透视欧洲假期:加班犯法 休假灵活不调休
透视欧洲假期:加班犯法休假灵活不调休来源:环球网-2014-02/0615:26举报责编:李倩环球网版权作品,未经书面授权,严禁转载或镜像,违者将被追究法律责任。环球时事3名科学家分享2024年诺贝尔化学奖中欧将继续就电动汽车反补贴案磋商澳大利亚联邦议会参议长将访华美专家:中国144小时过境免签政策成效...
女子在法国工作因加班被人力谈话:一周超40小时算违法,一年休息144天
人力告诉她,一周规定工作35个小时,就算加班也要不超过40小时,否则就是犯法的。因为公司给你的工作量就是35小时的,“加班不是目的,没必要消耗太多时间在这上面。”该女生表示,法国HR最常干的事就是催员工休假,因为假期太多了,不休完的话公司还得给员工发钱。“2022年法国人一年休息144天,并且其中40天假...
强制加班不付加班费,只调休算违法吗?法官接听市民有约热线答疑解惑
不交社保、未收到加班工资、离职后被拖欠工资、调岗不当……市民在日常生活中发生劳动纠纷时,应当注意哪些事项,如何保留证据,如何维权?5月20日(本周四)上午10时至11时,武汉市洪山区人民法院法官将做客楚天都市报市民有约,如您遭遇劳动纠纷,可拨打咨询电话027-88568999。加班可以调休不给加班费合法吗?工作中...
欧洲最“良心”国家,上班族有150多天假期,强制加班会犯法
欧洲最“良心”国家,上班族有150多天假期,强制加班会犯法现在我国的经济发展速度越来越快,人们的生活和工作也变得越来越忙碌,大部分每天过着朝九晚六的生活,似乎只有晚上的时间是属于自己的,更有甚者连这一点点的时间都得用来加班,只有到了假期的时候才能抽出空去开展自己的娱乐活动,有时候不知道在忙什么一整年...
德国:周日"加班"那是犯法
尽管德国法律明令禁止在周日和假日"上班",但长期以来,越来越多的行业被视为"例外",周日工作的情况越来越多。事实上,近年来除消防员、医生、媒体人等特殊行业从业者不得不在周日和假日工作外,从事其他职业的人在假日工作的比例也有所增加。据德国电视二台(ZDF)报道,11月27日,德国联邦行政法院对这一情况做出了...
《劳动法》规定双休制,为什么有些企业知法犯法呢?
但是,为什么很多企业不实现这个福利呢?有的企业甚至为了完成工作任务,让员工在双休日加班(www.e993.com)2024年10月24日。这不仅是违法行为,更是对员工权益的侵犯。究竟是什么原因导致企业不实现这个福利呢?有些企业可能认为双休日加班可以提高生产效率,但事实上,长期的加班不仅会降低员工的工作热情和工作效率,还会影响身体健康。更重要的是,企业...
北京两家公司因超时加班被罚,公司强制员工加班会受到哪些处罚?
我国劳动法明确规定为了保障劳动者的身体健康,每月加班累计不得超过36小时。但是现实生活中,很多公司知法犯法,违反劳动法的规定,强制劳动者加班。那么,公司强制员工加班会受到哪些处罚?现在跟着小编详细了解一下吧。一、员工每月加班不得超过多少时间?《劳动法》规定,加班的时间上,一般每日不超过一个小时;因特殊原因...
整治超时加班就该动真格
一些用人单位会通过各种形式的补贴福利和洗脑话术诱导员工加班,在单位内形成迎合加班风气的沉默螺旋。36氪发布的《2021年轻人下班报告》显示,每天准点下班的人仅占调查对象的6.93%。而今年以来,B站、字节跳动等企业员工猝死的消息无不受到全社会广泛关注。显然,只有主动排查、督促整改,才能够对知法犯法的企业起到应有的...
强行“996”犯法吗?
强行“996”犯法吗?加班壹读君|炸毛这周,就在大家都在混日子等着回家的时候,一家互联网公司忽然闯入了我们的视线。在这家公司的年会上,CEO忽然提出“日常工作时间调整为9:30-21:00,紧急项目一周六天甚至更晚”。“996”工作制,一直是不少互联网公司的“潜规则”。而这家互联网公司在年会上强行要求...
拒绝加班被判赔1.8万,法学专家:荒唐!你有拒绝加班的权利
你有拒绝加班的权利每经编辑:周宇翔据国是直通车,“我加班不给加班费没人管,拒绝加班还犯法了?”“996还没见处罚,不加班先被处罚了!”中国社会科学院法学研究所副研究员、劳动法领域专家王天玉表示,这一判决非常荒唐,《劳动法》规定加班需用人单位与工会和劳动者协商,并明确不得强迫或者变相强迫劳动者加班。