学生放假了,门卫24小时值班,还要学校领导值班,真的有必要吗?

全国那么多学校,每个学校每天按两个人值班,每人的值班费按50元计算,也是一笔很大的数目吧,何况很多学校值班费远不止50元。如果学校统一取消值班这一任务,是不是就能节省下很多钱呢?对此我们看看网友的评论:可见大家对于学校值班也感觉过于形式主义了,那现在的学校为什么还坚持这么做呢?其实也是有原因的。第一:...

多地中小学教师被要求寒假值班,有人质疑这种安排毫无意义

据报道，大多数教师对这样的值班安排持有强烈的抵触情绪，但鲜有人敢于向上级反映问题。一位教师透露，有些老师由于身处外地或已有出游计划，因此需要与其他老师协调换班。但这样的协调往往也会给其他老师带来不必要的困扰，使得整个教师群体在假期中也难以完全放松。有专家指出，中小学中普遍存在的形式主义问题其深层次...

光明日报:不安排教师假期值班,减负就要实实在在

暑期已至,多地教育部门相继发布通知,明确无学生在校时,不得安排教师值班。据报道,河南省安阳市、南阳市、三门峡市等地均下发通知或开展专项行动,切实减轻中小学教师负担,原则上不安排一线教师参与假期值班工作。“教师减负”问题再次引发讨论。教师的主要工作是教书育人,然而??现在的教学并不仅仅是传授知识,要承担许...

马上评丨假期无学生在校,为何还要安排教师值班?

通知明确,法定节假日、周末、寒暑假无学生在校期间,实行学校领导带班、门卫24小时在岗值班,原则上不安排教师值班。三门峡市委教育工作领导小组明确,节假日期间,无在校生的学校,实行领导带班、门卫24小时值班。无上级明确要求,不安排一线教师参与值班值守工作。南阳市宛城区教育体育局也提出,重点排查中小学校园无实际意义的...

依法遏制“无意义值班”,把假期真正还给教师

这无疑将完整的假期还给了教师群体,可避免无实际意义的值班值守,防止切碎教师的休假安排计划,维护了教师的合法权益,也等于维护了教育形象,值得肯定。但要看到,目前只有部分地区整治无意义的值班值守,其他一些地方还没有跟进。还要指出的是,即便全面清理了校园无实际意义的值班值守,但不等于教师能够享受属于自己的假期。

多地明确禁止一线教师暑假值班,给老师减负,让教育轻装前行

寒暑假是法律赋予教师的合法权益(www.e993.com)2024年11月9日。《中华人民共和国教师法》明确规定:教师享有按时获取工资酬劳,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假带薪休假的权利。这既是增强教师岗位吸引力的一个因素,也是对老师平时繁重工作的一种调节。将寒暑假还给老师,有助于维护教师群体的心理健康,缓解高压力工作带来的职业倦怠,增强教师的职业荣...

从“假期值班”开始为教师减负

可是,这通电话或许本就不该“响起”。从情理来看,将寒暑假还给老师天经地义。寒暑假是教师平日繁重工作的一种调节,“不打扰”是对他们的尊重和体贴。从法理上讲,享有寒暑假是法律赋予教师的合法权益。教师法明确提到,教师享有寒暑假期带薪休假的权利。可见,给教师安排假期值班,于情于理都说不通。

清理无意义值班 保障教师假期休息权

让一线教师承担工程质量监督甚至勤杂工作,其实有些勉为其难,而且也很难起到很大的实际作用,是对人才资源的浪费。让值班教师在学校里守着、耗着,让一批教师整个寒暑假没有个消停,真没必要。打破习惯思维,取消一线教师寒暑假、法定节假日等参与无意义值班,不仅仅需要学校和校长端正思想认识,上级教育行政部门更应当有...

为教师减负 假期不值班够吗?专家:根源在改革教师评价体系

“我们是行政老师要值班,普通教师不用,但现在开始提倡我们寒暑假甚至周末到校免费给学生补课。”一位江西景德镇的高中教师告诉南都记者。对此,21世纪教育研究院院长熊丙奇犀利点出,要杜绝这类假期值班的教育形式主义,减轻教师非教学负担,防止层层加码,应该从源头抓起。“要落实和扩大学校自主管理权,改革对中小学教师的...

中小学教师被要求寒假值班:各种形式主义让我们苦不堪言

记者致电登封市教育局,工作人员称,没有强制要求各学校安排教师值班,只是规定学校在寒暑假有值班人员在岗,保证校内安全,具体事项由学校自行安排。也有老师认为,假期值班是正常行为,有的年轻教师会主动报名值班。信阳市一位任职14年的初中老师说,“我入职的时候,学校刚成立一年,新教师多。愿意值班的年轻人就可以自己报...