中微半导体设备(上海)股份有限公司关于副总经理、核心技术人员...
辞职后,倪图强先生、杨伟先生仍在公司任职。●公司拥有专业的研发技术团队及完整的研发体系,能够支持公司现有及未来核心技术及产品的持续研发工作。本次核心技术人员的变动不会对公司现有项目研发进展、持续经营能力、核心竞争力产生重大不利影响。一、副总经理、核心技术人员变动的具体情况公司董事会于近日收到倪图强...
首席科学家离职、研发团队缩水,贝达药业的创新后劲从哪来?
最新公告显示,贝达药业董事、资深副总裁兼首席科学家王家炳辞去了在公司担任的所有职务,这是贝达药业自2023年9月原资深副总裁蔡万裕辞职之后的又一次高管变动。贝达药业的研发团队也在缩水,2023年研发人员数量同比下降达两位数。“创新药第一股”贝达药业的创新后劲,难免要打一个问号。高管几经变动今年61岁的王家炳...
核心技术人员接连离职,这家IPO大考在即!
科隆新材表示,公司现有核心技术人员3名,能够保证相关研发项目和生产经营有序进行。许旭光和王晓辉辞职后原从事的工作已交接给公司的技术研发团队,其已与公司签订保密协议和禁止同业竞争协议,离职后未在公司竞争对手处任职;公司相关专利技术应用、研发及生产经营不存在因许旭光和王晓辉离职而受到严重不利影响的情形。经济...
IPO前两名核心技术人员离职,科隆新材冲A迎考
科隆新材表示,公司现有核心技术人员3名,能够保证相关研发项目和生产经营有序进行。许旭光和王晓辉辞职后原从事的工作已交接给公司的技术研发团队,其已与公司签订保密协议和禁止同业竞争协议,离职后未在公司竞争对手处任职;公司相关专利技术应用、研发及生产经营不存在因许旭光和王晓辉离职而受到严重不利影响的情形。经济...
上海卓然工程技术股份有限公司关于核心技术人员离职的公告
公司核心技术人员总体稳定,龚立靖女士已完成工作交接,其离职不会对公司的研发创新能力和核心竞争力产生重大不利影响。龚立靖女士离职不存在涉及职务发明的纠纷或潜在纠纷,不影响公司专利权的完整性。目前公司技术研发和日常经营均正常进行,龚立靖女士离职未对公司持续经营能力产生重大不利影响。
卓然股份核心技术人员龚立靖离职
北京商报讯(记者马换换冉黎黎)9月18日晚间,卓然股份(688121)披露公告称,公司核心技术人员龚立靖因个人原因于近日申请辞去公司所有职务(www.e993.com)2024年9月22日。辞职后,龚立靖不再担任公司任何职务。卓然股份表示,龚立靖负责的工作已完成交接,公司研发团队具备后续技术研发和产品开发能力,目前公司的技术研发和日常经营均正常进行,其不会对公司...
诺唯赞一核心技术人员离职 一年半内研发人员近乎减半
诺唯赞表示,聂俊伟的离职不影响公司专利等知识产权的完整性,其负责的工作已平稳交接,目前公司的技术研发和日常经营均正常进行。一年半间研发人员减员近半诺唯赞公告,核心技术人员聂俊伟因个人原因辞职,离职后,聂俊伟不再担任公告任何职务。招股书显示,聂俊伟自毕业后就加入诺唯赞,2014年5月至2020年5月任...
中触媒新材料股份有限公司关于核心技术人员离职的公告
●邰志军先生离职时已完成与研发团队的工作交接。邰志军先生的离职不会对公司技术研发、核心竞争力和持续经营能力产生实质性影响,不会影响公司现有研发项目的开展。一、核心技术人员离职的具体情况公司核心技术人员邰志军先生因个人原因于近日申请辞去公司所有职务。辞职后,邰志军先生不再担任公司任何职务。公司及董事...
最高法典型案例:研发人员辞职后拒不交接工作造成损失,被判赔偿
案情显示,2020年12月1日,某公司与李某订立劳动合同,约定李某担任研发岗位工作,合同期限3年;离职应当办理工作交接手续,交还工具、技术资料等,造成损失据实赔偿等内容。2022年2月15日,李某向该公司提出辞职,随即离开且拒不办理工作交接手续。该公司通过启动备用方案、招聘人员、委托设计等措施补救研发项目,因...
...未停产,欢迎选购;Stability AI CEO 辞职,核心研发人员出走...
CEO主动辞职、核心研发人员出走,StabilityAI进入动荡期3月23日,StabilityAI发布公告称,EmadMostaque已于今日早些时候辞去了StabilityAI首席执行官的职务以及公司董事会的职务,以追求去中心化人工智能。董事会已任命首席运营官ShanShanWong和首席技术官ChristianLaforte为StabilityAI的临时联...