“单休”和“大小周”:周六工资需要“补差”吗?
因此,实行“单休”或“大小周”,即一周(或隔周)当中,有6个工作日和1个休息日的制度,并不违反法律规定,只要6天工作日的总工时不超过40小时,就不应算作加班。如在青岛某案中,法院认为,双方签订的劳动合同约定执行标准工时制,根据《员工手册》原告处职工上班时间为“周一9∶00~12∶00,13∶30~17∶00;周二...
本月起,这个欧洲国家允许每周工作6天!第六个工作日工资增加40%
员工第六个工作日的工资将增加40%,如果在星期天和节假日工作,工资将增加115%。新法规将激励员工加班。新规主要针对那些实行轮班制的公司,这些公司的员工目前每周工作5天(共计40小时)。新规还允许公共部门和公用事业等国有企业实行每周6天工作制。餐饮业和旅游业从业人员不包含在实行六天工作制的计划中。但也有一...
我国的打工者,实在是太累了,每周工作达49小时
48.6小时一算到每天,都超过6天8小时工作制了!而且,这还只是企业里工作的数据,像外卖员、网约车司机这些灵活就业的人,还没算进去。要是把他们也算上,那咱们的平均工作时长可能还会更高。说到这,我想问问大家,知道劳动法,第36条是怎么说的吗?它明明白白写着,劳动者每天的工作时间不能超过8小时,每周不能超...
欧洲多国试行4天工作制,希腊却推行6天工作制,引发劳动者抗议
一方面,如果老板打算让员工周六加班,那么必须要在轮班开始前至少24小时通知员工,而且只能干8个小时,不能多加班。另一方面,按照希腊政府的规定,愿意每周工作6天的员工,将获得额外40%的工资来作为加班费,如果赶上节假日的话,甚至还要加薪115%。此外,新劳动法还规定,罢工期间,不能阻止某些不想罢工的人去上班...
开倒车?希腊正式推行“一周工作6天制”,希腊人的福报来了?
一方面,如果老板打算让员工周六加班,那么必须要在轮班开始前至少24小时通知员工,而且只能干8个小时,不能多加班。另一方面,按照希腊政府的规定,愿意每周工作6天的员工,将获得额外40%的工资来作为加班费,如果赶上节假日的话,甚至还要加薪115%。此外,新劳动法还规定,罢工期间,不能阻止某些不想罢工的人去上班,否则...
希腊推“一周工作6天”挨骂
据美国《财富》杂志25日报道,希腊将于7月1日开始施行每周48小时的新工作制(www.e993.com)2024年7月30日。部分企业以及公共部门的员工,将进入每周上6天班的新模式。报道称,在欧洲各国纷纷减少法定工作时长的情况下,希腊决定延长工作时间,主要是近年来希腊因人口减少、技术工人短缺出现劳动力问题,不少工人在没有加班费的情况下加班。希腊当局...
知名企业被曝施行896工作制,加班奋斗100天?相关人士回应→
近日,网上有文件显示,宁德时代向员工发出了“奋斗100天”的号召。为更好完成组织赋予的任务,加快推进各项工作达成,公司号召JG7+奋斗100天。简而言之,就是号召符合条件的员工从6月12日起,施行896的工作日,即早上8点上班,晚上9点下班,每周工作6天,共“奋斗”100天。
传宁德时代实行早8晚9每周6天工作制,外籍员工不强制
根据媒体报道,专注于新能源汽车动力电池系统与储能系统的研发生产及销售企业——宁德时代,向其员工发出了“奋斗100天”的号召,要求员工早上8点上班,晚上9点下班,每周工作6天的工作制,将持续100天。宁德时代896的工作制适用于JG7+员工,JG7~8员工请假(包括每天9点前下班)也需要经过直属经理批准才行,而员工在周六也...
希腊7月起施行一周工作6天,被骂“野蛮”
新法规将激励员工加班。愿意每周工作6天的人将获得40%的额外工资。如果第6个工作日恰逢周日或公共假期,根据规定甚至可以加薪115%。新规主要针对那些实行轮班制的公司,这些公司的员工目前每周工作5天(共计40小时)。新规还允许公共部门和公用事业等国有企业实行每周6天工作制。但也有一些限制规定:6天工作制为自愿...
中国人每周工作时间越来越长
国家统计局数据显示,2015年以来,全国企业就业人员周平均工作时间(下称“周平均工时”)逐步上涨,2023年的49小时周平均工时为近二十年新高。此外,工作时长增速也在加快:2015—2020年,周平均工时增幅为1.5小时,2020—2023年,增幅为2小时,以每年52个工作周计算,相当于2020—2023年个人工作时长增加了13天(8小时工作制...