惠民生暖民心 四川不断深化法律援助机构标准化、规范化建设

由于重庆某商贸有限公司不服该仲裁裁决,向公司住所地重庆市渝中区人民法院提起诉讼。“为避免受援人在成渝两地来回奔波,根据成渝法律援助协作机制,我们主动联系重庆市渝中区法律援助中心,并移送了彭某相关资料。重庆市渝中区法律援助中心将案件指派给当地律师承办,并以委托代理人身份出庭应诉。”成都市法律援助中心相关负责...

劳动仲裁时没有去开庭,后续还能重新申请吗?

无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以按撤回仲裁申请处理；申请人重新申请仲裁的，仲裁委...

同事与公司发生劳动争议,员工请假不成仍仗义出庭,遭辞退!法院怎么...

仲裁裁定予以认可。公司不服,诉至法院。法院裁决:公司系违法解除!员工有义务出庭作证用人单位应支持一审一审法院认为,《中华人民共和国民事诉讼法》第七十五条第一款规定:“凡是知道案件情况的单位和个人,都有义务出庭作证。有关单位的负责人应当支持证人作证。”本案中,杨某与案外人王某系同一部门,其作...

广东劳动仲裁新规,来了!

申请人无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭的,可以按撤诉处理;被申请人无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭的,可以缺席审理。第二十八条对违反在线庭审纪律的人员,应当予以警告;对不听警告的,予以训诫;对训诫无效的,责令其退出在线庭审;对拒不退出在线庭审的,可强行关闭其语音、视频功能,按照扰...

自己打官司:一文读懂 劳动仲裁庭审流程(建议收藏)

开庭当天的记得带上身份证原件和证据的原件都需要带上。正式开庭前，仲裁员会问双方能不能调解，这个时候建议你同意调解，但也不用报太大希望，基本上是你要几万、十几万的，对方只愿意给你3000、5000的，那这个时候仲裁员还是愿意给你们做调解工作的，因为调成了他就不用写裁决书，直接出调解书省事儿。若调不...

工作产生纠纷 上网“宣泄”可行吗?

法院认为，文化公司和李嘉曾系劳务派遣关系，若李嘉认为文化公司在处理其离职一事时存在不当行为，可以通过劳动仲裁和诉讼的正当途径予以解决，但其却怠于履行权利，在提起劳动仲裁后未出庭，导致被仲裁机构照撤回仲裁申请处理(www.e993.com)2024年11月28日。由此可见，李嘉并未通过正当途径维权，在文化公司未被认定存在违规行为且其个人并无事实依据的...

代转、闭店、跑路,游走在灰色地带的“职业闭店人”

沈女士提到,他们可以安排人员跟随店主到工商部门完成企业变更,耗时约两周。“但是我们帮找新企业法定代表人的话,收费会比较高,需要由闭店店主花钱安置新法定代表人,让新法定代表人承担债务、员工劳动仲裁风险。更换法定代表人收费多少视门店债务金额高低决定,一般变更收费是5万-15万,收费十几万元的(背)三四百万元(...

无锡法院以“双保护”理念服务人才发展与企业创新-中国法院网

本案通过激活“专家辅助人”的事实查明机制由专家出庭陈述辅助法院了解查明技术事实,并在考虑劳动者的专业知识背景、科技型企业人才依赖程度以及科学研究周期性较长、科技创新的不可预见性特点,对地域范围为全球、同业竞争业务包括相似性产品的约定予以司法肯定,尊重了双方的意思自治。

“职业闭店人”调查:花十几万,安排人背三四百万债

沈女士提到,他们可以安排人员跟随店主到工商部门完成企业变更,耗时约两周。“但是我们帮找新企业法定代表人的话,收费会比较高,需要由闭店店主花钱安置新法定代表人,让新法定代表人承担债务、员工劳动仲裁风险。更换法定代表人收费多少视门店债务金额高低决定,一般变更收费是5万-15万,收费十几万元的(背)三四百万元(...

劳动关系及解聘合法性的认定标准

L系自行提出已与其他单位建立劳动关系并缴纳社会保险,不能与A公司建立劳动关系,不需要A公司缴纳社会保险及公积金,每月劳务费6000元,从2021年4月起A公司在以上劳务费基础上,每月又额外向其发放社保公积金等补助1100余元,以上劳务费及补助等费用于次月15日左右发放。L在劳动仲裁庭审中称“A公司不为其缴纳社会保险故...