提醒:这样缴纳社保无效,缴20年也没用!请立刻停止

我国领取养老金的条件是要缴纳社保满15年并达到法定退休年龄,但是很多人到了法定退休年龄,为了多领养老金会持续缴纳社保。这里明确地告诉大家,如果你到了法定退休年龄且社保已经缴够15年,再继续缴费也不能多领退休金,除非你跟单位协商并办理了延迟退休手续,才能继续缴纳社保。第二类:重复缴纳社保的人重复参保一般...

HR必读!员工月末月初离职,当月还需缴纳社保吗?

大多数情况下,企业都要求离职员工个人全额承担当月的社保缴费。针对员工月初离职社保缴纳的解决,也有所谓的“企业内部规定”,一般的做法是:在当月15之前离职的员工不为其缴纳社保,而在15号之后离职的员工会为其进行社保缴纳。但根据《劳动合同法》第50条第一段,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止...

西安社保企业申报缴纳服务常见问题解答

用人单位已经完成全部职工缴费工资申报，核对本月本单位参保职工、工资基数无误后，需要在每月申报期内（25日前）通过社保费申报-日常申报模块完成社保费款申报及缴纳。Q2、人社、医保增减员后，税务客户端怎么查询？答：用人单位在人社、医保办理增减员后，数据正常情况下2到4小时传递至税务系统。用人单位经办...

人社部门最新回复:员工月初离职或月末入职,当月社保还要缴吗?

文中明确，职工离职当月，职工与用人单位仍存在劳动关系。因此，用人单位应为职工缴纳在职当月社保；职工月末入职，按照有关政策规定，只要用人单位与员工建立劳动关系，应为员工参加社会保险。02员工月初离职，用人单位如何处理社保减员？知道了员工月初离职或月末入职都要缴纳社保，那么问题接着来了。社保或税务部门都规定...

因休病假被社保减员合法吗?密云法院发布社保纠纷类典型案例

综上，法院认定某文化公司未及时为徐某办理社保减员，导致新单位与徐某解除劳动关系，应给予徐某相应赔偿；同时，考虑徐某并未将已被新单位录用及如不及时办理社保减员将被解除劳动关系的后果告知某文化公司，且通常情况下用人单位在劳动者离职后继续为其缴纳社保属于自损行为，某文化公司并不存在不办理社保减员的主观...

社保减员,可以主张劳动关系解除,要求支付经济补偿或赔偿金吗?

在实际操作中,用人单位在与劳动者解除劳动关系后会办理社保减员手续,但社保减员只是劳动关系解除后的附带行政管理行为,即用人单位不再为该劳动者缴纳社会保险(www.e993.com)2024年11月17日。真正的劳动关系解除应当符合《劳动合同法》所规定的解除条件,并遵循法定程序。若用人单位未经合法程序单方面进行社保减员,而没有提供有效的解除劳动关系证明文...

15号之前离职,公司真的不需要缴纳社保公积金吗?

综上所述,我们可以看出,15号之前离职,公司真的不需要缴纳社保公积金吗?这种说法是没有法律依据的,只是一种谣言。根据法律规定,只要员工和单位还存在劳动关系,单位都应当为其缴纳当月的社保和公积金。但是在实际操作中,由于不同地区的政策和规则有所差异,可能会出现一些偏差和误解。因此,建议员工和单位在离职时,及时查...

小易多多科普:深圳代缴社保靠谱吗?个人需要交多少?

若已减员停保,通过代缴公司按时提交订单足额缴纳即可;若未减员停保,则需联系上一家公司停保减员或自行将居民社保办理停保。需要注意的是,个人在自行缴纳社保时,还需时刻关注缴费基数调整、缴费比例变化等,以免因信息滞后造成漏缴或多缴。此外,个人也应保持对自己社保账户的关注,定期查询缴费记录,确保权益不受侵害...

社会保险费申报缴纳热点问题(三)_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper

设置缴费权限后该用户只允许操作社保费缴纳、缴费记录查询、缴费凭证打印。二、在人社、医保部门办理增减员后税务系统的操作流程1.问:人社、医保增减员后,在社保费管理客户端及电子税务局如何查询?答:社保费管理客户端:用人单位增员后,可以点击客户端职工参保信息管理模块→本月更新数据进行信息确认。

社保费管理客户端常见问题解答

1.单位在本月做了减员,人社医保局也通过了减员审核;但在社保费管理客户端的日常申报中该员工信息还是存在应如何处理?答:步骤①:前往“职工参保信息管理界面”,更新一下参保人员信息,查询是否有这位员工的险种信息;步骤②:若职工参保信息界面没有该职工的参保信息(在停止缴费职工清单内可查到该职工信息),则为减员...