A公司录用我,劳动合同跟B公司签,社保是C公司缴,这里面有坑吗?

可能公司为了享受B公司所在地的一些用工和投资补贴,这些补贴有一部分需要按照员工的人头来申报、领取。问题不是太大,尤其工资达到预期之后。“现在就等于说影响我居转户落户,落户要求劳动合同和社保个税三者一致。”你要办户口,落户政策中需要三个公司名一致,这个也可以理解,官方很多证件的办理规定里,都是要求前后...

七成人不用交个税!真相是什么?

我当然不用缴纳个税,但我每月要缴纳的社保费用高达2677.14元。和我的工资几乎持平。虽然这2677的社保费用里,有1901元是单位负责缴纳。但我们也都知道,羊毛出在羊身上,公司不是慈善组织。单位缴纳的部分依旧会被计入人事成本,依旧需要我的劳动价值去覆盖。我说得再明白点,这笔钱单位肯定是要出的,无非是给我...

公司只有法人一人,不发工资,不交社保,零申报个税,违法吗?

一人有限责任公司与普通有限责任公司没有太多的区别,唯一的风险就是如果股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的,应当对公司债务承担连带责任,如果企业是注册的一人有限公司,建议最好做私人财产公证,实际经营过程中公私款分开,保留好法律要求的财税文件。公司可以只有一个人,但是存在如下的风险。一、财产混同极容易...

这样帮员工承担社保、个税不得税前扣除 !

比如企业给你了1000,你拿到这个1000后,就得从中拿出10交个税,再拿出10交社保,自己剩下980。但是按目前的相关规定,支付报酬需要代扣代缴个人所得税,同时按社保相关规定,要如实申报缴纳社保,所以公司在支付报酬时候也会扣下社保个人应该缴纳部分的金额,也就是企业在支付工资时候会扣下这20,这支付980给员工,这20要代...

刚刚,个税被查!已有公司被重罚!你们还敢这样避税吗?

税务机关会依靠金税四期系统中的同行业信息和征管数据来分析企业可能出现的税收方面的问题。无中生有、虚造员工、虚增工资、阴阳工资一旦被查到,将面临追缴税款、滞纳金和罚款,数额巨大还可能面临刑事责任。3、补贴不申报个税也许是因为会计税法不熟悉,也许企业故意不申报个税。总有部分企业把企业的饭补、话补、房...

社保新变化!“五险一金”变“七险三金”!

2、享受个税每年12000元的限额扣除自2022年1月1日起，在缴费环节，个人向个人养老金资金账户的缴费，按照12000元/年的限额标准，在综合所得或经营所得中据实扣除；04社保的税会处理一、税务处理注意：1、社保准予税前扣除指的是单位缴费部分，对于公司替个人承担的部分不能税前扣除(www.e993.com)2024年11月15日。2、企业所得税上工资薪金...

A股头条:中东风云再起,近20家公司齐发公告,一波减持集中来袭!

1、深圳分区优化住房限购政策:部分区个税、社保缴交年限由3年调整为1年深圳市住房和建设局5月6日发布《关于进一步优化房地产政策的通知》,根据《通知》,非本市户籍居民家庭及成年单身人士(含离异)限购1套住房,在盐田区、宝安区(不含新安街道、西乡街道)、龙岗区、龙华区、坪山区、光明区、大鹏新区范围内购买住房...

非沪籍社保年限调整为3年,二孩及以上多子女家庭可增购1套

一是缩短非沪籍居民购房所需缴纳社保或个税年限。将非沪籍居民购房所需缴纳社保或个税年限从“连续缴纳满5年及以上”调整为“连续缴纳满3年及以上”;新城以及南北转型等重点区域的非沪籍人才购房从“连续缴纳满3年及以上”调整为“连续缴纳满2年及以上”,自贸区临港新片区的非沪籍人才购房继续执行“连续缴纳满1年...

申报工资要注意了!工资申报差异预警来了

这部分工资薪金已计提但未实际支付，并进行了税前扣除，而个税按实际支付的金额扣缴税款，导致“两税”工资薪金差异。这是违规操作，最终该银行调增并补缴企业所得税655万元。2将股东向企业的借款长期挂往来账上，代替股息红利。2021年，某生猪养殖公司企业所得税税前扣除工资薪金金额为2330.61万元，但扣缴申报的个人...

重要!明年1月1日起,社保新变化!

若企业长期按最低工资标准申报,企业个税申报基数和社保缴纳基数将形成直接的数据比对,差异过大或异常的,可能将被要求就未足额缴纳的部分进行补缴,并加收滞纳金。4.调整工资结构,部分薪酬不划归为工资收入,不缴纳社保例如,某职工工资8000元,拆分成5000元+3000元,其中3000元定义为不交社保的职工生活困难补助。