钱到账了,富士康员工实发工资曝光

提及富士康，想必大家都有所耳闻。有一位网友在富士康工作了十年，实发工资达到了9861.61元。这样的待遇，在许多人看来已经相当不错。然而，这位网友却表示看不到未来的希望。那么，是否应该尝试离职，去寻找新的机会呢？事实上，无论身处哪家企业，要想获得更高的待遇，关键在于你对企业的贡献价值。并非工作年限越...

富士康是血汗工厂?原来我们真的错怪郭台铭:不干随时走工资照给

＂不干随时走，工资照给。＂这句话道出了富士康的管理哲学：尊重员工的选择，保障员工的权益。据报道，即使员工自离，富士康也会发放工资，一分不少。在劳资关系常常紧张的制造业中，这种做法实属罕见。它不仅体现了富士康对员工权益的尊重，也显示了公司的财务实力和管理水平。管理近百万员工的压力，是我们难以想象的...

富士康的招工说明了一个问题,根本就没有用工荒,只是嫌工资太低

富士康的招工说明了一个问题,根本就没有用工荒,只是嫌工资太低。河南郑州,富士康重回河南,短短两周,招了五万人,时薪高达25元,做满三个月奖金7500元,一个月轻轻松松可以拿到六七千,如果算上加班,有可能突破万元月薪。各种福利不会少,医保社保照常买,所以,五万人趋之若鹜,场面壮观。这几年,很多企业发牢骚...

为什么国内很多工厂说招人难,看看富士康一下子招了五万,难吗?

压根儿就不把工人当然,恶意拖欠工资,不准时发工资,经常扣工资,加班没有加班费,压榨员工,不把员工当人看,就是给企业打长工,能不能准时发工资都要赌运气,说真的,富士康对于员工比大多数国内的企业好很多!总得来说,外资被比国内很多企业靠谱,如果冒有选择的话,大家都是会选择外资企业打工打工,也不会选择国内的企...

富士康重回郑州,但情况变了

当被问及富士康最好的地方,几乎所有工人第一时间都下意识脱口而出——“富士康从不拖欠工资。”每个月的7号,富士康一定会准时发工资。“不管行情好不好,富士康不拖欠,不克扣。哪怕你只上一天班,也能拿到这一天的钱。”严枫华说。在这里,如果正式工被裁员,会有N+1赔偿——这在劳工阶层并不多见,前富士康员工...

龙华富士康员工爆工资收入,网友:低得恐怖,不去是对的,真的?

除了一些一线的城市比较高之外,大多数的城市的工资稳定在3500左右,而且能够准时发放工资,这已经是一个很大的优点了(www.e993.com)2024年11月29日。对于众多学历不高、来自经济困难背景的人来说,富士康提供了一个相对稳定和可靠的就业选择。这种稳定性在当今经济环境下显得尤为珍贵。富士康的薪资稳定性和福利体系...

富士康本月薪资提前发放

我今天非常高兴地向大家分享一个令人振奋的消息：我们的富士康公司决定在8月份预先支付工资！按照原定计划，工资应在9月7日发放，但由于当天是周六，银行不办理此类业务，这让我们感到了一丝不便，因为大家都期盼在那天得到薪酬。考虑到可能的延迟，我们都感到有些失落。幸运的是，公司考虑到我们的期望，选择将支付...

打工倒欠工资195元?富士康发薪日大批员工自离,不是欠工资而是

富士康发薪日大批员工自离,不是欠工资而是出门在外打工挣钱,还从没有听说过打工还能倒欠老板工资的。今天就被一条这样的新闻雷到,打工一个月竟然还可以倒欠老板195元!当然,敢于做出这样的事情,可以肯定这是个黑心的老板。做为一个同样出门在外打工的人,看到这样的新闻特别的有感触。

打工妹9月以“中介派遣工”入职富士康:11月发工资时发现被坑了

打工妹在帖子中吐槽:富士康怎么那么黑啊,我们9/29号面试的,十月月发工资时候,说九月份工资发在十月份工资的补贴项目里。但是,到了11月也就是这个月发工资时打工妹发现少了很多,发现被坑了:1.我九月份工资没有;2.体检费没有补50;3.夜班补贴144没有;4.社保不退269;5.还多扣297...

富士康门前求职者人踩人 只因按时发工资(图)

富士康的薪水并不是很高。记者了解到,目前每月底薪910元,加班费按平时工资的1.5倍、节假日2倍、法定假日3倍来计算。一个富士康普工的月薪大约在1000元至2000元之间。为什么有这么多人来富士康求职呢?记者采访的10名求职者中,7人都表示看重厂方规模大、正规、按时发工资,也有二次求职的人说,富士康龙华园区有四家...