由“钉钉”打卡引起的一场劳动争议纠纷
考勤制度出台后,单位并未告知出外勤也需要在“钉钉”上进行报备,也从未通知自己进行整改,因而单位的行为属于违法解除劳动合同。公司则认为车某对考勤管理规范进行了签收,且使用“钉钉”进行上下班打卡,单位人事发现车某打卡后长时间外出且未报备,曾对车某进行口头提醒,但此种情形仍多次发生。劝解未果后,公司只能认定车...
后续!家长跪求取消打卡,官方通报,原因被扒,打完卡还得站岗!
钉钉打卡可以取消,但是还有QQ打卡,取消QQ打卡,还有微信打卡,老师总有办法让你打卡,看似是只有她跪了,实际只有她站起来了,还有宝妈说钉钉打卡不算啥。关键是还要家长轮流在学校门口站岗,美其名曰护学岗!这所谓的钉钉打卡的是方便家长还是方便学校?也有网友说你以为老师愿意搞这些啊,要不是上面要这些东西,老...
钉钉回应打不了卡:系统问题 重新登录即可恢复正常
一般情况下,钉钉打卡都能正常工作,出现延迟信息很正常。但如果钉钉打不了卡那就真的是系统问题。另外,很多公司为了让员工正常打卡,会配备专用的打卡机。
钉钉回应打不了卡:系统问题 重新登录即可恢复正常
一般情况下,钉钉打卡都能正常工作,出现延迟信息很正常。但如果钉钉打不了卡那就真的是系统问题。另外,很多公司为了让员工正常打卡,会配备专用的打卡机。版权所有,未经许可不得转载(本文来自于手机中国)
钉钉回应打不了卡:系统问题 重新登录即可恢复正常_手机新浪网
但根据钉钉给出的说法,钉钉考勤打卡的提醒出现异常,实际打卡已成功,仅返回信息有延迟。一般情况下,钉钉打卡都能正常工作,出现延迟信息很正常。但如果钉钉打不了卡那就真的是系统问题。另外,很多公司为了让员工正常打卡,会配备专用的打卡机。版权所有,未经许可不得转载...
打卡晚了几分钟,公司是否可以解除劳动合同?
李某于2022年9月入职一家咨询公司,签订了为期一年的劳动合同,约定工资为底薪2500元加提成,并规定了钉钉打卡的上下班时间(www.e993.com)2024年10月19日。2022年12月,因李某几次上班打卡时间晚于规定时间,公司向李某出具《解除劳动关系通知书》,以李某两个月内迟到十次,日常工作无法按时按量完成等原因,解除与李某的劳动合同。李某不服,向仲裁委...
因住得离公司近,一员工频繁在家“打卡上班”,被开除后索赔17万...
何某不服,认为公司规定在钉钉上考勤打卡,不能依据门禁记录认定旷工情况。经劳动仲裁前置后,何某向法院提起诉讼,要求公司支付违法解除合同的经济赔偿金17万余元。审判过程法院经审理认为,公司采取的考勤方式——钉钉打卡是对员工上、下班迟到、早退进行考勤管理,而门禁系统则可以反映出员工在岗状态,是公司在考勤制度的基...
住公司旁在家打卡上班,员工因旷工被开除起诉索赔17万元
法院:公司解除劳动合同并无不当法院经审理认为,公司采取的考勤方式——钉钉打卡是对员工上下班迟到、早退进行考勤管理,而门禁系统则可以反映出员工在岗状态,是公司在考勤制度的基础上以此记录作为对员工是否私自外出的辅助监督手段。同时,在公司与何某面谈时,他并未对门禁记录的真实性提出异议,仅就某段期间不在岗...
打工人必看!让手机实现上下班自动打卡
现在越来越多的公司使用钉钉和企业微信作为考勤工具。需要在上下班时间到达公司附近,然后启动钉钉或企业微信,进行打卡签到。但对丢三落四的我来说,常常会出现忘记打卡的情况。要是让手机可以到了公司附近自动上班打卡,到了下班时间后也能自动下班打卡,甚至让一台手机长期放在办公桌上,到了时间它自己打卡岂不美哉。
每天拍照打卡30次证明自己加班,公司:假加班!法院判决亮了
根据考勤记录,小万入职以来基本每天加班,特别是在2017年3月至2017年12月期间,包括周六日,没有一天休息,且均加班至晚上11:30后。这种加班状况超出正常人能承受的作息规律,明显不合常理。此外,小万下班后每小时去考勤机打一次卡并拍照,包括周六周日,有时每半小时打卡一次并拍照,连续13个月每天拍的考勤记录、公司...