合同起始时间早于中标通知书发出时间合法吗

延续性服务项目出现空档期不是个别现象,原因大致有两个:一是对重新采购所需时间把握不当导致空档期(如案例项目);二是因疏忽大意未及时发现原合同已到期而导致空档期(合同续签项目尤其常见,一旦过期就无法续签合同,只能重新采购)。在出现空档期时,一些单位或相关人员不是按照正规程序去解决,而是通过瞒天过海的方式来...

签两次固定期限后,第三次必须签无固定期限劳动合同吗?

可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同...

合同到期单位不续签,应支付经济补偿金吗?

1、劳动合同期满时,用人单位同意续订劳动合同,且维持或者提高劳动合同约定条件,劳动者不同意续订的,劳动合同终止,用人单位可不支付经济补偿;2、如果用人单位同意续订劳动合同,但降低劳动合同约定条件,劳动者不同意续订的,劳动合同终止,用人单位应当支付经济补偿;3、如果用人单位不同意续订,无论劳动者是否同意续订,劳动...

什么是无固定期限劳动合同?知识帖来啦

??用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;??连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,...

《福建省公共租赁住房租后管理办法》政策解读40问

③合同续签。合同租赁期限届满前3个月,对需要继续租赁的承租对象应当提出书面续租申请。经审核符合条件的,双方重新订立租赁合同。15.为什么要开展年度资格复核?为及时发现不再符合保障条件的承租对象,引导其有序退出,让有限的公租房房源惠及更需要的困难群众,各市、县每年组织开展1次全覆盖资格复核工作。16.如何开展...

问法热线|签订买卖合同后原房主不办理过户手续,能否要求退还房款...

刘女士于2017年进入某商业公司工作，之后双方签订了二次固定期限劳动合同，第二次合同截止日期为2023年11月30日(www.e993.com)2024年11月19日。2023年合同到期前，刘女士向公司提出续签无固定期限劳动合同的申请，但公司却告知不再续签，刘女士认为自己在公司工作多年，没有发生过重大失误，完全符合目前的岗位需求，询问律师，自己可否要求公司与其签订...

最高法明确了:劳动合同期满后继续用工,用人单位一年内可终止劳动...

但在2008年劳动合同法实施后,这一条实际上已经名存实亡了,即如果劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同,但如果用人单位提出终止劳动关系的,以违法终止劳动合同论。(因为劳动合同终止需要法定的理由)...

用人单位无故降薪违反劳动法吗?

(6)违法辞退证据:如果公司出具了《解除劳动合同通知书》或者有其他证据证明用人单位违法解除劳动合同、违法辞退试用期员工、劳动合同到期公司拒绝续签等方面的证据也是可以提交。(二)仲裁受理:仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日内将...

编制还是“铁饭碗”吗?未来是否会取消事业编?

一直以来,事业编始终被认为是一个稳定的保障,但自2009年人力资源社会保障部发布《事业单位将全面实行聘用制》文件后,即使是被编制内的员工,也需要签订聘用合同。根据《事业单位人事管理条例》,事业单位员工所签聘用合同的期限多为一年、三年、五年,并且只有距离法定退休年龄不满十年且已在该单位连续工作满十年的员工才...

《民法典应知应会200条》_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper

《中华人民共和国婚姻法》《中华人民共和国继承法》《中华人民共和国民法通则》《中华人民共和国收养法》《中华人民共和国担保法》、《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国物权法》、《中华人民共和国侵权责任法》、《中华人民共和国民法总则》同时废止。