裁员降薪的国央企,范围在扩大
过几天可能就要被hr叫进会议室谈话,然后消失在工位上,内心的滋味,难以言表。02今年以来明显感觉到降薪、裁员的国央企,范围又扩大了。如果说去年还只是房地产及上下游产业受波及,以民企为主力出现大规模裁员降薪的话,今年随着房地产市场进一步探底,国央企地产商、承建商、设计院...裁员降薪也开始公开化,甚...
国央企裁员,本质是什么?
当然,裁员并非易事。对国央企来说,还要考虑社会责任、舆论影响等因素。但在生存压力面前,很多企业不得不做出艰难的选择。正所谓巧妇难为无米之炊,没有足够的现金流支撑,再优秀的企业也难以持续发展。3.经济发展才是硬道理从更宏观的角度来看,国央企的裁员潮折射出的是整个中国经济正在经历的转型阵痛。过去几...
国央企重组,哪些岗位最容易被调整或裁撤?
国央企重组,这些岗位最容易被调整或裁撤!01领导干部,主要是中层准确来说,应该是退出领导岗位。国央企重组涉及业务整合、组织融合、部门合并等等,导致管理人员冗余,尤其中层干部。相对来说,领导干部退出岗位之后去向较多,如转入后台部门、调入子/孙公司、从正职降为副职或普通员工、转为内部顾问、提前退休等,...
裁员潮袭来,在央国企还能熬到退休吗?
据波哥看楼市观察,时至今日,国央企效益不行的子公司被裁撤、分流早已不是新闻,当下的经济形势下,不少人抱着求稳的心态,甘愿放弃高薪工作进到国央企,却没想到,仍遭裁员重创。诚然,客观来说,企业裁员降薪是符合经济规律的。一是,在经济繁荣期经过大规模的扩张之后,必然迎来收缩期;二是,经济下行期,市场竞争加...
“铁饭碗”不保,国企、央企高管大比例降薪!经济不断下行,矿产资源...
受房地产市场的影响,建筑行业近年来受到了很大的影响,很多央国企也无法置身事外,也只能被迫采取裁员降薪的方法自保。知名国企中铁建某局出现了半年未发薪水的情况,甚至还有许多员工被迫在家等待岗位安排。据说裁员保守估计在20%以上,具体多少,无从得知,也是为了不引发不必要的恐慌,绝对保密的。
Wind风控日报 | 三只羊遭罚没近6700万元,被责令暂停经营限期整改
7月31日,日本央行意外宣布加息,并且被一些投资机构认为是8月“黑色星期一”全球股市暴跌始作俑者,在7月份意外加息和鹰派观点吓到投资者后,日本央行似乎心有余悸,在9月如市场预期的那样暂停加息(www.e993.com)2024年10月3日。7、电池市场遇冷,韩国SKOn为员工提供自愿离职方案韩国电池制造商SKOn周四(9月26日)表示,计划裁员以寻求提高效率...
部分央企高管带头降薪 专家称实属“罕见”
伴随着欧债危机和世界经济增速放缓,央企在“过冬”,民营企业的日子也不好过。去年,民企华为在面临业绩“负增长”的大考时,曾传出全员降薪预警。虽然之后被华为CSR委员会主任陈朝晖公布加薪计划澄清误会,但是华为一直有员工可以购买公司股权的规定,这被认为是全体员工共担风险的企业文化。即便这次员工没有降薪,但在200...
大型中字头央企开始降薪!
我个人认为,随着国家对国企改革的推进,未来会有更多的政策出台,鼓励企业降本增效的同时,会给出更多指引,而不只是粗暴地裁员降薪。面对降薪,我们或许会感到不安和失落,但这也是一次重新审视自我价值机会,理性地看待这一变化,普通人做好这3点,别被大势影响了自己的方向:理解大局:保持客观,认识到降薪是企业...
国企的好日子到头了?2025年推行末尾淘汰制!公务员会跟进吗?
与此同时,真的遇到经营困难的国有企业很早就开始裁员了。从上个世纪的“国企职员下岗”到最近部分出险行业的裁员一直都有。我可以明确告诉大家我身边就有国企员工被裁员的情况,由于业务量萎缩,相关部门一半的人被裁掉了,剩下的人转岗。所以所谓的“铁饭碗”并不适用国企,可能一些规模较大的央企还没有出现过裁员的...
央企巨头中国铁建旗下多家公司成“失信被执行人”
某建筑央企下属公司人士刘琪(化名)于7月25日接受记者采访时,亦谈及类似现象,“诸多甲方的资金状况欠佳,他们一出问题,我们亦跟着遭殃。再下游的供应商或者包工头,人家不会去找业主,定然是找我们,我们不少钱都垫进去了。因近两年的资金流转难题,公司精简了不少领导岗位,也有小规模裁员,工资也时常比预定时间拖...