人民日报刊文:取消养老金双轨制宜全国同步
因此,取消养老金双轨制势在必行,而解决办法只有一个,这就是为机关事业单位建立与企业职工相似的社会养老保险制度,真正实现缴费义务平等、制度结构相同、待遇计发办法一致。机关事业单位职员都是政府财政供养并承担公共或公益职责,且历来构为一体,以一体联动的方式将机关和事业单位职工都纳入统一的公职人员养老保险制度比...
2024年10月以后,养老金双轨制完成并轨,有哪些值得关注的地方?
其实严格来讲,仅仅只是计算方式发生的变化,并不会直接影响到退休养老金的待遇。但是从2024年10月份以后标志着养老金的双轨制正式结束了,因为就算是机关事业单位人员退休,也会采用新人新办法来计算,就是跟我们今天企业单位退休人员,养老金的计算方式是完全一致的。所以说实现了真正意义上的养老金并轨,这一点是毫无疑问...
养老金并轨以后还存在双轨制吗?
养老金真正意义上的实际上没有完全并轨,但是从2014年事业单位开始缴纳基本养老保险,那么也可以说从某种意义上,实现了养老金的并轨,因为毕竟事业单位和我们的企业在职职工一样,都开始缴纳职工养老保险了。所以就不存在这个机关事业单位,和这个企业职工的养老金双轨制的这样一个说法。虽然说2014年机关事业单位人员,开始缴...
风声|养老金的“双轨制”难题,仅靠“普惠”就能解决吗?
在第一个阶段,双轨制体现在,企业职工参加社会统筹与个人账户相结合的养老保险制度,由企业和个人共同承担养老保险费,退休后按月领取养老金。而机关事业单位职工参加的却是机关事业单位养老保险,不需要缴纳费用,到龄退休后按月领取退休费,退休费由国家财政负担。退休费按退休时的工资计发:退休时工作满35年的,退休费按...
2024年10月,即将结束养老金双轨制,还有哪些地方值得改进?
2024年的10月份,即将结束养老金的双轨制。这是因为从2014年的10月份开始,一直持续到2024年的9月份。在这10年间设置了机关事业单位中人过渡性的十年。如果在这10年内退休,那么作为事业单位的中人。他们养老金的计算方式,有一个明显的特征,采用了新办法和老办法,相结合的原则,取高保低。所以说这就是过渡期内的特...
养老金“双轨制”今年会取消?机关和企业退休人员谁更受益?
通过调查发现,双轨制的弊端越来越明显,同等学历,同等职称,同等职务,同等技能,同等贡献的人,因退休时的单位性质不同,退休金也有所不同,企业给政府机关和事业单位的养老金低2~3倍,所以有很多小道消息称养老金双轨制,或许在今年取消(www.e993.com)2024年9月17日。养老金“双轨制”今年会取消?机关和企业退休人员谁更受益?从往年开始,...
2024年10月,10年过渡期终结!养老金双轨制最终并轨
2024年10月,我国将告别长达十年过渡期的养老金双轨制,迎来这一制度性改革的最终并轨。这不仅是社会保障体系完善的重要里程碑,更是公平正义理念在养老保障领域的具体体现。本文旨在探讨养老金双轨制改革的历史背景、过渡期的实施情况以及并轨后的积极影响和可能面临的挑战,并对未来发展进行展望。
10月我国养老金双轨制改革将结束,不同国民待遇真的合适吗
回答:机关事业单位养老保险制度中,对于2014年10月前参加工作的人员(中人),存在视同缴费年限,不同职务和职称级别对应有不同的视同缴费指数,因此退休前的职务和职称晋升仍会影响养老金,但随着视同缴费年限的减少,其影响会逐渐减小。而对于2014年10月后参加工作的人员(新人),由于不存在视同缴费年限,其退休...
养老金10年过渡期将结束,“双轨制”养老金何时废除?谁更受益?
“双轨制”废除之后,企业退休人员与机关事业单位退休人员是否将统一养老金发放?按照规划,养老金并轨政策将于2024年10月1日之前全面落实到位,目前已有多个地区提前出台了具体的实施方案以推进这一进程。在改革过渡期内,企业退休人员将继续遵循现行的企业职工养老保险制度;然而,对于企退人员是否会在过渡期结束后与机关事...
退休延迟被叫停的6大原因,明年“双轨制”养老金被取缔?咋回事
尽管目前尚无明确的文件规定明年将取缔养老金双轨制,但根据近年来我国政策导向以及社会呼声来看,养老金双轨制的改革已经是大势所趋。明年有望出台相关政策,逐步实现养老金制度的并轨。四、改革后的养老金制度展望1.公平性:改革后的养老金制度将更加公平,消除机关事业单位和企业员工之间的待遇差距。