老板裁员我还不给赔偿,我果断告上法庭把公司搞破产,老板慌了

我愤怒得如同狂风中的树叶，颤抖着：「周扒皮，你的行径无疑是违法的，我完全有权利将你告上法庭。」周扒皮，那个小人得志的家伙，带着得意的笑容：「我就是违法解除了，我在劳动局有人脉，一审二审都有人撑腰，你一个弱女子尽管去告，拖你个两年半，看你还能不能找到工作！」然而，不久后，大批合作商纷纷退...

百姓微律所 | 员工提前吃饭被辞退 法律的界线在哪里?

如果调解不成,按照劳动保障监察部门建议走劳动仲裁是合理的。如果仲裁结果不能满足张女士的要求,还可以继续走法律程序进行诉讼。大象新闻:彭先生是一名司机,6个月前,他受雇在长沙某大学开校园公交,做车队队长。当时,他在公司给他的聘用合同上签了字,但公司并没有盖章。这6个月他都在岗,公司也给他发了工资。车队...

年终奖是职场规定动作 喧嚣后潜规则色彩浓厚

中国青年报社会调查中心一项调查显示,在确定今年单位会发年终奖的受访者中,17.5%的人的年终奖在3万元以上,24%的人的年终奖在1万-3万元,也就是说超过40%的员工年终奖过万。但某人力资源网站公布的《2011年终奖调研报告》显示,85.9%一般员工年终奖金额在1万元以内。两者之间的巨大差异让人无所适从。另一则...

马云谈996:能够996是修来的福报,很多人想做没机会

我不要说996，到今天为止，我肯定是12×12以上。这世界上996的人很多，每天工作12小时、13小时的人很多，比我们辛苦、比我们努力、比我们聪明的人很多，并不是所有做996的人都有这个机会真正做一些有价值、有意义并且还能够有成就感的事。所以今天中国BAT这些公司能够996，我认为是我们这些人修来的福报。你去想一...

都说电竞是风口,他们却领不到工资

为了拿回公司拖欠自己长达半年的薪水,早在几个月前李承就与同事们一同申请了集体劳动仲裁。在此期间,如果老板“良心发现”主动结清各类款项,自然万事大吉。若是公司在仲裁期限内始终没有给出回应,他们也可以向劳动局申请强制执行,争取在新年到来之际,将这段糟心的经历画上一个句号。

老板失联,公司欠薪,这家10亿估值的明星创业公司轰然坍塌

但此时,没有员工真的相信龙拳风暴还能回到正轨,他们只想拿回属于自己的赔偿(www.e993.com)2024年11月25日。去年10月9日,龙拳风暴宣布9、10两月工资停发后,HR很快就找到了王泰,要求其签署主动离职协议,并承诺欠薪将于半年内发放。考虑到周期太久,以及应得的裁员赔偿,王泰拒绝了这份协议。两周后的早上,他来到工位发现电脑消失不见,打开手机一看...

和血汗工厂特斯拉说:NO

1月18日晚,班长宣布年终奖发放情况,这本是HR的工作职责,为何公司HR就不能以正式文件在企业微信里公开透明的公告宣布,或以邮件方式告知员工,而采取口述转达这种方式,换言之没有公信力的口头通告,指不定8月份又出现什么变故,真的不得而知啊!特斯拉凡涉及到工资、奖金等就是神神秘秘、偷偷摸摸的进行着,员工永远...

“公司要求提前复工,我辞职了”这种情况该怎么办?

在与领导层充分沟通后,会有一部分领导意识到决策的错误,及时与员工一起协调解决。若是没达成一致,再去决定是否辞职以及去法律途径申诉。2、向劳动局申请劳动仲裁很多人在工作中受到不公正待遇时,会选择默默忍受,很少会选择用法律途径争取个人正当权益。因为很多人都担忧程序繁琐,而且如果走法律途径申诉会影响很大,再...

工人在线第11场访谈:职工哪些福利应争取?

黄业斌:9月份我们接到投诉之后,省总高度重视,从领导到分管领导、到有关部门都高度重视这件事,这件事发生在东莞,省总和东莞市总工会、东莞市有关部门进行了沟通和协调,之所以会产生这个问题实际上就是因为有些规定或者有些情况没有和员工讲清楚,或者说是信息不对称,有情况没有沟通,客观来说是由一些误解产生的...