2024年税务稽查开始!税局刚刚通知!
2、通过银行代发工资,避免现金发放;3、工资发放员工,一定要交社保、签劳动合同。红线六:个人所得税上动歪脑筋2024年个税也是被稽查的重点,随着个税申报系统不断完善,冒用身份、编造虚假工资等都很容易被稽查。虽然企业是代扣代缴个税,负担者是个人,但最终受到处罚的是企业。所以企业就老老实实申报,对于不想多...
刚刚,个税被查!已有公司被重罚!你们还敢这样避税吗?
广东省鹤山市税务局稽查局根据举报信息,对某制造企业实施税收检查,通过核查“账实”差异、细审工资费用数据,查实该企业冒用他人身份信息,采取虚列人员、分解工资的方式逃避代扣代缴义务,偷逃个人所得税20多万元。面对稽查人员出示的证据,企业承认了违法事实。该局依法对企业作出追缴税款、加收滞纳金,处罚款共计40多...
这5种发工资方式,违法!
虽然你们可能还有怨言,但是根据个人所得税税法不是全职员工是不可以工资申报个税的!2、单位员工的工资长期为0元、5000元。如果员工薪酬长期为0元,会被怀疑存在皮包公司虚开发票的行为、规避个税的行为。结合企业经营情况如发票开具等方面数据,会被税务部门重点关注的、列入日常监控对象。深圳某公司有6人工资按500...
申报工资要注意了!“两税”工资薪金差异预警来了!4月起,这些行为...
1、从目前的政策来看,残保金申报的人数和工资总额和上年度企业所得税申报的人数和工资总额,在不存在返聘离退休人员、劳务派遣人员等特殊人员情况下,应该是相差不大的,预计有小额差异时,系统也不会提示风险。2、至于是否可以直接取企业所得税申报表工资总额的数据作为残保金申报基数,小天认为在没有特殊人员、特殊情...
税务局出手!工资“两税”监管来了
d.年收入未超过6万的员工,认为可以不申报个税。3税务局怎么查工资?一般从这4个方面入手!税务局稽查工资,一般会从以下4个方面入手:1审核工资凭证检查企业人员花名册、考勤表、工资明细账和工资条,审核发放工资与银行代发工资的数据是否一致。
用现金支付报酬,被查!这些发工资方式查到必罚!还有……
如果企业普遍性对职工个税漏报,税务系统很容易觉察出异常(www.e993.com)2024年10月13日。如某机械厂,行业内一般操作工每月8000元,而漏税企业长期申报5000元。这时,金税系统就会提示风险。3.随机抽查账如果企业被随机抽查到,查账人员一定会对职工工资薪酬与库存现金格外注意。若是被查库存现金严重短缺,或职工工资薪酬与申报不符,那很容易被认定逃...
工资“两税”监管!2024年2月起,这8种行为抓紧自查!
d.年收入未超过6万元的员工,认为可以不申报个税。03怎么查工资?一般从这4个方面入手!税务局稽查工资,一般会从以下4个方面入手:1.审核工资凭证检查企业人员花名册、考勤表、工资明细账和工资条,审核发放工资与银行代发工资的数据是否一致。2.检查企业职工人数、薪酬标准...
严查工资避税!2024年,禁止这样发工资!
也许是因为会计税法不熟悉,也许企业故意不申报个税。总有部分企业把企业的饭补、话补、房补、结婚补贴、生日礼金没有合并工资进行纳税申报,你们公司有吗?抓紧整改吧!4、大量员工零申报这里一定要强调一个比例问题,一个企业如果和同地区同行业相比,工资在5000以下的明显偏低的话,你们已经是高风险企业了,此时准备好...
注意!不要提前还完房贷!否则,可能多缴个人所得税!
自从个税免征额由3500上调至5000后,很多企业就将员工工资零申报了,但...一个公司大量零申报,正常吗?和地区行业一比较,明显偏低,等待企业的将是税务稽查。五、虚开发票抵扣这是目前很多企业常用的避税手法,不仅违规而且违法。企业将员工工资分解成基本工资、年终奖、过节费、各类补贴等进行发放,再让员工每个月...
刚刚,代发工资被查了!这8大发工资风险点要注意!
也许是因为会计对税法不熟悉,也许企业故意不申报个税,总有部分企业把企业的饭补、话补、房补、结婚补贴、生日礼金没有合并工资进行纳税申报,你们公司有吗?抓紧整改吧!4.大量员工零申报这里一定要强调一个比例问题,一个企业如果和同地区同行业相比,工资在5000元以下的明显偏低的话,你们已经是高风险企业了!