违规让员工放弃社保产生滞纳金 公司反告员工要求赔偿?

根据《劳动合同法》的规定,如果劳动合同本身是违反法律、行政法规、强制规定,或者说在约定了《劳动合同法》中公司的一些义务进行了免除而限制了劳动者的权益,这样的劳动合同无效,承诺书也是劳动合同的一部分。缴纳社保是《社会保险法》和《劳动法》规定的,是用人单位法定义务,承诺放弃缴纳社保就违反了国家强制性规定。...

60万一条视频,00后网红“翻车”,涨粉千万却曝不给员工交社保

有用户爆料,“王妈”所属MCN武汉荒野文化有限传媒公司待遇糟糕:月薪仅4000元,试用期不缴纳社保,办公要自带电脑,甚至群演没片酬、公司还是大小周……消息一出,热爱王妈的网友顿时感到“背刺”——没想到你在网上共情打工人、背地里却狠狠剥削打工人。5月26日,伴随着舆论升温,王妈及荒野文化不得不陆续回应,做出表...

为什么不严格稽查中小企业的税收?是怕不经查吗?

企业职工社保包含的有:养老保险、医疗报销、生育报销、失业报销、工伤保险,共计5个。灵活就业仅包含养老保险和医疗保险。3、公司保洁人员如何申报所得税若公司需要招募保洁阿姨的情况下,可以支付的费用需要按照劳务来申报所得税。4、法人用车费用是否可以报销公司法人的车所发生的费用,是否可以报销,这是需要根据情...

员工垫付社保费,可以要求用人单位返还吗?

用人单位之间的劳务派遣合同法律关系不改变用人单位的法定义务,清洁公司系劳务派遣单位,应当为张某承担社保费。法院判决清洁公司返还老张垫付的社保费及滞纳金共计5万余元。??劳动者垫付的社保费用应认定为用人单位没有合法根据而取得的不当利益,并因此造成劳动者受到损失,故用人单位应当将取得的不当利益返还给劳动者。

求职速看!广梅园30多家单位发布“招贤令”,500强企业众多

岗位要求:统招本科以上学历,专业不限,医疗行业优先;工作积极,责任心强,5年以上医疗耗材行业工作经验,3年以上大型公司生产经理工作经验,精通生产管理、设备维护、维修、保养;熟悉医疗器械相关法律法规GMP及ISO13485相关管理体系。微生物检验员2名综合薪资5000-7000元/月(急聘)岗位要求:本科及以上学历,化学、生物...

大小周、自备电脑……网红“王妈”塌房,打工者需要什么情绪价值?

对于不配备电脑问题,丁金坤则表示,一般情况下,企业有提供劳动工具的义务(www.e993.com)2024年12月18日。如果电脑是必备的,企业必须提供;如果不能提供必备的劳动工具,导致员工不能劳动,责任在企业。王妈所在公司还被指曾不为试用期员工缴纳社保。丁金坤表示,企业也要为试用期内员工缴纳社保。《社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当自用工之日...

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公司地址:通州区张家湾镇方和正圆工业园北京同利通商贸有限公司日用品、百货|10-30人保洁员、(必须有服务业经历),(超长年假)4100-5000元/月A2本司机,或者带车司机。需要装卸货(五险+年终奖)有偿食宿(金杯,福田,全顺类)7000-14000元/月...

大巴堵门,断缴员工社保,保安保洁成立新公司,开课吧怎么了?

今日,有网友爆料称开课吧已经将公司几千人的社保停缴,而且公司门口还用大巴车围住,禁止员工进入。爆料人还称,公司部分员工因一直不发工资已经选择离职,还有部分员工仍然在职。但是,上周末开课吧却突然给在职的员工社保减员,表示要签新主体。而随后这部分员工发现,开课吧没有给自己缴纳上个月的社保。原因则是融资未能...

【法问】员工自行补缴社保后能让公司返还费用吗

你所在的清洁公司本是用人单位,却以劳务派遣协议约定不明为由,没有给你缴纳社保,导致你需要自行垫付社保费用。实际上,此举相当于用人单位将自身义务转嫁到了劳动者身上,显然违反了法律相关规定。其次,缴纳社保是用人单位和劳动者的法定义务,双方都必须履行。如果劳动者因用人单位未依法缴纳社保而自行缴费,自然也就承...

西安城开物业管理有限责任公司(缴纳社保、节日福利、员工餐厅...

西安城开物业管理有限责任公司成立于2006年2月,注册资金600万元,隶属于西安建工实业集团有限公司,具有陕西省物业管理二级资质、ISO9001国际认证证书,是陕西省物业管理协会会员单位,具有独立法人资格的专业化、市场化运作的现代物业管理服务企业。公司前身为西安市统建办下属机构,是西安市最早的物业管理公司之一。自1980年开...