法定休假日加班,可以用调休代替加班工资吗?

若在国庆等法定休假日安排劳动者加班,会导致其错过特定意义的精神文化生活和社会活动,这是无法通过事后补休弥补的,因此法律规定给予更高的工资报酬。《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位安排劳动者补休后可以不支付加班工资的情形不包括“法定休假日”,可见法定休假日安排劳动者工作的,用人单位不能通过调休免除自身依法...

爽!国庆放假最新通知!不仅放假7天,而且这4个消息让大家太兴奋

当年实行调休制度后，确实很快就取得了显著成效。国庆假期仅7天，全国出游人数就达到了2800万人次，旅游综合收入高达141亿元。根据公开资料，这一时期旅游消费占上一年国内旅游总收入的5.9%，占当年GDP的0.18%。好的，：嘿，你知道吗？今年“五一”假期，我国旅游业再次传来好消息！在这五天里，全...

国庆将至,明确工资提前发,加班费要怎么计算?

今年国庆节10月1日至10月7日放假调休,共7天,9月29日(星期日)、10月12日(星期六)上班。月工资支付日在1日至7日的,根据91627588规定应提前在最近的工作日支付,不少单位可能在hjx59月底就提前发放工资。而对于加班的人来说p12149,10月1日、2日、3日加...

国庆假期加班7天不调休 加班费最低1571.03元

国庆假期加班7天不调休加班费最低1571.03元国庆7天假期，有不少劳动者仍坚守在各自的工作岗位上。昨日，记者从人社部门了解到，在烟台市辖区内如果7天都加班，不调休最低可得1571.03元的加班费。法定节假日不能以调休代替加班工资按照国家规定，2024年“十一”放假安排是10月1日至7日。其中，10月1日、2日、...

十一假期加班费怎么算?|宅男财经

国庆7天假加班费应该怎么算?北京中银律师事务所高级合伙人杨保全表示,10月1日-3日属于法定节假日,如果加班,公司不能安排倒休不给加班工资,必须支付加班费。此外,这三天加班公司需要额外支付300%的加班工资,也就是说10月1日上班可以拿四倍工资。10月4日-7日如果安排节后调休,即加班4天,再多休4天就可以了,但是...

...高速不免费!国庆前后都要调休 可提前发工资!加班费怎么算?

国庆节10月1日至10月7日放假调休共7天,9月29日(星期日)、10月12日(星期六)上班(www.e993.com)2024年11月14日。根据国务院相关通知,高速免费通行的时间范围为春节、清明节、劳动节、国庆节四个国家法定节假日,所以中秋节假期高速不免费。国庆长假要来了,月工资支付日在1日-7日的小伙伴注意,你的工资可以提前发!

假期“凑”出新高度,中秋国庆连续5周调休,调休争议背后的真问题

从全球范围来看,中国的公共假期天数并不少。若不计调休,中国的公共假期包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等,共计11天,与大部分欧美国家基本持平。然而,在加上职工的带薪假期后,中国职工全年的总假期数便不及全球多数国家。这一差异主要源于带薪假期的设置和法定节假日的分布不均。

2024年国庆假期最新通知:放假几天?有四个好消息分享给大家

再来看国庆假期过后的那一周，同样的是在10月12日，周六，安排了一天的补班，而星期天依旧是正常休息。这次大家觉得假期安排更加人性化，可能与假期的时间节点有很大关联。由于七天假期的最后一天恰好是星期一，这导致大家在星期二复工，周六要上班，因此在结束七天假期后，实际上只工作了五天，然后又要放假。这与平时...

中秋、国庆3倍工资?加班费怎么算

国庆长假!10月1日至7日放假调休共7天对于因为工作需要坚守岗位、加班加点的家人们加班工资怎么算呢?↓↓↓三倍工资中秋假期:9月17日加班国庆假期:10月1日、2日、3日加班按照规定,在法定节假日期间安排劳动者加班的用人单位,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资报酬,不得以调休等...

中秋国庆即将迎来5周调休

根据《工资支付暂行规定》第七条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。不少单位会在每个月的5日前发工资,这就意味着国庆假期有不少单位9月底就会提前发放工资。