一员工因公司认为其涉嫌犯罪被扣工资24万元 法院判了

当公司以李清可能给公司造成损失甚至承担刑事责任为由“暂扣”其工资时,他认为公司的做法侵犯了自身合法权益,提出辞职并要求公司按照约定工资标准返还欠薪。经查,直到法院庭审此案,该公司所述李清涉嫌经济犯罪一事尚未立案。法院认为,在公司不能证明其“暂扣”李清工资的理由确实存在的情况下,应采信李清的主张。8月2...

2024年社保缴费基数调整!9月起,到手工资又要变了!若按最低标准缴...

按照省统计局提供的相关统计数据计算,2023年全口径城镇单位就业人员平均工资(全省城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权)为82255元,月平均工资为6855元。以此为依据,确定2024年全省参加企业和机关事业单位社会保险职工个人缴纳社会保险费月缴费基数的下限为4113元,上限为20564元。无雇工个体工...

离职员工没拿到钱?近两千万元工资补偿被侵占,公司炸锅了

根据公司规定,T公司的人员工资由总公司财务部门发放。因为工作中的一次疏漏,严某发现,总公司财务不会核实T公司工资表的具体内容,即便员工信息填写错误,只要审批流程正常,财务便会通过审核,出纳就会按照自己提交的材料照常发放工资。2018年,严某投资的某P2P平台(即“互联网金融点对点借贷平台”)爆雷,他将名下房产抵押...

工资晚发几天,员工就能“被迫离职”要求经济补偿?

公司为了证明不存在未及时支付劳动报酬的情形，公司向法院提供了《员工薪资管理制度》，该制度中8.2条规定“薪资发放：每月8日1722925999236591115日将上月薪资转账至个人指定账户，遇假日则顺延，离职人员（完成移交）仍同上述时间发放……”。孙某对于公司提交的薪资管理制度不予认可，表示从未见过公司也并未告知，公司...

公司法定代表人向员工支付工资,能否认定员工与公司之间的劳动关系...

汪某在该公司从事充值工作,无需坐班,工作内容为合作校区充值水卡。汪某入职以来一直未与公司签订劳动合同,公司亦未为汪某购买社保,工资由公司法定代表人邹某每月通过个人银行账户进行转账支付。2023年2月,公司法定代表人邹某微信通知汪某解除劳动关系,请汪某将相关工作转交给公司员工姚某。汪某表示同意,随后汪某将...

中企法顾段燚炎丨工资晚发几天,员工就能被迫离职要求经济补偿?

实际上公司每月都是在15日左右以转账的形式向张某支付工资,最晚的时候23号才发工资(www.e993.com)2024年11月7日。2021年4月,张某向公司发送《被迫解除劳动合同通知书》,以“未及时足额支付劳动报酬”为由,通知公司解除劳动合同。张某解除劳动合同前12个月的平均工资为11711元。张某申请劳动仲裁,要求:公司支付拖欠工资25%经济补偿237960.46元、...

二胎妈妈之惑:医保部门核发3万多元生育津贴,公司仅发1万多产假...

事后,胡女士从医保中心获取的生育津贴核定单显示,该公司上年度在职职工日平均缴费基数为186.3元,胡女士可享受产假天数为173天,核定生育津贴总额32229.9元,已发放到家家乐超市的公司账户。▲医保部门核发的生育津贴不过,公司并未将生育津贴发放给她,而是向其按月发放产假工资。截至目前,胡女士领到5个月的产假工资(扣除...

最新消息!这样发工资违法

1.通过个人账户发工资，违法！一些用人单位不通过企业公账发放工资，而是通过公司法定代表人、股东、财务人员的个人账户发放工资，以这种方式来规避与员工之间的劳动关系，进而逃避责任。除此之外，深圳市中级人民法院劳动争议审判庭法官提醒：“在劳动争议案件中，若公司通过个人账户给员工发放工资，诉讼过程中，公司否定...

影石Insta360创始人凌晨发声求公道:IPO不顺 个人工资都用来偿还利息

1.影石Insta360创始人凌晨发声求公道:IPO不顺,个人工资都用来偿还利息2.周鸿祎辞任奇富科技董事会主席,近三年净利润超过140亿元,为周鸿祎最赚钱的业务之一3.腾讯控股:二季度净利润达476.3亿元,同比增长82%4.清网红博士李一舟账号恢复更新:不卖课改企业咨询...

谨防邮件诈骗 兴业银行深圳分行保障代发工资企业员工资金安全

深圳新闻网2024年5月27日讯(记者朱琳)近日,兴业银行代发工资企业员工梁女士神色匆匆跑进兴业银行深圳坪山支行,急切要求柜面帮助其紧急办理银行账户止付业务。支行会计主管闻讯第一时间安抚客户情绪,并详细询问事情原委。经了解,梁女士在当天上班时间内收到所谓“公司总裁办”发送的邮件,要求员工通过扫描二维码录入本人身...