【人社日课·7月3日】公休日、节假日计入年休假假期吗?

人社日课·7月3日公休日、节假日计入年休假假期吗?转自:人力资源和社会保障部今日关注

政策百事通 |年休假天数包括公休日和节假日吗?

包括公休日和节假日吗?根据《职工带薪年休假条例》第三条第二款规定,国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。答如果您想了解其他政策欢迎在留言区提问!来源:人力资源和社会保障部微信公众号编辑:李硕责编:聂独席校审:杜丹审发:罗琳承办:贵州省政府办公厅政府信息与政务公开处...

端午节假期安排出炉:不调休,如何正确享受你的三天公休

国家法定节假日安排已正式发布，其中端午节假期将不进行调休，保持公休日的安排。这一消息发布后，引起了广大公众的热议。作为一位经验丰富的社交媒体内容创作者，我深感有必要制作一则适合社交媒体传播的图文消息，以期提高公众对节假日安排的理解，并促进节日期间的文化和活动分享。端午节，又称端阳节、龙舟节，是中国...

注意!今年还有这些假期!或影响工资

9月15日至17日放假调休,共3天,9月14日(星期六)上班。国庆节10月1日至7日放假,调休共7天,9月29日(星期日)、10月12日(星期六)上班。注意!放假或影响你的到手工资!一、休息日放假规定标准:一般为周六、周日,我国职工的休息时间标准为工作5天、休息2天,全年共104天(可以根据实际情况灵活安排周休息日...

工资照发!员工请这些假,HR必须批...|病假|事假|产假|年休假|独生...

7、国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。——《中华人民共和国劳动法》第四十四条划重点值得注意的是,只有在法定休假日当天加班才会有三倍工资(比如国庆节时的10月1日、2日、3日),而其他的时间进行加班的话是双倍工资,因为属于休息日调...

十问调休,还有这些问题需要搞清楚

去年10月,国家发改委发文解读2024年放假安排五大亮点,其中提到,我国现行法定节假日总天数为11天,周末休息104天,带薪休假5-15天,总假期天数(120天至130天)在国际上处于中等偏上水平(www.e993.com)2024年11月12日。“但是这么比较是没有意义的”,吴必虎直言,虽然11天的公共假期水平不低,104个周休日也与国际一致,但西方特别是欧美,它们的带薪...

“五一”期间你加班了吧?能用调休代替加班费吗?

假期加班费可以用调休代替吗?根据劳动法规定,法定节假日加班不能以补休或调休代替加班费。5月1日当天加班的,不能以补休代替加班费,其他时间用人单位可以安排补休来弥补,无须支付加班费。休息日这一类型的加班,应当安排补休,不能安排补休的,应当支付加班费,且补休时间应等同于加班时间。

某部某单位钢结构机房建设一阶段设计项目公开招标公告

(一)申领时间:2024年6月27日至7月3日,每日上午9:00至11:30,下午13:30至16:00(法定公休日、法定节假日除外)。(二)申领地点:线上邮箱获取。(三)申领招标文件时需提供以下材料:1.营业执照或事业单位法人证书复印件加盖公章(军队单位不需要提供);...

十问调休-千龙网·中国首都网

去年10月,国家发改委发文解读2024年放假安排五大亮点,其中提到,我国现行法定节假日总天数为11天,周末休息104天,带薪休假5-15天,总假期天数(120天至130天)在国际上处于中等偏上水平。“但是这么比较是没有意义的”,北京大学旅游研究与规划中心主任、国际旅游研究院院士吴必虎直言,虽然11天的公共假期水平不低,104个...

这事儿|再议五一调休:“不得不调”与“众口难调”

红星新闻评论文章指出，假期调休之所以令人爱恨交加，一方面在于，调休必然意味着要调整公休日；另一方面则在于，公休日被捆绑进法定节假日，意味着普通人的休息权更加有保障——至少可以从容地制订假期安排，而不必担心“被加班”。这篇文章谈到，从假日经济的角度来看，零存整取式的假期安排并非最优选项：集中爆发的...