“95后”研究员简历炸裂,有4个博士学位2站博士后经历,在6所大学...
据澎湃新闻报道,10月10日,内蒙古民族文化艺术研究院工作人员在接受采访时表示,招聘时,赵某某研究员提供了电子版的学历证书,但是没有提供中留服(即中国(教育部)留学服务中心)的认证信息,另外其有些学历也是通过网络学习获得的。该工作人员强调,赵某某的学历是真实的,但含金量有待考查,机构主要是看他核心论文发表较多,...
自称有大厂经验,一背调发现工作时间打折了!
想要获得更好的工作,简历上的这些地方不建议在简历上造假:●基本信息,比如虚构名字、年龄等身份证信息,HR只要一查就知,侥幸入职后续很难掩盖。●其次学校和学历也是最不能虚构的部分,就是因为这两项的核查都有明确的渠道,如学信网,学历一目了然。没有法律资格证书、教师资格证书,这一类资格证也是有专门的核查...
我把外包经历写成正编,算简历优化还是造假?
当时大家都震惊了,没想到遇上个学历造假的。。虚构工作经历、时间线混乱:为了掩盖空窗期,故意调整工作经历时间线,甚至直接添加一些完全不存在的工作经历。这一点也是特别不建议的,直接打电话给前一家公司的人事,很容易就能调查出来。一些优化的建议突出个人优势:在简历中突出个人的核心竞争力,包括专业技能、工作...
解决简历3大硬伤,稳获心仪公司面试机会!
1.较早期的短期跳槽经历可以合并,突出几份工作的通用价值如果是比较早期高频跳槽,特别是在三四线城市,以前呆的公司也没法去查,建议可以合并经历,重点突出这些经历的共同点,比如锻炼了你某些通用技能。下家公司可能不太会去做背调,也不太会去介意这段经历。合并之后,就不会显得跳槽过于频繁了。比如可以写到”...
很短的工作经历,要写进简历里去吗?
如下这位帅哥群友,自己简历造假,假装说“有个朋友”。当然,他的经历大家也可以参考:他之前在A公司上班,大概在2023年5月份跳槽到了B公司,在B公司待了6个月后,他求职时仍然说自己还在A公司上班。此时新公司开始背景调查,要他提供过去6个月的个税APP记录,他没法圆谎下去了,故在群里提问。我尽管批评了下他...
是简历“美化”,还是简历“造假”?
案件审理中,小刘表示,社保缴费记录虽与职位申请表不符,原因在于工作经历多为项目经历,项目经历与社保缴费记录不能完全吻合,是合乎常理的(www.e993.com)2024年10月16日。电商公司欲开发新化妆品业务,并无品牌影响力,为实现长远销售目标,势必投入推广费用,公司不愿投入成本,却希望短期盈利,实属强人所难,所以认为自己并不存在简历“造假”及不能胜任...
猎头推荐的“人才”竟是简历造假者
猎头推荐的“人才”竟是简历造假者法院:未尽基础调查义务存在过错上海法治报讯(记者季张颖通讯员李麦颀)开出50万元年薪,委托猎头公司寻觅人才,不想求职者却在工作一周后被发现简历造假,由此引发了一场服务费之争。近日,上海市第二中级人民法院审理了这样一起案件,最终,在法院的主持下,双方当事人自愿达成调解...
小心!这些经历让简历一步一步被“毁”
我那位HR朋友的建议是:如果目标是进大公司,最好避免工作经历空窗,或者偶尔一两个月的空窗期是合理的,尽量不要出现6个月以上的空白。简历频繁空窗非常减分,通常连简历筛选都过不了,如果有幸到沟通环节,一定要做好准备,有策略的回答。简历需要美化,但美化≠造假...
...一电商公司高级经理试用期到期前几天被解除合同,公司:他简历造假
案件审理中,小刘表示,社保缴费记录虽与职位申请表不符,原因在于工作经历多为项目经历,项目经历与社保缴费记录不能完全吻合,是合乎常理的。电商公司欲开发新化妆品业务,并无品牌影响力,为实现长远销售目标,势必投入推广费用,公司不愿投入成本,却希望短期盈利,实属强人所难,所以认为自己并不存在简历“造假”及不能胜任...
简历上的工作经历造假,背调会查出来吗?
如果开展背景调查,是会被查出来的。在候选人授权的基础下,开展背景调查:1、hr自主背调,会通过打电话给简历表格上的证明人信息,核实候选人在前雇主的工作情况,包括业绩、态度、团队合作等等。2、第三方背景调查,就会根据相关的判定标准来核查经历造假的严重程度:...