关于工会经费管理与使用有关政策42个详细解答
文件的第“八不准”要求不能将经费全部用于发放职工福利,要保证工会工作与活动的正常开展。工会工作与活动一般不得发奖品与奖金。确需发的不能超过500元标准。三、工会经费缴纳方式1、基层工会接到行政计拨经费后,直接到国税缴纳或财政直接划拨。2、相关法律和政策依据:《工会法》省人大《工会法实施办法...
基层工会经费收支管理常见问题解答(50问50答)
答:根据《广东省工会经费收缴管理暂行办法》规定,缴费单位按每月全部职工工资总额的2%计提缴纳工会经费。工资总额按国家统计局《关于工资总额组成的规定》颁布的标准及有关规定执行;工资总额难于计算的,按照统计部门发布的所在地上年度社会平均工资计算确定。10、问:工会经费如何缴纳?答:根据《广东省工会经费收缴管理暂...
工资是不是必须通过应付职工薪酬核算?
所以,在填写汇算清缴表时候我们可以直接看应付职工薪酬的借贷方发生就能知道当期账载金额和实际发放额。。但是很多企业做账其实并没那么规范,比如有时候直接就这样做了。借:管理费用贷:银行存款根本不会通过应付职工薪酬过一次,理由也很简单,我当期发当期的,我还费那事干嘛,还多做一笔分录。那么你在填写申报...
税务局紧急通知!6月起,企业务必完成这件事!否则罚款+滞纳金!
在职职工工资总额是指用人单位实际发放给员工的工资薪金总和,不包括单位的职工福利费、职工教育经费、工会经费、“五险一金”和公车改革补贴。上年用人单位在职职工工资总额按照国家统计局有关文件规定口径计算,包括计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、津贴、补贴以及特殊情况下支付的工资等项目。以上工资均为税前工...
【收藏】不需发票即可企业所得税前扣除的27项支出
(4)社保、工会经费滞纳金《中华人民共和国企业所得税法》第十条规定,在计算应纳税所得额时,税收滞纳金不得扣除。企业缴纳的社保费滞纳金不属于税收滞纳金,因此社保费滞纳金可以在税前扣除。4、解除劳动合同补偿金(辞退补偿金)企业支付给员工的辞退补偿金不属于工资薪金的范畴,也不属于职工福利费,但属于与取得应纳...
基层工会能否将全部或大部分工会经费用来发放年节福利?
发放标准必须控制在基层工会当年全部经费收入的50%以内,全年节日慰问品最高每人不得超过1000元,发放范围为全体工会会员(www.e993.com)2024年9月20日。有条件的基层工会可根据本单位实际,在坚持不超过当年全部经费收入的50%的前提下,报请同级党组织同意后,适当提高全年节日慰问品发放标准,提高的标准必须控制在全年最高标准的20%以内。
【实用】一文了解工会经费税前扣除政策↓
《关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函[2009]3号)规定:“《实施条例》第四十、四十一、四十二条所称的“工资薪金总额”,是指企业按照本通知第一条规定实际发放的工资薪金总和,不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保...
中秋节河北职工福利发放,按这个标准!(附限行提示)
基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品,每人每年不超过1800元。基层工会可结合实际采取实物发放或指定地点限时领取确定物品的提货凭证,但不得发放现金、购物卡及代金券。发福利虽好但是有些“红线”万万不能碰!↓↓↓根据中华全国总工会办公厅印发的《基层工会经费收支管理办法》,基层工会应严格执行...
基层工会经费审查审计实务
至于企业工会会员的工资收入和奖金津贴收入如何区分问题,可按各企业的支付办法掌握处理:凡是企业作为工资发给的,应计算交纳会费,凡是作为津贴奖金发给的,不计算交纳会费。2、拨缴经费收入拨缴经费收入是指建立工会组织的基层单位按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费中按规定比例留成部分。
工会经费怎么用?你知道吗
一是会(员)费收入,一般是按工会会员工资收入的0.5%缴纳会费。二是拨缴经费收入,通常按全部职工工资总额(不包括津贴、补贴、奖金等)的2%计提工会经费,其中的40%上缴,60%留用。三是上级工会补助收入,指上级工会拨付的各类补助款项。四是行政补助收入,指所在单位行政依法对工会组织给予的各项经费补助。