集体降薪!百万年薪不再

21世纪经济报道记者综合采访与调研发现，2015年、2021年，券业薪酬出现两次峰值，彼时中金公司、中信证券等多家头部券商人均薪酬均达百万元左右；其中，投行、研究所等高薪部门年薪数百万乃至上千万者并不鲜见。如今，券业限薪叠加证券公司整体业绩连续三年收缩，券商薪酬已经大不如前。从半年报披露的薪酬数据来看，今年...

激进加杠杆,业绩降近90%,国联证券一肩挑掌门年薪288万是否合理

尽管国联证券不属于中央企业，不直接受"央企高管限薪令"的约束，但作为国有控股金融企业，其高管薪酬水平仍然应当保持适度。比如，2022年度中央企业负责人中薪酬最高的中国海洋石油集团有限公司董事长汪东进的应付年薪为96.08万元，而国联证券董事长兼总裁的薪酬远超这一水平。此外，财政部2022年8月发布的《关于进一步加...

这一行业,告别百万年薪?

中国新闻周刊梳理人均薪酬前十的券商公司发现,中信证券2023年的人均薪酬为79.73万元,中金公司、申万宏源、国泰君安、中泰证券、华泰证券、中信建投人均薪酬均在60—70万元区间内;广发证券、东方证券、光大证券则在50—60万元之间。图/2023人均薪酬前十名券商薪资变动情况,数据来源:Wind纵向比较而言,降薪成为了主基调。

证券业集体降薪?持续高薪的证券公司为啥收入也不行了?

其中,高管层面千万年薪的超高薪酬基本绝迹,多家头部券商高管薪酬已降至300万元以下。此外,不同岗位的降薪也呈现出差异化:后台降幅更高,而前台则更多采取了“调岗+严格考核”的方式。据第一财经的统计,随着年报披露,2023年证券公司员工最新薪酬水平浮出水面。第一财经根据Wind数据统计,目前披露年报的25家券商中,4成...

券商人均百万年薪成过去式!中金员工人均月薪从近10万降到3.5万...

今天,一则“中金公司(34.890,-0.53,-1.50%)员工的人均月薪降至3.5万元”话题登上各大平台热搜榜。近年来,券商降薪的传闻不绝于耳,但从多家上市券商年报相继披露来看,降薪已成行业事实,众多头部券商带头降薪。2022年5月,中国证券业协会发布的《证券公司建立稳健薪酬制度指引》强调建立稳健的薪酬制度,旨在通过健全薪...

中信证券的员工,配拿82万元的年薪吗?

中信证券是国内薪酬最高的证券公司(www.e993.com)2024年11月11日。它的员工有2.57万人,平均年薪是82万元。前段时间,微博大V、财经自媒体发文质疑,中信证券为了一己私利,让广大投资者蒙受巨大的经济损失,具体来说,2023年,中信证券保荐了30个IPO,其中22个破发。中信证券义愤填膺地反驳说,数据失实了,他们保荐的IPO,破发的数量是21个,不是22个...

大幅降薪!有公司人均年薪100多万元降到不足70万元,有高管3年降了...

在员工薪酬普降的同时,高管的“超高薪”也成过去式,“千万年薪”几近绝迹。从降幅来看,国泰君安的高管2023年度薪酬总额为2158.85万元,较2022年下降超过25%。此外,西南证券、东方证券、国联证券、中金公司的高管年度薪酬总额较2022年的降幅超20%。从更长时间轴看,中金公司的高管薪酬总额自2021年的9441.6万元锐减至...

券商降薪!中信证券人均年薪78万,中金公司3年降46万元

中金公司人均年薪3年降46万元从人均薪酬来看,Wind数据显示,去年,25家券商的人均薪酬为57.11万元/年,与2022年同期的57.32万元/年相比微降了0.36%,相当于月薪4.76万元,在金融业中,仍然保持着“天花板”级的存在。其中,13家券商的人均薪酬有所增长,12家下降;12家券商的人均月薪超过4万元,13家券商的人均月薪在2万...

超七成券商合规总监年薪过百万,啥原因?

截至4月23日,在公布2023年年报的31家券商中,有29家公司公布了合规总监薪酬。其中,中信证券合规总监凭借473.96万元年薪,在一众券商中位居榜首;国泰君安次之,2023年合规总监年薪306.89万元;除此之外,包括中信建投、国信证券、华泰证券等券商在内,合规总监薪酬范围在200万元-297万元之间。

26家券商高管总薪降6949万,中金董事长年薪不足30万

但眼下，千万年薪的高管已经难寻踪影，就连头部券商中金公司、中信建投、光大证券、招商证券亦如此。2020年，中金公司曾合计为董监高发放1.68亿元薪酬，当时任职的董监高中，共有6人年薪超千万。随之高管薪酬不断缩水，2021年-2023年，该等数据分别为9441万元、4126万元、3226万元。2023年，中金公司仅有4名高管年薪...