2024江西抚州市资溪县事业单位引进高素质人才26人公告

为进一步实施人才强县战略,吸引更多人才服务资溪经济社会发展,按照市高素质人才引进相关政策及原省人事厅《关于执行江西省事业单位公开招聘人员实施办法(试行)有关问题的处理意见》(赣人字〔2006〕122号)文件精神,结合我县人才需求情况,经县委、县政府研究同意,决定开展2024年事业单位公开引进高素质人才工作。现将有关事...

德州一地事业单位公开招聘

引进人才纳入备案制管理,符合条件的引进人员享受及《关于实施“人才兴德”行动建设新时代区域性人才聚集高地的若干措施》(德发〔2020〕13号)、《关于落实事业单位、国有企业高校毕业生生活补贴有关事项的通知》(德组通〔2021〕5号)和《关于促进人口流入扩大县域人口规模的实施意见》(齐发〔2021〕9号)规定的相关...

税后年薪80万招聘聘任制公务员,浙江金华高层次人才引进政策引热议

负责本次招聘咨询的工作人员告诉记者,它其实属于高层次人才引进,一经录用,和聘用单位签订固定期限聘任合同,“合同到期就结束了。”和劳务派遣模式有何区别?该名工作人员表示,这些职位都是正规公务员岗。据潮新闻报道,聘任制录用人员在任期拥有公务员编制,无需参加“国考”“省考”等考试,也不享有行政级别;但同样都...

江西萍乡建工2024年度高层次人才引进的公告

江西萍乡建工有限公司成立于2023年11月8日,是一家以工程建设、设计咨询为主业,集房地产开发、工程投资、建筑科研、环保节能为一体的市属重点国有独资商业一类企业,注册资本金11亿元。内设10个部门和5个直营机构,旗下有一级企业11家(参股1家),二级企业12家(参股2家)。一、招聘岗位及数量本次高层次人才引进岗...

拿高薪但不是铁饭碗,这类公务员真的香吗?

2022年，《江西日报》也发表类似文章，认为当地的聘任制公务员交出了优异成绩单，实现了“引进一个，带动一片”的良好效果。随着聘任制公务员范围与数量的扩大，这个群体如何续约、如何升迁，也被外界关注。上升通道有待破解北京大学公共政策研究中心副主任庄德水曾研究过聘任制公务员的情况，他说，在聘期内，他们有...

高薪聘任制公务员,人尽其才是关键 | 新京报社论

作为委任制公务员的一种补充形式,聘任制公务员并非新事物(www.e993.com)2024年11月8日。早在2007年,上海、深圳已率先试点,主要聚焦于引进高层次、专业化、紧缺型人才。近几年,高薪招聘聘任制公务员现象增多,与一些地方政府在产业转型、招商引资等方面对于专业人才的需求上升有关。如江西新余以税前年薪40万-50万元的标准招聘对外合作局锂电新能源(...

江西一地事业单位公开招聘

体检由县人社局组织实施。教师体检标准参照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字﹝2021﹞3号)执行,其他岗位体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发﹝2016﹞140号)执行。因体检不合格或主动放弃体检的,取消引进资格。2.考察。由县委组织部、县人社局、用人单位(主管部门)等组成考察...

怀化市2024年市直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才公告

从市外引进的博士研究生或副高级及以上职称人才,其配偶是公务员、参公人员、事业编制人员且属于我市干部管理权限的,引进后由用人单位提出申请,在编制内给予对口安排,无固定工作的,积极推荐参加我市企事业单位公开招聘;其未成年子女申请就读公办义务教育学校的,由教育行政管理部门和学校给予妥善安排。

多地招“聘任制公务员”,最高年薪80万还不用“考公”,怎么回事

从各地招聘信息来看,聘任制公务员薪资水平相对较高,招聘要求也较高。例如浙江金华招聘的15名聘任制公务员中,部分岗位要求具有国家部委或500强企业工作经历;江西新余招聘的对外合作局锂电新能源产业发展四级高级主管需主持引进过至少一个5亿元以上的相关产业投资项目;江西赣州招聘的企业服务和工信局稀土后端应用及钨材料产...

年薪可达四五十万元!这个省多地高薪招公务员 年龄“40岁以下 博士...

另外,5月16日,江西省会南昌也发布了聘任制公务员招聘公告,共招3名。南昌市公开招聘聘任制公务员公告什么样的人才可应聘?每经小编梳理发现,江西赣州、上饶、景德镇、南昌四地的招聘公告中,都强调了是为引进急需紧缺高层次专业人才,建设高素质专业化公务员队伍。招聘聘任制公务员的单位,均为当地的经济技术开发区、高...