A公司录用我,劳动合同跟B公司签,社保是C公司缴,这里面有坑吗?

至于社保是在C公司缴纳,其实倒也无可厚非,可能外包公司对社保不是太了解,或者业务不熟悉,将五险一金打包给了另一个代缴公司。以上,如果都是大公司,则有A、B、C三家公司分别负责你的招聘、签合同、交社保,它们仨各司其职,倒也不是太大的问题,只是入职下家公司时的背景调查中,被查出来并被询问时,你可能得稍...

[社保行]解读:北京职工社保能单独缴纳医疗保险吗?北京五险一金

北京五险一金httpsshebaohang/在北京,职工社保不可以单独缴纳医疗保险。1、社保的整体性:社会保险是一个包含多种险种的综合性体系,其中包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险。这些险种共同为参保人提供全面的保障。2、在职职工的医保缴纳:对于在职职工,医保通常是通过用人...

交个人社保找社保公司可靠吗?小豆网怎么样?

1、社保缴纳公司和其它服务性公司不一样,有工商局颁发的正规营业执照,《营业执照》《人力资源服务许可证》《劳务派遣经营许可证》才能做社保缴纳。所以在选择社保缴纳公司时,一定要先查看该公司是否具有资质,能否出具相关资质查看,如果有线下实体公司也可以去线下进行考察。2、一家专业高效的社保缴纳公司,配备的一定是...

社保新变化!“五险一金”变“七险三金”

团险一般包括意外险、疾病险、医疗险等险种。被保人无论生病还是发生意外，社保之外的部分还能再享报销。但需注意，一旦员工离职，公司操作减员后，这份保障就会随之终止。由此可见，多出的“两险”，使得打工人选择更多、保障也更多了。而多出的“两金”，则直接与我们的退休金挂钩！02“七险三金”，多出的“...

1400名员工没交社保!1000人没公积金!天有为如此“抠门”,却要IPO...

受客观因素影响,有些行业存在部分新业态从业者偏好以其他方式自行缴纳社会保险。但关键在于,天有为的社会保险和住房公积金缴纳比例远低于同行业可比公司。也就是说,公司的行为是独立的,与本行业的普遍现状并不相符。难道天有为就这么缺钱,抠门儿的“算盘”打到员工的头上,连五险一金都交不起了吗?

...规避审核红线 巨额分红8.7亿元却未给数百名员工缴纳“五险一金”

截至1月2日,在深交所335家在审IPO企业中(以交易所受理为标准,不包含已终止及已发行项目),最后一个报告期末未给员工缴纳社保的人数超过200人,或未缴纳社保员工数量超过了总员工数的10%且人数超过100人的企业有25家(www.e993.com)2024年11月20日。其中,新明珠集团股份有限公司(新明珠)未给员工缴纳“五险一金”的人数较多,高达700多人。有意思...

社保和五险一金分别是什么?社保断缴后有什么影响?怎么交最省钱!

这种方式就相对简单啦,更适合上班族与打工人,只要找一份正常缴纳社保的公司,那么后续的社保缴费工作均由公司来完成,自己也是不需要费心的;但是要注意入职前问清楚关于五险一金的福利问题,毕竟现在还是有很多公司顶风作案不提供社保缴纳的;②注册个体户完成上海社保缴费...

五经普暨年定报 | 劳资报表填报指南来啦!

1.不包括最后一日当天及以前已经与单位解除劳动合同关系的人员。2.如果年末或月末最后一日是公休日或者是节假日,那么人数按照前一天的人数计算。1在岗职工指在本单位工作且与本单位签订劳动合同,并由单位支付各项工资和社会保险、住房公积金的人员。

5月1日起,月薪不到这个数,违法!到手工资要变了!

一、最低工资不包括五险一金的省份:北京、上海、安徽北京、上海、安徽等地均在发布最低工资标准时明确规定,劳动者个人应缴纳的各项社会保险费和住房公积金不作为最低工资标准的组成部分,用人单位应按规定另行支付。二、最低工资不包括住房公积金:江苏

咨询五险一金基数计算,是否需要计算年终奖的部分

老师您好,我是在企业内任职的一位人力资源从业人员,我想咨询一下,关于每年申报五险一金基数,他的计算应该是上年度的平均收入,那么是否包括当年度所发的属于上年度的年终奖的部分。例如2023年6月我公司发放了属于2022年度的年终奖金,那么此部分是否应该计入到2022年度的总收入里去计算平均呢?谢谢您...