外企真的好,一年时间工资从1w涨到3w,到点就走。网友:羡慕了!
外企真的好,一年时间工资从1w涨到3w,到点就走。网友:羡慕了!有位网友分享自己在某德国医学检验公司上班,22年年终奖1月发了,超出预期,更超出以前所有年份。真是让人羡慕!为什么那么多人都想去外企?有位网友回答:我是一名中小企业普通程序猿,而朋友圈一位同学进入到了德企,大众一汽,都在北京,工资几乎差了一...
“为什么上午不能发工资,非要下午才发?”这几点真相有必要知道……
当然了,下午发工资只是一个普遍现象,但不是排除说,一定就没有上午发工资,或者提前发工资的企业。有网友透露,屈臣氏就是每个月最后一天发当月工资。还有一名外企员工说,“公司发工资时间很随意,一般是月底3-5天”,但是公司也不能保证一定是上午发工资,“上午、下午都有,隔天的都有”。可以想象,能够当月发工资...
你发现了吗?外企一般都比较遵守国内的劳动法,就算搬离有始有终
其次我们要看看外企如何对待其在中国的员工。根据相关法律法规,外资企业在中国的员工享有与国内企业相同的劳动权利和保护,签订劳动合同,明确双方的权利和义务,遵守法定的工作时间、休息休假、工资待遇、社会保险等规定。在劳动合同期满或者解除时,按照法律规定和合同约定,支付经济补偿金。在发生劳动争议时,可以通过协商...
为什么大家都愿意去外企?网友:全都按劳动法,进去就有15天年假
只要是中国人管理,就没有这种企业网友2:国内央企,领导:最近也没啥事忙,你为啥请假?答:就是因为工作没啥事,所以请假休息。国内私企,领导:我工作多辛苦,你看我什么时候请过假?我像你这么大年龄的时候,工资才五百。你现在工资已经很高了!网友3:答主咱俩一个单位的,早晨睡迷糊,忘了咱单位在哪了,方便告...
深圳外企工资有多高,普工工资的天花板,扣除社保,实发11935元
打工者:只能说五险一金交的还不错,工资也就一般般。这一个月都抵我两月的上班时间了。我们民企普工,加班100个小时,50个1.5倍+50个2倍,拿到手也可以过万。打工者:你这公司待遇可以哦!光是看住房公积金这一项,就能看出来。我16400的税前工资,个人加起来才交1469,你就已经交1487了!说明你的公司在待遇方面还是...
工资比不上国企、民企,不加班的福利成奢望,外企真不香了吗?现在...
在外企上班曾经在我国是神话一样的存在,但现在已经跌落神坛,原因何在呢?外企曾经说的高收入令人向往,但现在外企的薪酬优势已经不复存在(www.e993.com)2024年9月20日。首先是得益于国内经济和企业的高速发展。以我个人经历为例,倒退二三十年的时间,当一般企业和机关月收入在200—500元时,记得在外企的朋友有的2000—3000的收入,让很多人“羡慕...
外企老板跑路急坏工人 184名工人工资终有着落
在此情况下,胶南法院主动与当地一家企业联系,党委政府也共同做工作,最终说服当地企业接收流拍资产,以折抵该企业对这家外资公司近60万元的债权,当地企业又拿出30多万元来专门用于支付工人工资,最终所有工人的工资都有了着落。10月11日上午,184名工人们来到胶南法院,终于拿到了拖欠已久的工资。
财务人员选择央企、外企和私企,你知道 10年后的差距有多大吗?
财务人员作为各行各业均需要的专业人员,排除公务员和事业单位,就业方向不外乎央企或国企、外企、私企三种选择,那么10年之后这三种单位会有多大的差距呢?今天小编就同大家一起来聊一聊。一、央企10年我认识一个朋友在某央企从事机械工程师职位,每月薪资4000,工作地点北京,他义务反顾地选择了这份工作。为什么?
我国部分外企工资维持最低标准 员工靠加班挣钱
普工如此,技工也不例外。佛山某汽车零部件制造有限公司一名技校毕业生2009年2月的基本工资540元,职能工资256元,刚刚超过当时佛山市770元的月最低工资标准。有员工说:“企业只要不犯法,饿不死我们就行了。”个别外资企业还通过一方面压制员工晋升的薪酬设计令员工在干几年后自动离职,一方面又利用跨国公司光环大量吸引...
南京建立集体工资协商机制 外企工会职能变化
不久前,世界最大零售企业沃尔玛,在中国分店建立工会一事引起了媒体广泛关注。外企员工的权益保障再次成为热门话题,传统的企业工会组织在今天如何变革才能适应时代的需求?保障员工的合法权益?在江苏省南京市,一种叫“集体工资协商的机制”令外企工会的职能发生了新的变化。