阿克塞县县属国有企业2024年第二批引进急需紧缺人才面试考核工作...
本次面试采取结构化面试方式进行,严格按照“随机抽签、当场打分、全程录像、全程监督”等程序,对考生形态举止、专业素养、逻辑思维、应变能力、语言表达、解决问题以及胜任岗位工作所具备的基本知识和能力进行了综合测评。下一步,阿克塞文旅发展有限公司将根据《2024年阿克塞县引进急需紧缺人才(第二批)公告》相关程序,组织...
2024内蒙古包头市东河区引进高层次和紧缺急需人才面试公告
(一)面试形式为结构化面试,分值为100分。每位应聘人员2道题目,思考和回答问题时间共8分钟。应聘人员须使用国家通用语言文字作答。对不按要求作答的,按零分处理。(二)对于面试测评人员实际到场未达到3:1比例的岗位,该岗位应聘人员的面试测评成绩须达到本人参加面试测评时所在考场(同试题同考官组)应聘人员的面试测评...
双峰县2024年县直事业单位高学历(专门)人才引进集中组织考试公告
共8个县直事业单位,拟引进人才8名。其中双峰县中小企业服务中心、双峰县国有土地上房屋征收中心、双峰县农业技术推广中心、双峰县政务服务中心四个岗位因参考人数超过5:1(不含),采取“笔试+面试”方式进行,综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。;蔡和森纪念馆、双峰县市场监管事务中心、双峰县规划信息技术服务中心...
安徽省人才引进面试真题:安徽人才引进面试题及解析&安徽人才引进...
按照企业反映困难问题即收即交即办、一般问题5个工作内办复、复杂问题5个工作内制定办理方案并有序快速推进的原则,健全完善企业反映困难问题的收集、梳理、研判、交办、督办、反馈、评价工作机制,通过“一站式”收集整理、交办督办和跟踪问效,保障企业困难问题与部门办理职责精准对接,规避多头办理、重复办理或推诿扯皮,...
湖南人才引进面试真题:湖南人才引进面试题解析&湖南人才引进结构...
为了更好地帮助湖南人才引进面试考生在备考时,能够系统科学地进行学习,我精心整理了2021年-2022年,近两年的人才引进面试真题及解析,每一道题目都有详细答案,整个真题解析资料共计141套,33万多字!这套资料是我线下课程的全套内部资料(有偿分享,比起报班花费好几千甚至上万元,零头都不到)。只要考生把这些题目学...
2024年1月20日浙江省丽水市人才引进面试题
2024年1月20日浙江省丽水市人才引进面试题第一题:东方甄选事件(www.e993.com)2024年7月10日。网友说董宇辉被亏待了,也有专家指出,董宇辉有很多的用户,用户有黏性,你完全可以出来单干。但是董宇辉说士为知己者死。他最后成了高级合伙人,对于这个现象你怎么看?参考答案:东方甄选事件是一起因主播董宇辉与公司之间关于“小作文”文案撰写的争议引...
2022年4月面试真题|青岛汉中枣庄人才引进
2022年4月28日山东枣庄市人才引进“青年优选”第一轮面试真题1.31岁的农民工陈直,钻研哲学,学习英文,翻译哲学专著,喜欢上读理查德的书,有的人说不适合他,你怎么看?2.假如你被录用,到岗后发现和自己想象的不一样,比较累,你会怎么做?注:线上面试,第一道结构化题目4分钟,第二道面谈题目2分钟。
中共衢州市委统战部引进事业单位高层次紧缺人才面试成绩及入围...
根据《2024年“智汇衢州”市县联动引进事业单位高层次紧缺人才的公告》,以面试成绩由高分至低分的顺序,按1:1的比例确定考察、体检人选。现将衢州市统战与民族宗教事务服务中心引进高层次紧缺人才面试成绩及入围考察、体检人员名单公布如下(考察、体检事项另行通知,期间请保持联系通畅):...
2024甘肃天水市麦积区第一批引进急需紧缺和高层次人才面试公告
(地址:道北体育场东边)三、面试方式综合类岗位采取结构化面试,重点测试考生的综合分析能力、逻辑思维能力、人际沟通能力、应变能力及语言表达能力,面试时间10分钟。教育类岗位采取试教的方式进行,备课30分钟,试教时间15分钟,考生根据本人报考岗位学科抽取的课题进行试教,一岗一题。面试教材为麦积区现行高中二年级教材...
安庆市发布2024年引进党政储备人才公告
对体检、考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按党政储备人才引进面试成绩从高分到低分依次等额递补。拟引进人员名单公示结束,不再递补。(六)公示聘用对体检、考察均合格的拟引进人员在安庆先锋网、安庆市人力资源和社会保障局官网公示7天。公示期满,对公示无异议或公示结果不影响聘用的拟引进人员...