公务员“奖金”有新变动,部分省份开始实施,工资收入将产生差距
根据官方发布的消息中明确指出:2024年公务员的绩效奖金发放新标准正式公布,对于公务员的奖金制度将作出新调整,更加关注于公务员的工作表现以及具体的贡献。新标准中明确指出,日后公务员岗位从业者所获得的各项奖金会根据在职员工的职务级别、工作年限、工作表现等因素确定奖金的金额,采取按月发放的方式,有效地激励公务员岗位...
发放绩效奖金时不能如此区别对待!为什么不执行联动调整机制呢?
有些地方的绩效奖金也就是之前人们常说的政府奖励性津补贴或一次性奖励工资由清理规范前的年终发放改为清理规范后的均摊到每月按月发放成为了人们热议和关注的话题,在执行教师待遇随公务员待遇联动调整机制的地方,是老师们热议和关注的话题,在未执行这一机制的地方就更是老师们热议的焦点了。绩效奖金无论是之前的年终...
年终奖如何计税更划算?年终奖分散到每个月发放,可以少缴税吗?
问:如果年终奖分散到每个月发放,可以少缴税吗?答:不能。如果将年终奖以工资的形式按月发放,就相当于合并计税,很大可能应纳税额会比单独计税更高。问:半年奖、季度奖、加班奖、考勤奖,如何计算应纳税额?答:《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发〔2005〕9...
发放机关事业单位退休人员生活补贴合理合规,各地是如何发放的?
安徽皖南某县事业单位退休人员增加补贴的标准,按在职人员绩效奖励的三分之二总额的85%计算,按月发放,按退休时的职务或职称确定绩效奖励的补贴标准,从2022年元月开始执行。安徽此县管理人员、专业技术人员和工勤人员因岗位不同而有不同标准的退休补贴,比如,中级最高档8级岗位的专业技术人员退休补贴是1793元,副高最高档...
影响年终奖发放的因素有哪些?
不可以。根据相关规定,雇员取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金,如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等,一律与当月工资、薪金收入合并,按税法规定缴纳个人所得税。年终奖在2023年12月发放或今年1月份发放,个税处理一样吗?如果在2023年12月31日前发放,就属于2023年度的收入,可在2023年度个人所得税...
延续!关系到即将发放的年终奖!
如果在今年1月发放,就属于2024年度的收入,可在2024年度个人所得税综合所得汇算清缴期间(2025年3月1日至6月30日)选择享受单独计税优惠政策或并入当年综合所得计算纳税(www.e993.com)2024年10月16日。但需要注意的是,在一个纳税年度内,对每一个纳税人(包括工作未满一年的职工),按年度奖金计税办法只允许采用一次。
2024年1月湖北税务12366热点问答(涉全年一次性奖金)
答:可以的,根据《财政部税务总局关于延续实施全年一次性奖金个人所得税政策的公告》(财政部税务总局公告2023年第30号),居民个人2027年12月31日之前取得全年一次性奖金,可以继续选择享受单独计税优惠政策。4、我在多家公司有任职,收到多家公司发放的多笔年终奖,都可以适用单独计税政策吗?
年终奖如何计税更划算?年终奖分散到每个月发放,可以少缴税吗?_上...
答:不能。如果将年终奖以工资的形式按月发放,就相当于合并计税,很大可能应纳税额会比单独计税更高。问:半年奖、季度奖、加班奖、考勤奖,如何计算应纳税额?答:《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发〔2005〕9号)规定,雇员取得除全年一次性奖金以外的其他各种...
春节前夕发放年终奖的高峰期 拿到年终奖可继续单独计算缴纳个税
因此,一些纳税人致电北京中心咨询:2022年1月1日后,单位发的年终奖还可以单独计税吗?答案是肯定的。2021年12月31日,财政部、税务总局发布的《关于延续实施全年一次性奖金等个人所得税优惠政策的公告》(财政部税务总局公告2021年第42号)明确,财税〔2018〕164号文件规定的全年一次性奖金单独计税优惠政策,执行...
年终奖如何计税更划算?年终奖分散到每个月发放,可以少缴税吗?_上...
答:不能。如果将年终奖以工资的形式按月发放,就相当于合并计税,很大可能应纳税额会比单独计税更高。问:半年奖、季度奖、加班奖、考勤奖,如何计算应纳税额?答:《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发〔2005〕9号)规定,雇员取得除全年一次性奖金以外的其他各种...