2023毕业季,HR如何招新?前程无忧发布《2023应届生调研报告》
调研数据显示,74.8%的2024届毕业生表示招聘网站是其获取招聘信息的主要渠道,其次是线上宣讲(56.1%),线下校招宣讲会/招聘会(33.4%)排在第三位。04.影响应届生选择录用意向(OFFER)的关键因素影响应届生选择录用意向的关键因素数据显示,“薪酬福利”、“行业发展前景”、“成长机会与发展空间”依然是2024届应届生...
卸载智联招聘、前程无忧和猎聘 你的信息就安全了吗?
以智联招聘为例,平台虽然有能力对招聘的企业进行严格审核,但对于拿着正规营业执照,披着正规企业的皮进行招聘登记的的不法分子,平台依然会显得有些被动,因为即使技术再发达,也无法通过一个正规账号去判断背后的真实动机,而近年频发的简历泄露问题,正是这些所谓的“正规企业”所为。要解决这一问题,不少企业在数字化转...
隐私信息存安全问题 几元钱买到智联招聘、前程无忧的简历
不法分子可能通过信息进行精准诈骗。一位卖家透露,只要在智联招聘注册企业账号就可以大量下载简历。
个人简历信息被倒卖,智联招聘、前程无忧、猎聘等缘何成黑产“源头...
2020年6月,四川绵阳公安成功破获一起侵犯公民个人信息案,打掉一个以买卖、伪造公司营业执照为手段,通过注册、买卖“58同城”账号虚构招聘诱骗求职者简历,获取公民隐私信息并贩卖给境内外下游犯罪集团谋取非法利益的犯罪团伙。2020年9月,黑龙江大庆警方查明了一个涉及发布虚假招聘信息骗取公民简历信息、批量倒卖公民个人信...
前程无忧Q1招聘业务收入下滑:净利润骤降七成,信息泄露事件频发
值得一提的是,2021年3月15日,前程无忧(51job)还因信息泄露问题遭到央视3·15晚会曝光,一同上榜的招聘平台还包括智联招聘、猎聘等,有大量简历流向黑市。对此,前程无忧方面回应称,将成立由公司首席运营官安全总监负责人、开发经理业务负责人等组成的信息安全管理委员会进一步升级各项信息安全及数据安全管理制度严格企业黑...
前程无忧单方面否认信息泄露,智联招聘称将内部调查
针对“40元可买超十万条简历信息,带有前程无忧和智联招聘LOGO”一事,前程无忧初步断定“系他人售卖”,智联招聘称将内部调查(www.e993.com)2024年7月10日。11月18日晚,新京报贝壳财经记者收到来自前程无忧方面的一份名为“关于《40元可买超十万条简历信息?带有“前程无忧”和“智联招聘”》的答复”的邮件。前程无忧称,“初步断定,这是个别人将...
央视315曝光简历信息泄露 猎聘、前程无忧、智联招聘回应
央视315曝光简历信息泄露猎聘、前程无忧、智联招聘回应3月16日消息“央视3.15晚会报道猎聘、前程无忧、智联招聘等招聘网站简历被恶意出售”。对此,三家平台发布声明进行回应。三家平台在声明中表示将联合抵制一切侵犯求职者权益的不法行为,共同努力建设一个安全、健康的招聘求职环境,为广大用户提供满意、放心、值得...
前程无忧等招聘平台现“盲盒岗位” 靠谱吗?
在前程无忧上,记者以“盲盒岗位”为关键词搜索,出来三个结果,分别是重庆一家教育科技企业、广东一家法律咨询机构和安徽一家建筑企业。以重庆的这则招聘启事为例,记者看到,发布时间为2022年3月9日,给出的薪资为6-8千元,学历要求大专,需1年工作经验,招20人。
前程无忧退市,Boss直聘被查,招聘业会被资本抛弃吗?
信息和数据的安全问题已经成为万万不能触碰的“红线”,在资本眼里,这无异于给公司经营的前路蒙上了不确定性,成为招聘行业遭遇资本冷落的原因之一。业绩方面,招聘类企业也仍需展现出更多增长潜力。例如即将退市的前程无忧,公司业绩从2019年起增速放缓、2020年出现体量萎缩,无法打开增长想象空间,自然无法赢得资本青睐。
被曝泄露用户信息 网络招聘平台如何再获用户信任?
“看完感觉非常没有安全感。”33岁的梁先生在多个招聘网站都有注册,并上传了详细的个人简历。在他看来,现在通过网络招聘平台求职是大多数求职者的选择,如果求职者的个人信息得不到有效保障,根本不知道自己的简历会被谁下载,拿去干什么,如果流入黑市被不法分子利用,后果将不堪设想。