水电工未与工地签订劳动合同并在多个工地做工的,不存在劳动关系

惠阳律师邱文峰认为：水电工未与工地签订劳动合同并在多个工地做工的，不存在劳动关系。根据惠阳法院（2021）粤1303民初2834号判决书裁判理由：根据被告张x军的陈述，结合查明情况，被告张x军系经人介绍到熊孟波的水电班组而进入涉讼工地从事工作，工资由熊孟波与被告张x军之间洽谈，工资由熊孟波支付，工作内容由熊孟波...

住建部:不再强制建企与农民工签劳动合同,不符合的可签用工协议

道理非常简单,他们的“实际雇主”另有其人,因此不宜强制要求劳务公司与农民工签订劳动合同,也不易认定二者之间存在劳动关系,如果这样做,有违反劳动合同法的嫌疑,也让众多建筑企业头顶时刻高悬农民工社保的达摩克利斯之剑。

劳动合同和劳务合同有啥区别?签订合同时单位扣押身份证是否合法...

根据法律相关规定,达到退休年龄后(男干部和男职工60周岁,女干部55周岁、女职工50周岁),就不再是法律意义上的劳动者,一般是不能建立劳动关系的,即不能签订劳动合同,只能签订劳务合同。“但有例外,按照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》的规定,如果农民工朋友们达到了退休年龄,又没有...

未签订劳动合同的施工人受伤是否属于工伤?| 新行政复议法问答??

然而,对于包工头本身而言,其与承包单位之间往往并未签订正式的转包合同,更不会签订劳动合同,则其在施工场所受伤时,是否可被认定为与承包单位存在劳动关系或劳务关系,相关规则并不明朗。首先,从考察上述承包单位违法转包时产生拟制劳动关系的相关规则开始分析。原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳...

农民工劳动合同应该怎么签?瀛领律师王世刚接受川观新闻采访作答

根据法律相关规定,达到退休年龄后(男干部和男职工60周岁,女干部55周岁、女职工50周岁),就不再是法律意义上的劳动者,一般是不能建立劳动关系的,即不能签订劳动合同,只能签订劳务合同。“但有例外,按照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》的规定,如果农民工朋友们达到了退休年龄,又没有...

西藏:实现欠薪案件动态清零 出台30多项保障措施 让农民工不忧“薪”

“由于年轻人不愿意干建筑行业,农民工呈偏老龄化特点(www.e993.com)2024年11月19日。大多数农民工法律意识不强,不知道签合同,更没有维权意识。”戚志刚说,建筑业用工具有临时性、流动性特点,大部分企业认为签订合同对农民工的随意流动不能制约,还要为农民工缴纳社会保险费,而农民工也认为没有必要签订劳动合同,甚至认为签合同限制了寻找更好工作...

着力解决欠薪问题,保障农民工合法权益——做好源头预防 形成治欠...

经多次通知要求整改无果,夏河县人力资源社会保障局依规对其进行重大劳动保障违法行为社会公布,同时将其信息推送至“信用中国”网站、国家企业信用信息公示系统,进行联合惩戒,使其在招投标、融资贷款和市场准入方面处处受限,维护农民工权益不受侵害。丰富“工具箱”——...

人民日报:甘肃省夏河县着力解决欠薪问题,保障农民工合法权益

经多次通知要求整改无果,夏河县人力资源社会保障局依规对其进行重大劳动保障违法行为社会公布,同时将其信息推送至“信用中国”网站、国家企业信用信息公示系统,进行联合惩戒,使其在招投标、融资贷款和市场准入方面处处受限,维护农民工权益不受侵害。丰富“工具箱”——形成治欠合力??打造诚信样板...

李莉谈劳动 | 建筑企业与实际施工人招用的劳动者之间的法律关系...

杨某经李某招录于2021年5月29日进入该施工工地从事木工工作,2021年11月30日离开工地。2021年5月26日,杨某与某公司签订《建筑行业农民工合同》一份,约定:根据劳动法、劳动合同法等法律法规订立本合同,用人单位为某公司,劳动者为杨某;合同期限为2021年6月10日至2021年9月10日止或至该综合楼工程结束即行终止;...

农民工劳动用工管理十问十答

四、用人单位可以以没有和农民工签订书面劳动合同为由否认双方存在劳动关系吗???用人单位使用农民工未签订书面劳动合同,发生劳动纠纷后,劳动争议仲裁机构可以通过工资支付凭证或记录、工作证或工作卡、服务证等、招工招聘登记表、报名表、考勤记录或派工单、违法收取押金的收条等证据材料认定双方存在劳动关系。因此,用人...