2024下半年云南省市场监督管理局所属事业单位招聘人员公告(9人)
资格复审合格的应聘人员进入面试。面试满分100分设最低合格分数70分,等额面试的岗位设最低合格分数80分。面试当天参加面试人数与计划招聘人数达不到2:1比例的,不再进行递补,按实际到场人数进行面试。面试成绩低于最低合格分数线者和等额面试成绩低于最低合格分数线者,均不得进入下一环节。面试主要考察应聘人员专业技能...
2024滇西应用技术大学第二批公开招聘人员公告(45人)
面试满分100分,所有岗位设最低合格分数70分,其中等额面试的岗位设最低合格分数80分。面试当天参加面试人数与计划招聘人数达不到3:1比例的,不再进行递补,降低比例或等额进行面试。面试成绩低于最低合格分数线者,不得进入下一环节。面试主要考察应聘人员专业技能及适应岗位要求的业务素质与工作能力等。八、综合成绩计算...
兵团十三师融媒体中心面向社会公开招聘工作人员3人!
面试成绩低于合格分数线者,不能进入实操环节。(三)实操实操主要考核应聘人员的综合素质、职业能力及岗位匹配度等。在面试成绩合格的人员范围内,按照1:3的比例确定实操人选。面试满分100分,合格分数线为80分。如有考生放弃实操资格,在面试成绩合格人员范围内递补。实操成绩满分100分,最低合格分数线为60分。考生实操...
2024年贵州医科大学附属医院公开招聘合同制工作人员的公告(42人)
(2)学历学位要求为硕士及以上的,单个岗位报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3:1比例的,按实际报名人数开考,但应聘人员笔试成绩必须达到60分以上(含60分),面试成绩必须达到80分以上(含80分),方能进入下一环节。学历学位要求为本科的,单个岗位报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3:1比例的,取消该岗位招考。(3...
2024下半年云南农业职业技术学院公开招聘人员公告(28人)
面试满分100分,所有岗位设最低合格分数70分,等额面试的岗位设最低合格分数80分。面试当天参加面试人数与计划招聘人数达不到3:1比例的,不再进行递补,按实际到场人数进行面试。所有岗位面试成绩低于最低合格分数线者和等额面试成绩低于最低合格分数线者,均不得进入下一环节。面试主要考察应聘人员专业技能及适应岗位要求...
事业编,不笔试,面试即入职!这里引进200名研究生,还发房补……
硕士研究生面试采取结构化方式进行,设定合格分数线,进入考察体检范围人员的面试最终成绩不得低于80分(www.e993.com)2024年9月8日。面谈面试具体办法及时间地点另行通知。面谈面试满分均为100分,成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五入,面谈面试最终成绩以加权计算后的成绩为准。面谈成绩不计入总成绩。应聘人员名次按照面试成绩由高分到低分依次...
200人!泰安一地引进人才!直接面谈面试!提供人才公寓,符合条件发放...
硕士研究生面试采取结构化方式进行,设定合格分数线,进入考察体检范围人员的面试最终成绩不得低于80分。面谈面试具体办法及时间地点另行通知。面谈面试满分均为100分,成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五入,面谈面试最终成绩以加权计算后的成绩为准。面谈成绩不计入总成绩。应聘人员名次按照面试成绩由高分到低分依次...
北京工业职业技术学院公开招聘事业编工作人员
2.非教师岗位:(1)用人部门初试:可采取笔试、面试及现场操作等方式进行,具体安排以用人部门通知为准。用人部门初试总分100分,最低通过分数线为80分。用人部门初试依据成绩由高到低按不高于所招岗位需求人数1:5的比例进入学校复试环节,其中不足1:5比例的按照实际人数进入学校复试环节。
2024云南冶金高级技工学校公开招聘人员公告(9人)
资格复审合格的应聘人员进入面试。面试满分100分,设最低合格分数70分,等额面试的岗位设最低合格分数线80分。面试当天参加面试人数与计划招聘人数达不到3:1比例的,不再进行递补,降低比例或等额进行面试。面试成绩低于最低合格分数线者和等额面试成绩低于最低合格分数线者,均不得进入下一环节。面试主要考察应聘人员专业...
山东4家省属事业单位招聘
面试采取陈述答辩方式进行。考官根据应聘人员的综合表现,独立进行评判、打分。按照综合计算平均成绩的办法,确定面试人员的面试成绩。面试时间、地点另行通知。面试总分为100分,设定面试合格分数线80分。面试成绩在面试结束后当场公布。达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。面试成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五...