛接下来的话语，却让我的世界观、人生观、价值观再次崩塌。“我希望你自己提交一份辞职报告，这样我们才能和和气气地分开。”“什么？为什么？”这次我再也无法抑制，愤然拍桌而起。若是被裁员，我能得到n+1的补偿，那是十几万的巨款。但如果辞职，我将一无所获。这难道就是...

东江环保:监事江萍提交辞职报告,辞职后将不再担任公司任何职务

东江环保:监事江萍提交辞职报告,辞职后将不再担任公司任何职务金融界9月2日消息,东江环保公告称,公司监事江萍因工作安排原因,申请辞去公司监事职务,辞职后将不再担任公司任何职务。目前,江萍未持有公司股份。但是,因为江萍的辞职会导致公司监事会成员低于法定最低人数,所以其辞职将在公司股东大会选举产生新任监事后才生...

员工提交辞职报告,为何用人单位仍被判“违法解除合同”?

劳动者主动提交辞职报告后离职,用人单位往往对劳动合同解除没有责任。但用人单位依据辞职报告解除劳动合同一定合法吗?东城区法院审理的一起关于劳动合同解除的案件中,因劳动者提交辞职报告是根据公司要求,而非出于个人真实意思表示,法院最终认定公司系违法解除劳动合同。2022年3月,陈某入职某公司,与该公司签订《劳动合同...

提交辞职报告绩效工资就不给了?

江某付出了一整年的劳动且正常履行了职责,用人单位以其已提交辞职报告为由拒绝发放上年度绩效工资,明显不合情理。虽然工作单位对绩效工资发放有一定自主权,但自主权应在公平合理的前提下行使,不能侵害劳动者的合法权益。”江苏省南京市检察院第六检察部主任张英姿说。

智慧农业:独立董事多吉先生提交辞职报告

金融界12月13日消息,智慧农业公告称,公司独立董事多吉先生已提交书面辞职报告,申请辞去公司独立董事以及董事会战略委员会委员、提名委员会主任委员职务(www.e993.com)2024年11月29日。多吉先生的辞职原因是近期中组部干部管理要求及中国工程院院士行为准则有关兼职的规定。辞职后,多吉先生将不再担任公司及子公司任何职务。

广药白云山公告:收到董事长李楚源辞职报告,辞职后不再担任公司...

7月22日晚间，广州白云山医药集团股份有限公司发布公告，表示该公司董事会当日收到公司董事长李楚源递交的书面辞职报告，公告内容显示，李楚源因个人原因，辞去公司第九届董事会董事长、执行董事及董事会战略发展与投资委员会主任的职务。辞职后，李楚源不再担任公司的任何职务。公开资料显示，李楚源于1988年7月参加工作，...

这份“辞职报告”被判不算数

陈某无法接受,向劳动仲裁部门申请仲裁,要求公司支付解除劳动合同赔偿金,仲裁委支持了陈某请求。公司不服仲裁结果,诉至法院。东城区法院经审理认为,虽然陈某在2022年8月31日向公司提交辞职报告,但结合双方聊天记录内容可知,陈某同时提交延长试用期申请的行为已与“辞职”形成矛盾。同时,无论是辞职报告还是延长试用期申请...

员工配合公司写了《辞职报告》,结果真被开除?法院:公司违法!

陈某无法接受这样的解聘理由,认为公司违法解除劳动合同,申请仲裁,要求公司支付解除劳动合同赔偿金。仲裁委支持了陈某的请求。公司不服仲裁结果,诉至法院。合同解除是否合法争执不下公司认为陈某因为个人原因提交辞职报告,公司于2022年9月12日收到该报告,并于10月20日批准其辞职。陈某系主动提出辞职,双方劳动合同...

员工为延长考核期写辞职报告后遭解聘,法院:公司违法解除合同

在按照公司要求发送转正申请后,仍继续出差工作。可以看出,陈某本身并无因个人原因离职的意愿及行动。此外,对于为何陈某提交辞职报告后,公司又通知其提交转正申请,公司并未作出合理解释。公司在2022年10月8日通知陈某提交转正申请,又在同月20日“批准辞职”,前后矛盾,不符合常理。