BOSS直聘寒假实习季:5大专场携30万+岗位,助力大学生职场启航

此外,针对文科生求职难这一问题,BOSS直聘通过开设“文科生实习专场”,汇总含产品、运营、人力、教培等6大职类选项,超8万个实习岗位,方便文科同学们找到适合自己的实习工作。其中就文科热门职位,如短视频编导、跨境电商运营、企业文化官等,同学们可以在平台上直接与心仪企业的招聘负责人进行沟通,更直观地了解岗位要求和...

BOSS直聘第三季度:发力用户留存,新增发布职位数同比增长18%

从结果上看,今年第三季度,BOSS直聘新增发布职位数同比增长了18%,招聘者和求职者的人均达成次数(每个人在平台获得的基于双向同意的沟通机会)同比继续保持上涨,求职招聘双方人均获得的有效线索同比增加。除了增加供给,提高品牌竞争力也是保证用户黏性的途径之一。以BOSS直聘打造的“海螺优选”为例,通过坚持“净化市场环境...

BOSS直聘第三季度新增职位发布数增长18%,持续提高就业服务水平

依靠“移动+直聊+智能匹配”的高效服务模式，BOSS直聘在“企业招聘需求变成平台上发布的岗位”“平台上发布的岗位变成有效的候选人线索”这两件事上给予企业更快、更有效的反应。今年以来，公司又着力抓好老用户的留存。在第三季度，平台新增发布职位数同比增长18%。第三季度，公司继续承接供应链/物流、生产制造等蓝领...

BOSS直聘三季度新增发布职位数同比上涨18%

此外,WardFerry,AssenagonAM,加拿大国家银行等机构在上季度建仓了BOSS直聘。高效承接招聘端需求依靠“移动+直聊+智能匹配”的高效服务模式,BOSS直聘在“企业招聘需求变成平台上发布的岗位”、“平台上发布的岗位变成有效的候选人线索”这两件事上给予企业更快、更有效的反应。今年以来,公司又着力抓好老用户的留...

BOSS直聘:第三季度营收19.12亿元,新增职位增长18%

期间,BOSS直聘持续精细化满足不同用户在不同场景的求职需求,在校招、兼职及弱势群体就业等方面下功夫,提升用户收获。校招方面,平台一方面挖掘、释放中小企业对大学生的招聘需求;一方面完善服务体系,通过“瞰荐”直招、职测、AI面试等服务承接大型企业校招需求,为学生提供更多名企、国央企校招岗位。2024年,平台上适合应...

“低要求,高工资”岗位可疑?BOSS直聘安全官为你详细解析!

”前述BOSS直聘负责人如此表示(www.e993.com)2024年12月19日。该BOSS直聘负责人进一步补充：“如果招聘方执意要到第三方平台上沟通，可通过平台交换联系方式。一方面能够核实第三方平台上的‘沟通对象’确系平台上的招聘者，另一方面如果后期出现纠纷，有利于求职者发起举报。”从源头上减少被骗概率，BOSS直聘提示：关注个人隐私保护近年来，个人信息...

BOSS直聘升级“兼职”功能,助力求职者探索新机遇

“招聘平台不直接创造岗位,但可以通过提高求职者与招聘者的匹配效率,助力有兼职需求的群体能在平台上最大程度获得更多就业机会,挖掘潜在职业机遇”,BOSS直聘相关负责人表示,“未来,BOSS直聘将继续创新技术,优化服务,帮助求职者找到满意的工作。”免责声明:此文内容为本网站刊发或转载企业宣传资讯,仅代表作者个人观点,...

BOSS直聘:第三季度营收19.12亿元,同比增长19%

依靠“移动+直聊+智能匹配”的高效服务模式,BOSS直聘在“企业招聘需求变成平台上发布的岗位”、“平台上发布的岗位变成有效的候选人线索”这两件事上给予企业更快、更有效的反应。今年以来,公司又着力抓好老用户的留存。第三季度,公司继续承接供应链/物流、生产制造等蓝领领域相对旺盛的招聘需求。以生产制造业为例,...

BOSS直聘升级“地图找工作”功能,助力用户找“附近”工作

招聘平台也紧跟用户需求。近期,BOSS直聘针对“地图找工作”功能进行了优化升级。用户可以在地图上拖动点位,直接查看附近的工作机会,并根据个人需求按求职期望筛选合适岗位。同时,小程序的功能展示方式也得到了优化,方便用户能更快速地找到“地图找工作”相关入口。

BOSS直聘升级“地图找工作”功能,支持蓝领求职跨越数字鸿沟

招聘平台也紧跟用户需求。近期,BOSS直聘针对“地图找工作”功能进行了优化升级。用户可以在地图上拖动点位,直接查看附近的工作机会,并根据个人需求按求职期望筛选合适岗位。同时,小程序的功能展示方式也得到了优化,方便用户能更快速地找到“地图找工作”相关入口。