一个有趣现象!父母双体制内的,很多人会这么安排子女的道路

因为对他们来说,体制内的稳定收入、良好福利,就是最好的人生保障。大家觉得对吗?

如果体制内的录取按照男女比例录取,体制内就没有剩女了!

有一个条件比较好的,在私立高中做老师,身高样貌学历都达到了,但工作不是体制内,是私立高中,虽然薪酬蛮高,但工作不能说稳定,因为这种私立高中是一年一签的,虽然家里有能力出首付买房,但目前这种情况也不敢买,说不准哪天不在这所学校上班了。体制外的,在工厂或私企上班的倒是有不少,但朋友的外甥女一听是...

县城里,体制内待遇最好的 3 个单位

在县城这样的小天地里，体制内的工作一直备受青睐。虽然县城的资源和机会比不上大城市，但体制内的一些单位却有着相当不错的待遇。以下是县城里体制内待遇较好的3个单位：1.政法系统政法系统包括法院、检察院、公安、司法等部门。这可是县城体制内待遇的佼佼者，也是很多人向往的地方。首先，从收入方面来看，政...

在体制内,最见不得你好的人,是你工作时亲近的人

是啊，在体制内，最见不得你好的人，不是你的仇人，不是你的领导，不是你的对手，往往是你工作时亲近的人。10多年前，我在基层工作时，满腔热血，干劲十足，每天早来晚走，主动承担各种任务，不久就在单位里崭露头角，正以为自己即将在单位里出人头地时。就发现同事们开始对我爱答不理，时常还会在背后指指...

怪不得以前体制内才是后路!网友:看看19年以前就业环境就知道了

好像还真是这样,以前考体制内的还挺少的,大家对体制内也没有执念。扎心不,现在想找一份三千的工作都难啊。经历了社会的毒打才知道以前的好。知足常乐啊,现在看着9k感觉好多。只有经历过的人才知道其中的感受。这牌面放在现在属实不敢想象啊。

体制内:如果你没有后台,又没有资源,还不会来事,那就好好干活

而认真干活，能力强，是最好的通行证，别人会更愿意跟你合作，也容易链接到更专业的人(www.e993.com)2024年11月19日。不管你在不在体制内，这些资源都有可能成为你个人的资源。退一万步讲，不好好干活，无法正确的评价自己，更无从发现自己的短板，提升能力无从谈起。而能力是可以迁移的，在工作中练就的能力，在工作外同样适用。与其无所事事...

后悔知道的太晚了!体制内让人眼馋的一个好单位:待遇比肩公检法...

体制内,有个神仙单位,隐性福利多多,待遇比肩公检法,工作还不太累,门槛高一般人都进不去,大家知道是哪家单位吗?我有个朋友是一乡镇的武装部长,前段时间碰到他,他说自己被免了实职,要调回县司法局任一级主任科员,可算解脱了。我诧异地问他没了领导职务不觉得可惜吗?朋友却漫不经心地说,宁进司法局,不要副科级...

明明稳定待遇好,为何体制内的人还总抱怨工作?其实你错怪他们了

总体来说,目前体制内的工作,尤其是基层,可以算得上是,高压不高薪的工作了。所以那些在体制内抱怨工作的,可能还真不是装的,就是单纯的吐槽、发泄一下,第二天依旧照常上班,辞职一般是不会干出来的,体制内犹如温水煮青蛙,呆久了再辞职很多人不适应,去了社会上也竞争不过,好不容易考上的编制也轻易舍不得放弃。

体制内神仙单位——水利局,好考事情少没压力,唯一的缺点是?

整体来看,体制内水利局的存在感相对较弱,且级别越低晋升越难,到了基层就是典型的人多领导少,开头提到的那位朋友说,他们单位一把手才是正股(股级严格意义上都不算领导),单位好几个50多岁的快退休的依旧是个普通事业编。在区县这一层面你得当上副局长才是个小小的副科,但是难度很大,如果追求进步,尽量去市直省厅单...

35 岁体制内普通人员裸辞,到社会上会找到更好的工作吗?

0135岁体制内普通人员辞职后,很难找到比之前更好的下家,因为体制内工作稳定性高,真实离职率低。02体制内工作能给人们提供安稳的生活,但难以满足更高的需求,如职位晋升和更好的经济待遇。03真正辞职的体制内人员主要分为四种类型:A.个人性格、期望不合型;B.业务超级大拿型;C.副业转正型;D.蜜汁自信型。