国企普通员工,可能不会涨工资了

比如我自个儿，在国企五年了，收入最高的一年还是在2022年，之后的几年到现在，收入怎么也赶不上之前了。有时候都自闭了，还真应了某带货一哥说的：有时候找找自己原因好吧，这么多年工资涨没涨，有没有认真工作。但这么些年，多少应该还是有长进的吧，既升了岗，也担任过核心角色，按理收入也应该有所长进才对...

到账了!23年工龄,个人账户124841.82元,江苏某职工退休金曝光

别急着冒险,县城工作年收入8万,其实真不算少。网上有县城事业单位工作的人透露,他们每月到手2000多元,一年也就5万多元。相比之下,国企的工资已经高出两三万元了。说不定别人看到表弟的工资,还会羡慕呢。去一线城市工作,一切都是未知数。很多人去了大城市,混不下去,最后还是灰溜溜地回来了。大城市薪水固然高,但...

一觉睡醒,央国企普涨工资?国家推出“工资新标准”

央国企的员工每年都热切盼望工资指导线带来的权利，这不仅意味着工资的稳定上涨，也是一种鼓励员工在岗位上继续奋斗的动力。大家也都清楚，国家希望通过央国企带动整体职工收入的提升，而国企的严格执行，则更加坚定了职工能够在政策下受益的信心。想象一下，不少在央国企工作的小伙伴可能已经开始规划明年的经济生活了，...

惊!中央官宣全员涨工资,劳动报酬首次分配!热议爆棚!

这年头,不管是国企还是民企,日子都不好过,让他们心甘情愿地给员工涨工资,恐怕没那么容易。二、国企:政策执行与市场博弈的双重压力一提到涨工资,很多人首先想到的就是国企,毕竟背后有国家撑腰,执行政策应该毫无压力。但实际情况却远非如此。国企虽然不愁“吃饭”,但也要考虑市场竞争力,不能一味地追求员工待遇而...

部分国资发通知:Q4工资按最低标准发,2420元

在目前上市的51家券商中,拿2023年与2021年对比,除中泰证券、华创云信、光大证券、红塔证券、财达股份出现人均薪酬上涨的情况之外,其余45家券商薪酬都出现下滑。人均薪酬中金公司薪酬调整也比较大,调降幅度达40%左右。事实上,券商行业降薪早已有迹可循。早在2022年,中证协的一纸公文,从政策端开始“遏制”证券虚高...

好消息!工资迎来“普调”!

工资指导线是政府向企业发布的年度工资增长水平的建议,属于指导性信息,主要为企业工资增长的指导线和参考线,无强制性(www.e993.com)2024年11月18日。企业应根据自身情况,依据工资指导线进行工资集体协商,合理确定本企业的职工工资水平。对工资水平偏高、工资增长过快的国有企业,按照有关规定从严控制其工资增长。

中国工资高,待遇好的十大国企,眼里别只有公务员 金饭碗排行榜出炉

中国工资高,待遇好的十大国企,眼里别只有公务员中国有“四大金饭碗”之说,涵盖了公务员、事业单位、中央国企和军队编制,这些领域被视为职业稳定的代名词,一旦进入,几乎意味着可以安心工作至退休,无需担心被动离职。在这些金饭碗中,中央国企尤为引人注目,它们不仅工作稳定,远离了996的工作模式,还为员工提供了超越年龄...

听说国央企要涨工资了

以国央企为例,如果要涨工资,先得提高年度工资总额的批复数。那么问题来了,对于效益好的企业,国家可以通过减少利润上缴比例等方式来调节,那么对于经营效益不好的企业呢,财政补贴么?还是说可以通过改善内部收入分配方式来调节?如果说国央企毕竟是国家的产业,还比较好调节,那么民企呢?

全员涨工资!重磅官宣:提高劳动报酬的初次分配!

那么央国企呢？听说，国资委在搞'智慧薪酬管理系统'，以后工资待遇都要透明化了。还有网友说，有的人辛辛苦苦工作了十年八年，结果发现刚工作那会儿收入4千，现在一降薪，到手竟然只有3千。甚至还不如十年前。还有网友发出来这张图，印证了央企现在涨工资也是困难重重吧：或许央国企会通过调整结构来逐步实现？毕竟...

最高年薪79.94万元,湖南晒出2022年18家省属国企老总“工资条”

最高年度薪酬为79.94万元2022年,在一众省属国企老总中,年薪最高的,是湖南建设投资集团有限责任公司董事长蔡典维、总经理周雄飞,两人应付年度薪酬均为79.94万元。79.94万元的最高年薪,较2021年的数据略有下降。2021年,湖南省属国企中薪资最高的老总,并非来自“一把手”董事长,而是花落总经理,为湖南钢铁集团总经理易佐...