以案释法丨劳动者达到退休年龄,劳动关系自动终止吗?
劳动者达到法定退休年龄时用人单位享有对劳动关系的终止权,但这不意味着当事人之间建立的劳动关系在劳动者达到法定退休年龄时就自动终止。法律并不禁止用人单位与此类人员建立劳动关系。被告明知原告会在劳动合同期限内达到法定退休年龄,但其仍然与原告约定了固定期限的劳动合同,这表明被告愿意在原告达到法定退休年龄后继续...
是真的吗|到了法定退休年龄,劳动合同就自动终止吗?
劳动合同并不会仅因您达到法定退休年龄就自然终止。虽然劳动合同法实施条例第二十一条现行有效规定在劳动者达到法定退休年龄的情况下劳动合同终止,但这一条款不应该被孤立解读。根据相关法律的整体规定,劳动合同的终止还有其他条件,包括劳动者开始依法享受基本养老保险待遇等情形。因此,在您还没有享受到与养老保险有关...
达到法定退休年龄是否导致劳动合同自然终止
而对于劳动者到达法定退休年龄是否导致劳动合同自然终止的问题，按照《劳动合同法》第四十四条第二项规定：“有下列情形之一的，劳动合同终止：……（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的”、《劳动合同法实施条例》第二十一条规定：“劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止”以及《最高人民法院关于审理劳动争议...
劳动者达到法定退休年龄,劳动合同终止的时间是生日当天还是次日
综上所述，劳动者达到法定退休年龄后，劳动合同通常在生日当天终止。而退休手续的办理则需要提前准备和沟通，以确保顺利进行。在办理过程中，劳动者需要仔细了解相关政策规定和操作流程，并核对自己的相关数据和信息。同时，也要密切关注延迟退休政策等相关政策的变化，以便及时调整自己的退休计划。最后，为了让大家更清晰...
劳动合同是否会因退休年龄到了而自然终止?
虽然《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定劳动者达到法定退休年龄的劳动合同终止，但并不意味着劳动合同会自然终止。本案中，某公司明知或应当知道该规定，仍然与谷某签订固定期限为8年的劳动合同，后因仲裁和诉讼才主张双方劳动合同已于2019年4月4日终止，但在双方劳动合同中明确约定甲乙双方单方面...
到了法定退休年龄,劳动合同就自动终止吗?
劳动合同并不会仅因您达到法定退休年龄就自然终止(www.e993.com)2024年11月27日。虽然劳动合同法实施条例第二十一条现行有效规定在劳动者达到法定退休年龄的情况下劳动合同终止,但这一条款不应该被孤立解读。根据相关法律的整体规定,劳动合同的终止还有其他条件,包括劳动者开始依法享受基本养老保险待遇等情形。因此,在您还没有享受到与养老保险有关...
劳动者达到退休年龄但未享受养老保险待遇,能否终止劳动合同?
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。因此,劳动者达到法定退休年龄,亦是法律法规规定的劳动合同终止的情形之一,与劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的情形属并列关系,均可产生劳动合同终止的法律效果。劳动者达到法定退休年龄的,不论其是否依法享受基本养老保险...
【鲁法案例】劳动者达到法定退休年龄,又与单位签订合同,能否以...
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定,劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,作为劳动合同终止的一项法定情形。本案中,刘某某在双方解除劳动合同时已经超过法定退休年龄,虽未享受基本养老保险待遇,但基于双方均同意解...
社保年限不足,达到退休年龄,可以终止劳动合同吗?|劳动法江湖
2022年3月14日,梁某年满50周岁,达到法定退休年龄,双方劳动关系法定终止。梁某虽主张其缴纳社保不足10年不能享受退休待遇,公司是非法解除劳动关系,但无事实与法律依据,故其要求公司支付解除劳动关系经济补偿金的请求,一审法院不予支持。二审法院认为当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依...
劳动者达到法定退休年龄,又与单位签订合同,能否以单位违法解除...
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定,劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,作为劳动合同终止的一项法定情形。本案中,刘某某在双方解除劳动合同时已经超过法定退休年龄,虽未享受基本养老保险待遇,但基于双方均同意解...