央国企为啥有跨省、省内异地任职?中管、省管、市管干部的不同!

省国企的干部属于省管干部自然在省内交流,很容易理解吧。省国企总经理的任命是与央企省公司总经理的任命是不同的:省属企业的总经理普遍是省管干部,因为是省管,很多人便认定为省属企业的总经理应该是由省委下文任命,事实上这并不准确。省属企业总经理作为省管干部统一归省委管理不假,但其职务正式任命实际上是分开的...

...市路桥大地城市运营管理有限公司面向残疾人公开招聘国企编制...

根据《浙江省人民政府办公厅关于印发浙江省促进残疾人就业行动方案(2022—2025年)的通知》(浙政办发〔2022〕59号)精神,公司计划面向路桥区残疾人公开招聘国有企业编制工作人员。现将有关事项通告如下:一、招聘计划本次招聘企业工作人员1名。具体招聘职位、人数详见《台州市路桥区国有企业面向残疾人公开招聘国企编制...

专科起报、有正式编制!大型国企正在公开招聘!

特别是本科及以上学历的毕业生，上海铁路局提供了1232个岗位，招聘范围不仅限于上海，还涉及到周边省市。而对于大专（高职）毕业生，上海铁路局更是准备了3347个岗位，优先考虑与招聘地点匹配的本地生源。这些职位大多数集中在铁路相关专业，甚至一些岗位对专业方向有特定要求，符合这一标准的毕业生就更具竞争力。招聘条...

短视频上“买工作”?已有200人上当,有人被骗30万元

记者调查发现,不少短视频博主发布内容,给知名央企、国企打上“取消笔试”“简历通过就能进”“有编制的正式员工”“只要应届生”等标签,且博主还将自己包装成行业权威,有的自诩“×主任”,有的声称有“央国企15年任职经验”,还有的说“已帮助10万+同学成功入职央国企”。有平台上的博主还整理出详细的央国企薪资...

专家称“停薪留职留编制”或为缓解企业经营困境,有人离岗15年照常...

近日,吉林森工集团泉阳泉饮品公司4名员工擅自离岗,其中有人离岗长达16年,引发关注。事发公司相关负责人表示,已与擅自离岗16年的张某某取得联系,4名员工处于有编制停薪状态。九派新闻向一位在湖南某林业局办理“停薪留职”的林女士处了解到,她在30岁时办理“停薪留职”,15年后退休,退休金为3700元/月。“当时有...

释新闻|离岗16年国企员工经培训能胜任仍可上岗,符合规定吗?

另外，吉林泉阳泉饮品公司人员曾表示，4人处于有编制停薪状态，公司由于联系不上他们，才发通告(www.e993.com)2024年11月25日。在这里，该公司相关负责人拿国企的“社会责任感”做解释，但这一说法依然难以让舆论接受。有网友就质疑：“产假一休就是16年？”“孩子都要上大学了吧？”“为何不直接发一纸辞退通知？”10月17日，吉林省人力资源和...

超220个岗位!这些事业单位、高校、国企正在招人,部分有编

四川省水利厅人事处电话:028-86932499成都航空职业技术学院岗位详情▲点击查看大图本次公开招聘35名工作人员,并纳入事业单位编制管理。报名方式报名时间:2024年10月16日17:00截止报名方式:网络报名报名网址:成都航空职业技术学院官网(cap.edu)...

擅自离岗16年还能保留编制,国企就是这样管理的吗?

想来就来,想走就走,走了以后还可以再回来,不管时间多长,回来就好,工资照发、福利照有、编制不丢。一家国有企业,而且是上市公司,就好比是菜市场,来去自由到令人不可想象的地步?此时此刻,我们想追问这家企业的上级公司以及上级公司的监管机构——吉林省国资委,当如何来看待此事、处理此事呢?要不要组成调查组,对...

扩散| 国企!剧团!海关……天津一波好岗位招人啦!部分有编制!

2.担任过省管国有企业以及规模相当的其他大型企业总部内设机构副职或二级子公司副职(含相当职务)及以上职务1年以上。3.具有大学本科以上文化程度。4.年龄一般不超过50周岁(1973年9月1日以后出生),具有正常履行职责的身体条件。5.符合有关法律法规规定的其他资格要求。

省住建情况通报:德州这一国企公司存在多个问题被曝光

从监督检查情况看,多数企业能够贯彻落实国家和省有关要求,内部管理制度较为健全,建立较为完善的执业质量控制和档案管理等制度,运行情况较好;多数工程造价咨询成果文件编制内容、格式、质量水平符合《建设工程造价咨询服务规范》(DB37/T5130-2018)要求。二、存在问题...