等劳动仲裁的日子里,我重新思考上班的意义

收到《解除劳动合同通知书》那天的晚上九点,直属领导H发来最后一条微信,大意是感谢我这段时间的辛苦工作,从今以后我的工作将交由别的同事负责。话语冷漠、平淡,让我想起一个月前他找我做辞退谈话时的样子,面无表情,不容置疑。这是我的第二份工作,在一家传媒公司做新媒体运营,试用期6个月。入职后的第五个...

临退休受工伤怎么办?松江法援守护老年人合法权益

虽然劳动仲裁阶段的法律援助工作已经结束,但是张律师始终心系何老伯的案件,在送达裁决书后,张律师向何老伯告知并解释如果对仲裁裁决有异议,可以在15日内向法院起诉,同样,如果对方公司不接受该裁决,也有权向法院提起诉讼,届时如果需要再次法律援助,可以继续申请。经过多次沟通,张律师得知对方公司未向法院起诉,仲裁裁决已...

揭秘:遭遇公司拖欠工资,如何自救?

法律援助:如果协商无果,可以向当地的法律援助机构申请法律援助。法律援助机构会为我们提供免费或低成本的法律服务,帮助我们通过法律途径追讨工资。劳动仲裁:在收集好证据后,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁是解决劳动争议的有效途径,而且程序相对简便快捷。法院诉讼:如果仲裁结果仍不满意,还可以向人民法院提起诉讼。

【求职小课堂】遇到公司违法辞退怎么办?别慌,可以这样维权→

如果协商不成或公司拒绝协商员工可以考虑寻求法律援助可以询问专业律师,帮助你了解自己的权益,评估法律渠道解决的可行性,必要的话可以让专业律师提供法律建议,法律援助可以在仲裁诉讼过程中起到关键作用。04劳动仲裁劳动争议处理实行一裁两审制度处理劳动争议案件时劳动仲裁程序必须前置员工可以在被公司辞退后一年...

权威发布!全国工会职工法律援助十大典型案例

经过各方共同努力,仅2天时间就帮助527名职工取得仲裁调解书。对于未达成调解意愿的其余74名职工,工会法律援助律师持续提供法律援助服务,其中65名职工在仲裁庭审中与超市达成调解协议,另有9名职工最终获得仲裁胜诉裁决。在事发不到20天时间内,有550余名职工劳动报酬及经济补偿支付到位,一场可能引发大规模人员聚集的群体...

法援故事 | 公司解雇患癌员工,需要赔偿吗?

公司不服仲裁结果,向法院提起诉讼(www.e993.com)2024年12月18日。法庭上,公司自称在法律规定治疗期满一年后要求张女士返岗上班,对方表示不能坐班,最后双方同意解除劳动合同,但就补偿金额没有达成一致,因此公司并非违法解除劳动合同,不应承担二倍的赔偿金以及医疗补助费。张女士认可仲裁决结果,称自己依法享有的医疗期尚未届满,公司以财务人员需要坐...

给「打工人」的维权指南:聊聊我的职场维权实战经验

依照法律规定,用人单位有义务在解除劳动合同时出具离职证明。所以我们可以打电话向当地劳动监察大队投诉,或者通过劳动仲裁要求公司出具离职证明并赔偿由此带来的损失。但这么做要花费一定的时间成本。相对简单的解决办法虽然我们不能提供离职证明,但若是在客观事实中,与上一家用人单位的劳动合同已经解除或终止,则公司录用...

海南省第二批依法维护妇女儿童权益十大典型案例新闻发布会

办理结果劳动仲裁委经审查裁决:某公司违法解除王某劳动关系事实成立,自本裁决书发生法律效力之日起5日内向王某支付违法解除劳动合同赔偿金3.25万元。我的介绍就到这里,谢谢大家!廖宝祺:谢谢李慧莹女士详实的发布,让我们对海南省第二批依法维护妇女儿童权益十大典型案例有了更加全面的了解。下面我们进入答记者问环...

中国的人权状况

为了保障人民的民主权利和其他合法权益,中国十分注意健全法制,颁布和实施了宪法、刑法、刑事诉讼法、民法通则、民事诉讼法、行政诉讼法等一系列重要法律。1979年至1990年,全国人大及其常委会已制定99个法律、21个有关修改补充法律的决定和52个有关法律问题的决议、决定,国务院制定了700多件行政法规,各省、自治区、直辖...

浦江说法丨公司“悄悄”退工,劳动者历时2年三次应诉终获胜

如合法权益受到损害,劳动者除要注重证据的搜集、固定外,还应及时提起劳动争议仲裁维权。而加班需要劳动者举证。因此,劳动者尽量搜集公司安排加班的证据,如公司对于加班还有申请和审批的规定。劳动者在日常工作中不要忽视相关操作,否则在公司否认的情况下,劳动者的主张就可能得不到支持。