【每日更新】薪资高!待遇好!中卫这几家单位紧急招聘中……
※福利待遇:1、五险一金;2、国家法定节假日、带薪年休假;3、生日庆祝用品、节假日福利;4、公司月度、季度、年度绩效奖金;5、丰富的企业文化活动;6、市区内免费通勤车接送,区外免费提供住宿。招聘本商场3楼招聘女装导购三名,负责成年女性时装导购。要求:干净利落,有责任感,形象气质佳。工作地址:市中心...
民企老总话发展|晨光生物科技集团股份有限公司董事长兼总经理...
在企业创立之初,卢庆国就认定,人才是企业创新发展的第一要素,但所处地域、企业规模等因素,却成为晨光生物招才引智的“拦路虎”。多年来,晨光生物通过建立激励制度、搭建科研平台、提升待遇水平等系列措施,厚植培育人才的土壤,吸引留住人才。“可是,在民营企业,特别是像我们这样的科技创新型企业,专业技术人员职称评审难...
...实业报国——记晨光生物科技集团股份有限公司党委书记高伟
”高伟解释说,如今晨光生物党员的平均产出是普通员工的1.3倍,30名党员成为技术骨干,5名科技骨干光荣入党。为此,公司党总支被中共中央授予“全国先进基层党组织”称号。邯郸新闻传媒中心记者谢伟娜通讯员韩富强
晨光生物科技集团股份有限公司 2023年年度报告摘要
2023年,公司坚持以客户需求为导向,各业务板块发展齐头并进、稳健向好。公司主导产品辣椒红销量突破1万吨,再上新台阶;辣椒精产品依靠云南魔鬼椒原料优势,市场竞争力显著提升,全年销售1130吨,同比增长17%;叶黄素产品稳扎稳打,合理调整销售结构和节奏。营养药用类产品发展势头较好,食品级叶黄素销量7000多万克,同...
晨光生物:公司长期坚持大额投入研发,已取得丰硕的科技成果,在主要...
同花顺(300033)金融研究中心03月15日讯,有投资者向晨光生物(300138)提问,公司招了这么多研究生博士生开展技术研发,为何近年来很少有重大研发成果出现?是公司研发方向不对,还是研发人才不足,还是体制机制的原因或者其他的原因?公司回答表示,您好,公司拥有百余人的研发团队,研发方向包括工艺技术提升、新产品研发、产品...
晨光生物:正式工与季节工的区别及薪酬福利待遇解析
在薪酬员工福利待遇等这些方面区别对待?是否会违反劳动法相关法律?董秘回答(晨光生物(8.220,-0.22,-2.61%)SZ300138):您好,季节工是公司由于季节性生产特点,用工期集中阶段使用的临时工,公司严格按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规要求制定员工薪酬福利制度(www.e993.com)2024年9月8日。谢谢关注。
晨光生物:注销天然色素科技投资有限公司以提升运营效率,赞比亚...
晨光生物:注销天然色素科技投资有限公司以提升运营效率,赞比亚业务正常开展金融界1月31日消息,有投资者在互动平台向晨光生物提问:根据公司关于子公司完成注销的公告(公告编号:2024—007),公司拟注销天然色素科技投资有限公司(以下简称“赞比亚天然色素公司”)。是否说明公司拟退出在赞比亚的业务?公司回答表示:...
晨光生物:巴州晨光植物蛋白有限公司是新疆晨光生物科技股份有限...
晨光生物(300138.SZ)12月29日在投资者互动平台表示,巴州晨光植物蛋白有限公司是新疆晨光生物科技股份有限公司100%控股的子公司,主营业务为棉籽收购加工及棉籽产品销售,目前已建成年加工35万吨棉籽生产线。(记者蔡鼎)免责声明:本文内容与数据仅供参考,不构成投资建议,使用前核实。据此操作,风险自担。
植物提取物行业大有可为——访晨光生物科技集团股份有限公司董事...
晨光生物科技集团股份有限公司多年深耕植物提取物行业通过坚持不懈创新创造已取得300多项专利技术推进了企业高质量发展公司如何继续保持竞争优势植物提取物行业如何实现高质量发展记者近日采访了公司董事长卢庆国记者党的二十大报告提出高质量发展是全面
晨光生物下跌10.37%,已主动撤回子公司IPO申请
4月10日,晨光生物科技集团股份有限公司(以下简称“晨光生物”;300138.SZ)低开低走,截至收盘报10.37元/股,公司总市值为55.25亿元。交易日全天,晨光生物股价下跌10.37%,成交量2513万股,成交金额2.67亿元,换手率为5.84%。公司业绩存在明显波动晨光生物股价下跌,或是受到一季度业绩大幅下滑的影响。