90后“一言不合”就辞职 仅40%的人一个工作能干2年
“我跟老板谈了下,看能不能适当地提高一下加班工资。老板的回答是,再等一年看看。”得到这一答复,周末回家思考了两天后,陈婷婷“友好”地向公司提交了辞职报告,“我的付出和收获不成正比。”公司没有挽留,陈婷婷的第二份工作结束了。“上班不开心,人生无意义”1992年出生的张斌,去年大学本科毕业,到现在一年...
女鉴黄师自述:上班两年,男朋友怪我没情调,我:你来两天就废了
因为在上一家公司,遭到了不公平的对待,小王打算辞职,去外地旅游散散心。过了几个月的时间,小王觉得自己的精神状态又恢复如初了,打算重新找工作,毕竟摆烂终究是解决不了生计问题的。不过,好在小王身边有一个非常懂事体贴的男朋友,在出门散心的这段时间里,男朋友一直很支持小王,不论是从精神上还是经济上,都给予了...
珠海一公司群聊被曝:通知全员一个月不休假 有员工当场“离职”
KP接着说,“逻辑:贡献(解决的问题重要程度和解决问题付出的代价,加班也是解决问题而加班,所以加班和解决贡献不能重复计算),贡献由事业部评估,最后会转换结果:调休或者奖金,或调休加奖金。”接着又有一名员工群内提出辞职称,“申请辞职,这两天在外地,周一回去办手续。”“今天事情特殊,大家都不容易,刚结...
“30分钟送完的件现在要12小时!”新规实施两天,有快递员辞职,网友...
马先生表示,快递新规施行后,快递员权益目前是没有后续保障的,若产生的罚款全部由快递员来承担的话,最后只能选择离职。关于新规实施,易导致快递丢失的责任划分问题,北京世兆律师事务所执业律师唐成龙认为,快递新规施行后,用户同意和确认交货地点应为划分风险及责任的分界线,快递员不应承担此后产生的丢件责任及风险。...
辞职后“空窗”的深圳人:3个月不上班,工作越找越难
Grace一直在外企做招聘工作。对于因生育中断职业进程的女性,她一般会分情况看待,“生小孩后,没有人帮她看孩子,不得不回归家庭的,我觉得是合理、可以接受的”,“如果是孕期承受不了工作压力提出了辞职,在我看来,她的承压能力是不够的。毕竟多数企业还是会考虑劳动法,不太会给孕期女性太大的压力”。
快递新规已开始施行,有人工作12小时收入增加60元,有人知道消息2天...
新规实施几天以来,不少快递员称工作量大幅增加,实际工作中面临着不少问题,比如“我打电话了,但是客户一直不接怎么办?”作为客户,也的确很难保证接到每一个快递电话……有些客户并不是反对快递放快递站,只是反对“不经同意就放快递站”(www.e993.com)2024年10月20日。据央广网,有快递员在听到快递新规施行消息两天后提出离职,快递员表示,自己...
男子因高彩礼退婚拿16.8万辞职旅行:与其欠债不如出去看看
本来想请长假的,可公司不允许,就辞职了。第一站去找发小,还了钱,在他那待了两天。他结婚了,跟我说了些生活的无奈,让我更恐惧了。目前只有他知道我在旅行,同事、父母都不知道。九派新闻:现在去了多少个地方?郭晓:应该有40个,花了3万多,每天会在短视频平台上更新行程,做一个记录。发视频之后,好多人关...
大马05后工作两天就离职,雇主:i服了u!
从对话截图可见,对方表明之前的工作是月休4天,而这份新工作月休2天,本身在还没开工前没问清楚,所以现在认为不适合,并要求雇主把这两天的工资发到其银行户头,并把转账证明发给他。雇主则表明,公司规定须做满一周才会发薪,相信对方工作4年了,应该明白,而且辞职都是提早3天通知。
有快递员得知“新规”两天后离职:本身收入就不稳定,只好另谋出路
“我们站点现在有快递配送员40人,如果依照新规执行,要保持原有效率,起码需要100人。”马先生表示,快递新规施行后,快递员权益目前是没有后续保障的,若产生的罚款全部由快递员来承担的话,最后只能选择离职。张利是在听到快递新规施行消息两天后提出离职的,她已经在这片小区送了两年多快递,对家家户户都很熟悉。“我...
快递员得知新规两天后离职
快递员得知新规两天后离职来源:央广网3月1日,新修订的《快递市场管理办法》施行首日,风涛起得比往常早,经历了短暂的培训,上岗第一天他有点儿兴奋和紧张。拣件、装车、致电、送件……在局促中,他努力熟悉着负责的几个老小区。快递新规施行首日狂奔的快递员...