单位能要求劳动者提供担保吗?年休假能否跨年安排?12333为您解答

根据《职工带薪年休假条例》第五条规定,单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,...

专业普法:人民法院关于劳动关系认定的109个裁判要点

24、单位、劳动者之间没有身份隶属关系,劳动者以自己的技能、设备、知识自担经营风险,不用受单位的直接安排、约束、支配,基本不须听从用人单位的有关工作指令,所从事的工作或任务具有“临时性、短期性、一次性”的特点,可以认定单位与劳动者之间不存在劳动关系。因完成工作或任务引发的纠纷,应作为普通民事案件,由人民...

员工“精神离职”背后,到底哪里出了问题?

如今,大多数公司都将人力资源部门看成为高层领导服务的成本中心,职责是招聘和维护员工队伍。“工作即产品”需要一种新的HR思维。倡导这些新兴方法的顾问和企业领导者告诉我们,最渴望接受变革的人,往往是做客户体验和产品设计的人,而不是人力资源。这也正常。由于预算有限或没有受到重视,许多人力资源部门的人自然会感到...

关于开展2024年度全市工程系列中初级职称评审工作的通知

确需在我市参加职称评审或委托我市代为评审的,中直单位应由中直单位组织人事部门、省级人力资源社会保障行政部门或其他有权限的单位出具授权或委托函;区直单位由区直单位组织人事部门出具授权或委托函;外省驻贵企业的除了需要总公司(总部、集团公司)人力资源管理部门出具授权或委托函外,还需要总公司(总部、集团公司)...

管够!乐昌街坊想找的好工作,小编全部整理出来了!

能吃苦耐劳,服从工作安排,有团队意识,有门窗工作经验者优先福利:加班补助包吃节日福利其他补贴联系人:陈小姐18218100818地址:乐昌市梅花三和村委会三和小学旁乐昌市鑫东穗汽车用品有限公司招聘岗位:新媒体主播薪资待遇:5000-8000元岗位职责:

伊春市人力资源和社会保障局2023年度法治政府建设工作报告

在贯彻落实“以案释法”的同时,精心筛选“以案释法”内容,落实以案释法典型案例发布制度,从而推动以案释法工作制度化、规范化、常态化,真正把以案释法工作在人社系统开展起来(www.e993.com)2024年11月26日。六是推进“互联网+人社普法”,创新拓展线上普法途径。依托全国人力资源社会保障窗口单位业务技能练兵比武在线学习平台,积极引导人社系统...

人力资源和社会保障部2024年补充录用公务员面试公告

(四)请考生保持通讯畅通,以便及时联系,日程安排如有变化,另行通知。欢迎各位考生对我们的工作进行监督。联系电话:010-84233792(兼传真)附件:1.人力资源和社会保障部2024年补充录用公务员面试安排2.放弃面试资格声明(样式)人力资源和社会保障部人事司

2024年上半年连云港市企业人力资源管理师、劳动关系协调员、企业...

考生通过资格审核并缴费,即确认报名完成。报名完成后如因考生个人原因不能按时参加考试,已缴费用不予退还。本次认定考试费用收费标准参照《江苏省职业技能鉴定收费管理办法》(附件5)执行。考试方式2024年上半年全省企业人力资源管理师、劳动关系协调师、劳务派遣管理员统一认定均采用纸笔作答考试方式。

【岗位信息发布】六安市人力资源和社会保障局人力资源市场2024年3...

1.安徽富申商用冷链科技有限公司:技工(长白班)、普工(长白班);男、18-45岁、吃苦耐劳、旺季能适应加班、学历不限、要求有制造业相关工作经历;月薪4000-6000元、包吃、有社保补贴、满勤奖、满足条件可买五险一金;苏越13856404636;工作地点安徽省六安经济技术开发区东源路1号。

江苏省2024年省属事业单位统一公开招聘人员公告

统一笔试阅卷结束后,省委组织部、省人力资源社会保障厅研究确定各类岗位的合格分数线。招聘部门(单位)根据各招聘岗位拟聘用人数和笔试成绩,从高分到低分在笔试合格者中1:3范围内(招聘岗位表中另有要求的从其要求)确定参加资格复审人选。在上述范围内的应聘人员,以及其他排名较前的人员,请在成绩公布后7个工作日内...