资本家与企业家:异同的深度解析与反思

尽管资本家与企业家在定义和职能上存在明显区别，但两者之间也存在一定的重叠。许多企业家在创办和发展企业的过程中，通过投入和管理资本，具备资本家的特质；同时，资本家通过投资企业家的创新项目，也扮演着推动经济发展的角色。2.2经济学视角下的关系古典经济学亚当·斯密等古典经济学家认为，资本家和企业家在...

王今朝:“首要是让宏观政策‘升温’”的观点存在重大逻辑问题

中国经济学家不能连资产阶级经济学家的觉悟都没有。而且,在“56789”的所有制结构之下,加大财政扩张力度,可能就是维持本该淘汰的私人企业,进而维持既有的所有制结构。第三,贾康所谓“中国的基建投资俯拾皆是”的观点是片面的。即使“权威部门研究发现,我国城市排水防涝设施人均投入仅为日本的1/18。仅补齐短板,...

“是俞敏洪成就了他”?新东方声明:不存在辞退董宇辉一说!网友吵翻...

该表达，被有些人误解为新东方集团为了辞退董宇辉老师，给他的一次性离职补偿。声明称：与辉同行从东方甄选的剥离，是双方互相友好磋商并达成一致的结果，不存在辞退一说。公司安排将“与辉同行”自成立以来的所有收益，以及“与辉同行”股权转让相关的全部款项支付给董宇辉老师，是对董宇辉老师和“与辉同行”未来继续发...

招聘平台“单休”普遍存在,“大小周”成不少HR的最大让步

在“996”(早9点至晚9点,每周工作6天)的加班文化里,“6”被称为资本家追求剩余价值的最直观体现。如今,越来越多企业招聘单休岗位,已成为当下职场用工的新要求。记者调查发现,在快递、餐饮、零售、医疗、短视频等行业内,单休现象普遍存在,人才市场里的供需关系似乎正向招聘者一方倾斜。律师表示,国家并没有明确规定...

单休已成职场用工新要求?招聘要求中“单休”“大小周”普遍存在

招聘要求中“单休”“大小周”普遍存在在“996”(早9点至晚9点,每周工作6天)的加班文化里,“6”被称为资本家追求剩余价值的最直观体现。如今,越来越多企业招聘单休岗位,已成为当下职场用工的新要求。记者调查发现,在快递、餐饮、零售、医疗、短视频等行业内,单休现象普遍存在,人才市场里的供需关系似乎正向招聘...

我们的“资本家”根本不合格,甚至连奴隶主、地主都不如

我们要知道,竞争无处不在,不单单是市场经济有竞争并且遵循马太效应,只要存在竞争,本质上就会按照丛林法则来决胜负,弱肉强食,赢者通吃(www.e993.com)2024年11月20日。大奴隶主吞并小奴隶主,大地主吞并小地主,大资本家吞并小资本家。历史也充分证明了这一点。因此,也只有让这些“活的工具”尽可能地发挥他们的所有聪明才智,才能使他们的剥削者...

硅谷的政治“黑帮”:马斯克想让特朗普重返白宫 蒂尔孵化了一个万斯

风险资本不仅能发现和培育独角兽,它们一旦上市,可能创造成千上万亿美元的市值,而且他们还为自己创造货币——他们投资了大量的加密货币企业,从比特币到稳定币,从交易所到DeFi,都不受美国政府和央行的控制。风险资本家和创业者要在华盛顿建立自己的代理。有些甚至变得比华盛顿更为自信,他们拥有的算力,让政府所有的实验...

中国不存在剥削工人的资本家:制度与法治的坚实保障

综上所述,中国不存在剥削工人的资本家。我们拥有完善的社会主义制度、健全的法律法规、具有企业家精神的企业家群体以及强大的工会组织,这些因素共同构成了保障劳动者权益的坚实屏障。在这片充满希望的土地上,劳动者和资本家将携手共进,共同创造更加美好的未来。我们坚信,在中国共产党的领导下,中国将继续沿着社会主义的道...

我们周围真的存在“剥削”吗?

那对于剥削，我们应该痛恨谁呢？首先大家会想到的是资本和资本家，是他们勾结起来在剥削我们这些劳苦大众。但这其实是结果，不是起因。剥削的存在，不能只去责怪特定的几个人（譬如，X云等）。问题在于现行的龟则跟不上社会实际的发展情况，龟则无法与时俱进，让各种资本永远控制在极少数人手中，而且越来越集中。...