教育部通知绩效工资即将补发,老师们你收到了吗
教育机构早就已经对人民教师的绩效工资进行了最新的、健全的改革,以鼓励教育部门的工作人员,提高他们在工作中的工作热情,但是,在下载以后,还是有部分地区的教师得不到与此相关的绩效,这是因为有些地区在实施过程中,因为当地财政监督部门的资金压力,导致了很大的难度。究其原因,在于一些地区在实施过程中,因当地...
教师30%绩效工资到底归谁?归属问题引发广泛争议!
在目前的教育市场中,各个地区的职务工资结构并不完全一样,教师的职务工资结构与个人职称以及政工机关的工龄相关,教师的职务基础工作按照国家统一的标准发放,教师的职务工资结构或多或少地体现在公务员的职务工龄工资和出身期间的绩效工资中。公务员的薪酬结构主要来自公务员在职工龄工资和绩效工资两部分。教育部门实行人民...
教育厅:调节高校工资收入!每月可达16880!
某医学院曾发文提到,根据学校新的薪酬绩效改革方案,2023年5月教职工薪酬实现了人均5000元/月(6万元/年)一次性调增,足额每月发放至教职工手中,本次调增后该校来校3年及以上在校教职工月平均薪酬达16880元。河南某公办高职校长曾在一次专题报告中提到,结合“为群众办实事,解决群众急难愁盼的问题”这一理念,在该...
教师30%的绩效工资,到底是属于教师个人,还是属于学校呢?
在当下教育基础教育部门重新规范人民教职工在职岗位的绩效工资要求学校的相关领导德强行霸占人民教职工在职岗位的绩效工资,30%的绩效工资属于人民教职工,个人的工资是由人民教职工个人分配落实的一项薪资结构。教育部门明确指出人民教职工的绩效工资得到有效的发放,稳定了我国教育事业的教学进步,带动我国教育的公平教学发展...
绩效工资与绩效奖金合二为一,副高教师每月6000元,有这可能吗?
根据国人部发布的[2008](6号)文件规定以及后来实行的新岗位聘任等级发放规定,教师绩效工资标准如下:副高五级34000元/年,副高六级32000元/年,副高七级30000元/年;中级八级26000元/年,中级九级24800元/年,中级十级23800元/年;初级十一级19600元/年,初级十二级15800元/年,初级十三级11400元/年。
江西南昌进贤县教师被拖欠绩效工资 县教体局:明年1月前补发到位
江西南昌进贤县教师被拖欠绩效工资县教体局:明年1月前补发到位VideoPlayerisloading.00:00/00:00Loaded:0%视频加载失败,请查看其他精彩视频特别声明:以上文章内容仅代表作者本人观点,不代表新浪网观点或立场(www.e993.com)2024年9月9日。如有关于作品内容、版权或其它问题请于作品发表后的30日内与新浪网联系。关键字:教体局...
大学教师,领计件工资
按件,算工分当下,大学教师的工资结构主要由四部分组成:学校统一发放的工资,来自国家财政拨款;院系津贴,按月发放,主要取决于工作量,包括课时量和其他行政工作;年终奖;科研奖励,出版专著、发表论文的奖励,相当于计件工资,多劳多得。一年干到头,青年教师到底能有多少收入入账,“算工分”后才能知晓。
奖励性绩效工资平均发放不恰当,但基础性绩效按职称发放更不合理
其实,要改变也很容易,只需要将奖励性绩效工资的分配与教师的出勤、工作量和教学业绩挂钩即可,不带课的行政领导按全校教师平均数折算,另外也可像山东、上海和山西太原等为数不多的地方那样实施绩效增量工资,也就是将原有的绩效工资全部发放给教师个人,再由地方政府拿出另外的专门资金用于奖励教师业绩。
青年教师月薪被指“难以养家糊口”,湖南一高校答复:另40%绩效年底...
湖南财政经济学院基础性绩效的发放情况为:以校内某位青年教师(专技十级)2023年10月工资为例,该教师工资应发数约为7360元,其中,养老保险等个人缴纳部分约980元,公积金个人缴纳部分约1200元,个人缴纳部分共计约2180元,所以工资实发合计约5180元;该教师养老保险等单位缴纳部分约2250元,公积金单位缴纳部分约1200元,单位...
有些地方以前给老师发放绩效奖金,但现在不发了,这算是欠薪吗?
有些按照相关规定执行教师待遇随公务员待遇调整的联动机制地方给教师发放绩效奖金的数额存在着地区和标准上的差异,但基本上都是数万元不等,成为了当地教师在工资待遇整体偏低的情况下提高待遇的重要渠道,更是教师年总收入中的重要组成部分,这也许就是备受教师关注的重要原因吧。