人力资源社会保障部改进公共服务出新规:以后社会保障卡可以这么用

10.建立完善劳动保障监察举报投诉案件省级联动处理机制,省级行政区域内各级劳动保障监察机构接收的举报投诉和主动巡查发现的案件信息全部通过劳动保障监察管理信息系统进行统一登记、录入、流转和办理,实现“一点举报投诉,区域联动处理”。五、探索创新公共服务方式在综合服务机构推行“一站式”服务,逐步将分设的专业窗口整...

绍兴市人民政府 经济管理

取消已由省、市政府公布取消的行政审批事项和扩权强县改革中省、市政府规定交由县(市、区)政府主管部门具体实施的事项的职责。市市场监管局机关编制73名,内设17个职能处室(规格均为正科级)、3个直属机构(规格均为正科级)、12个派出机构和4个事业单位。纪检、监察机构的设置、人员编制和领导职数按有关文件规定...

绍兴市人民政府

听取关于2014年度绍兴市科学技术奖奖励、市公安局袍江分局侦破周银彩寻衅滋事专案组申报集体二等功、开展市级机关事业单位控编减编工作、市级部门责任清单总体情况、各县(市、区)政府职能转变和机构改革、绍兴市创建浙江省体育强市、绍兴市与白俄罗斯博布鲁伊斯克市等四个国外城市建立友好交流关系、新行政中心办公室平面分隔...

安徽省“十四五”人力资源和社会保障事业发展规划

全省各级人力资源社会保障部门要深刻认识“十四五”这个重要战略机遇期面临的新形势新目标新任务,切实增强思想自觉、政治自觉和行动自觉,努力在危机中育先机,于变局中开新局,勇于担当,扎实工作,奋力推进我省人力资源社会保障工作高质量跨越式发展。第三节指导思想和基本原则指导思想:高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯...

阜新市人民政府办公室关于印发阜新市“十四五”就业和社会保障...

巩固和完善企业养老保险省级统筹,实现与全国统筹有机衔接,健全机关事业单位养老保险、城乡居民养老保险制度,促进基本医疗保险与补充医疗保险、医疗救助、商业健康保险等互补衔接,探索建立长期护理保险制度,实现失业保险省级统筹,规范执行工伤保险省级调剂金制度。扩大各项社会保险覆盖面,稳步提高各项社会保险待遇水平,完善社会...

湖南:有编制!长沙这些单位公开引进高层次人才

(1)报名人员限报一个引进单位的一个岗位(www.e993.com)2024年11月29日。(2)报名人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于2024年12月31日前取得。未在规定期限内取得,则取消引进资格。(3)引进岗位明确要求有工作经历的,报名人员必须提供工作经历证明(加...

大亚湾开发区2024年第一季度社保热点问题政策解读及办理流程

若在用人单位就业,劳动关系存续期间,用人单位存在应参未参(未缴纳社保费)的情况,可由用人单位主动向参保所在地社保经办机构(大亚湾社保分局)申请办理补缴社保业务,若用人单位不愿配合主动申请办理补缴业务,参保人可向社会保险行政部门(大亚湾开发区社会事务管理局)投诉举报反映,由行政部门责令整改。

走近“全国退役军人工作模范单位”

通过不断创新工作方法和模式,推动服务方式多元化,成为全国军供系统的标杆。广东省财政厅社会保障处:以“三个坚持”推动“三个到位”在广东省财政厅党组的正确领导下,该厅社会保障处通过“三个坚持”推动退役军人工作实现“三个到位”,在全国树立了标杆,展现了广东在退役军人服务保障工作中的新作为。

人力资源社会保障部关于印发《机关事业单位工作人员基本养老保险...

社保经办机构应依据本规程制定本地区机关事业单位基本养老保险业务经办管理办法、内控和稽核制度;会同财政部门制定本地区机关事业单位基本养老保险基金财务管理办法和会计核算办法实施细则;负责组织实施机关事业单位基本养老保险省级统筹工作;实行省级基金调剂制度的,编制机关事业单位基本养老保险基金调剂计划;参与机关事业单位基本...

意外受伤却没有参加工伤保险,还能被认定为工伤吗?

按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。